従業員数未公開設立年数29年評価額未公開累計調達額未公開
株式会社ZOZOのZOZOTOWN プロジェクトマネージャーの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
期待すること(責任/権限)
■チームについて
新機能・新サービスをはじめとするZOZOTOWNの重要施策において、要件定義〜リリースまでを一貫してリードするPMチームです。
■職種について
ZOZOTOWNの新機能・新サービス開発において、要件定義からリリースまでの全工程をエンジニアリングの知見を持ってリードするTech-PMを募集します。
エンジニア・デザイナー・ビジネス職など多数のステークホルダーが関わる大規模プロジェクトの中心に立ち、技術的な意思決定にも深く関与しながら、案件を磨き上げていく役割です。
■現状の課題と実現したいこと
ファッションEC事業のさらなる成長には、新しい技術も活用しながら新機能・新サービスをユーザーへ届け続けることが不可欠です。
そのために、Tech-PMが開発プロジェクトをリードし、ユーザーへ提供する価値の「質」と「量」の両方を最大化することを目指しています。
業務内容
■具体的な業務例
要件定義からリリースまで、全工程に関与していただきます。
- 要件定義
- ビジネス要求・ユーザー課題の整理と、実現したい価値の言語化
- エンジニア・デザイナーとの技術的・UX的な実現可能性の検討
- 要件定義書・ワイヤーフレーム・仕様書の作成・レビュー
- スコープ・優先度の意思決定と関係者間の合意形成
- 設計・開発
- QCDのバランスを意識したスケジュール・リソース管理
- 開発チームとの仕様確認・認識合わ
- 仕様変更・課題発生時のトレードオフ判断と意思決定の主導
- テスト・リリース
- テスト計画の策定・品質基準の設定と管理
- リリース判断および関係部署(事業部・CS・法務等)との調整
- グロース・改善
- リリース後の効果測定・仮説検
- 再現性・汎用性を意識した改善プロセスの仕組み化
また、日々の案件推進と並行して、開発推進プロセス自体の改善にも取り組んでいます。
- 開発フローのボトルネック特定と改善(リードタイム短縮・手戻り削減)
- AIツール・自動化ツールの活用による定型業務の効率化
- ドキュメント整備などによる開発プロセスの標準化
■参考資料
- ZOZOエンジニア向け会社説明資料
- Biz-PMとTech-PM。「ZOZOTOWN」PMの役割やPJの進め方とは
- PjMは事業と開発の両サイドに。複雑化するプロジェクトマネジメントに、ZOZOが出した答え
必要条件
■必須条件
- エンジニアリング経験 3年以上(領域問わず)
- 担当プロダクトの全体像を俯瞰して影響範囲・技術的リスクを把握できる
- エンジニアとシステム構成・設計レベルで対話できる
- プロジェクト推進経験 3年以上
- システム開発の上流から下流まで、各フェーズで必要な要素・プロセスを深く理解している
- QCDの観点から課題・改善機会を見出し、プロダクト・ユーザー価値を意識しながら最適な方針を意思決定できる
- 複数職種が関わるプロジェクトで中心的な役割を担い、コミュニケーション設計・合意形成を主導した経験がある
- 開発推進フローの課題を見出し、ツール活用・標準化などを通じて継続的に改善・仕組み化できる
■歓迎条件
- toC向けWeb・アプリサービスでの開発・運営経験
- AIツール(Claude Code・Codex・Devin 等)の実務活用経験
- プロダクトマネジメントやUXデザインに関する知識・実践経験
- BigQuery・Google Analytics 等を活用したデータ抽出・分析・意思決定の経験
■求める人物像
- ZOZOTOWNというプロダクトとその未来に当事者として向き合える方
- 担当領域に深く踏み込み、主体的に行動できる方
- 役割定義に縛られず、必要に応じてプロダクトや組織全体へ広く影響を与えられる方
- バックグラウンドや立場の異なるメンバーとも対等にコミュニケーションを取り、信頼関係を構築できる方
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
月給 46万円 〜 84万円 基本給:32万円(勤続により42万円まで増額)
職能給:14万~52万円(保有するスキル・経験・能力により決定)
残業代:実働に応じて別途全額支給
賞与:業績による(支給実績あり)
想定年収:630万円~1,150万円(残業20時間/月の場合)
※ご経験・スキルに応じて前後する場合がございます
勤務地
雇用形態
正社員
勤務体系
フルフレックスタイム制(標準労働時間8時間/日)
コアタイム、フレキシブルタイムなし
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社ZOZO
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時: 2026/06/12 23:16
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