従業員数未公開・設立年数未公開・評価額未公開・累計調達額未公開・
株式会社ゼレンホールディングスの
新規事業案件の求人
新規事業を推進するエンジニアリングマネージャー |技術力で事業を創るリーダー募集
求人概要
JOB DESCRIPTION
# 募集背景 当社は既存のシステム開発事業に加え、新たな事業領域の開拓を進めおり、グループ会社のコンサルチームと協力して新規事業開拓を行っています。 顧客コミュニーケーションはコンサル担当者がメインで行うので、システム要件定義以降リリースまでを担っていただける技術経験が経験豊富なプロジェクトマネージャーを募集します。 # 仕事内容 ・新規事業プロジェクトの立ち上げ・推進・プロジェクト管理 ・プロジェクト計画立案(見積もり・スケジュール) ・開発フェーズのマネジメント(品質管理・スケジュール管理・予算管理) ・チームメンバーのマネジメント(育成・評価・組織づくり) ・顧客やステークホルダーへの定例報告 #選考フロー 1. 書類選考 2. 一次面接(60分、オンラインor対面) 3. 最終面接(60分、対面) ※公正かつ円滑な選考を進めるため、内定前に提出いただいた個人情報に基づき、 第三者機関を通じて信用調査を実施させていただく場合がございます。 皆様のプライバシーに配慮し、本人の同意なく調査を行うことはありませんのでご安心ください。 ※選考フローは状況により変更になる場合があります ※ご希望の場合はカジュアル面談も実施いたします →カジュアル面談実施により、一部選考過程が省略される場合があります
求める人物像
QUALIFICATIONS
・新しいことに挑戦し、事業を自らの手で成長させたい方 ・経営視点を持ち、数字や成果に責任を持てる方 ・チームメンバーと共に成長し、リーダーシップを発揮できる方 ・高いコミュニケーション力と折衝力を備えた方
必須要件
ESSENTIAL CRIETERIA
・新規事業の立ち上げに関するプロジェクトマネジメント経験がある方 ・新規案件の提案活動において、クライアントとの関係構築経験が豊富な方 ・ソフトウェア/システム開発における 10年以上の実務経験
歓迎要件
DESIRABLE CRIETERIA
・ビジネス視点を持ち、技術とビジネスの橋渡しができるコミュニケーション能力がある方 ・事業開発・営業企画・プリセールスの経験 ・5年以上のプロジェクトマネージャー経験 ・アジャイル開発手法に精通し、チームの生産性向上に寄与した経験がある方 ・技術指導を通じてチームメンバーのスキル向上に貢献した経験がある方
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
待遇・労働環境
BENEFITS AND CONDITIONS
給与
応相談 ・賞与(実績) - 年2回
勤務地
105-6923 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F ※2025年1月5日から以下の住所に変更 104-0032 東京都中央区八丁堀4-13-1 八丁堀東洋ビル3F
雇用形態
正社員
福利厚生
休日:・休日 - 週休2日制(土日) - 祝日 ・休暇 - 年次有給休暇 - 夏季休暇(7〜10月に有給とは別に5日支給) - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 産前産後休暇 - 育児休暇 - 介護休暇 福利厚生:・資格支援制度 ・各種イベント開催 ・各種祝金(結婚、出産) ・健康支援 - インフルエンザワクチン接種費用負担 - 健康診断受診費用補助 加入保険:・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険
求人の最終更新日時: 2025/12/11 19:07