従業員数131名・設立年数12年・評価額253.2億円・累計調達額96.4億円・東京都中央区日本橋馬喰町1-13-13
WOTA株式会社の
企画（統計・人間工学バックグラウンドの事業設計者）の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
・世界の水問題を解決するための作戦を構想し実行を率いる ・行政や世論を動かすストーリーを作り、新たな未来の優位性を統計的に証明する ・日本の水道配管老朽化がもたらす国民の被害を金額換算し、日本の行政に新たな政策の必要性を訴求する ・世界の水問題を金額換算し、どの問題からどの順番で着手すると最速で解決できるかをシミュレーションする ・新たなシステムがもたらす価値を金額換算し、プロダクト開発の方向性を示す
求める人物像
QUALIFICATIONS
・人類の水問題を解決するために人生の時間を使う覚悟がある ・今までの専門性にとどまらず、新たな領域にどんどん挑戦したい成長意欲がある
必須スキル
ESSENTIAL CLIETERIA
・今までなかった価値を具体化し、その価値を統計的に試算できる推定力 ・人間や社会を深く観察し独自の視点で新しいことを発見する洞察力 ・自分の洞察を人々に伝え共感されるプレゼン能力
歓迎スキル
DESIRABLE CLIETERIA
・人間工学、もしくは統計学における学位 ・深層心理を深ぼるインタビュースキル ・独自の洞察で世の中を動かした経験
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか？
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。
※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
BENEFITS AND CONDITIONS
給与
800~1,000万円
勤務地
東京都中央区日本橋馬喰町1−13−13
雇用形態
社員（試用期間は、6ヶ月契約）
勤務体系
■就業時間 フレックスタイム制を導入しておりますが、試用期間は対象外となります。 （但し、上長が承認した場合は対象とします） ＜フレックスタイム制＞ 標準労働時間：8時間/日 コアタイム：10:00〜16:00 ＜基本就業時間＞ 10：00〜19：00（所定労働時間：8時間） 休憩時間：60分 時間外労働：有 みなし労働時間は、40時間/月となります。 ※管理監督者となった場合は、みなし労働時間対象外となります。 ■休日休暇 年間休日：120日 ※完全週休2日制（土日祝） 年末年始休暇：原則12/29〜1/3 有給休暇： ・1年目は、入社月により、6〜15日付与 ・2年目以降は、勤務年数により、16〜25日付与 ・夏季休暇は7～9月間に、有給休暇5日取得
試用期間
6ヶ月
福利厚生
■社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■通勤費 1ヶ月50,000円を上限として全額支給
企業概要
COMPANY OVERVIEW
求人の最終更新日時： 2023/09/13 15:07
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社ROBOTPAYMENT
商取引における「慣習」「非効率」「与信」の3つの壁を解消し、自由で円滑な決済インフラを提供する企業。主力サービス「サブスクペイ」をはじめ、請求管理やファクタリングなど多岐にわたるソリューションを展開。企業間決済の効率化と資金繰り改善を通じ、法人の成長と日本経済の競争力向上を後押しすることを目指す。「商取引を自由にする決済インフラで再び日本を強くする」というビジョンの実現に向け、持続的な価値提供を追求している。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社WARC
経営管理部門のハンズオン支援やM&Aアドバイザリー、内部統制業務DX SaaS「smoove J-SOX」、人材紹介サービスを展開。多様な事業を通じて「想いをカタチにできる世の中」の実現を目指す。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
ZEIN株式会社
テクノロジーと経営戦略を融合させ、企業の成長を支援するコンサルティング企業。ITコンサルティングから戦略立案、システム開発まで幅広いサービスを展開。クラウドやRPAなど最新技術を活用し、業界を問わずDXや業務効率化を推進。社会課題解決も視野に入れ、クライアントの真の成長を実現する。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社WorkX
コンサルティングとIT、人材マッチング、地方創生を融合した新時代の働き方創造企業。自社コンサルタントとフリーランスのハイブリッドモデルを採用し、LeanXやProConnectなどのサービスを通じて、スキル重視の人材流動性の高い社会モデルの実現を目指す。データ分析から実行までを一貫して支援する体制を構築している。