【ウィルオブ・コンストラクション】建設領域人材サービス　総合職中途採用求人の求人

### 本求人はリファラル求人です。 \*ウィルオブ・コンストラクションで勤務をご希望の方はこちらからエントリーくださいませ。 _この度は、弊社へのご応募誠にありがとうございます。_ _「応募する」からWEB応募をお願いします。_ 現在のお住まい・ご希望の勤務地・採用状況を考慮した上でポストのご相談をさせていただきます。 ## 建設業界の価値観・スタンダードを我々が変える ### 原点は「被災地の復興支援」 2011年3月11日。未曽有の大災害が、東北地方と関東地方の太平洋沿岸部を襲い、壊滅的な被害をもたらしました。道路、橋、水道、マンション、学校…。それまで世の中に当たり前にあったインフラが、一瞬にして失われてしまったのです。 誰もが一日でも早い復旧・復興を祈りました。 しかし、そこには大きな壁が立ちはだかっていました。最前線で工事の指揮・監督を行う建設技術者が圧倒的に足りなかったのです。 こうした被災地の切迫した人材需要を知った私たちは、1日でも早い復旧・復興のために、たとえ微力であっても力になりたい。その思いだけで、震災からわずが2か月後の2011年5月、福島・郡山の地で「ウィルオブ・コンストラクション」を立ち上げ、建設業界に特化した人材派遣事業を開始しました。 その後、復興支援事業にとどまらず、2020年東京オリンピック・パラリンピックや高速道路の大規模リニューアル、都市の再開発事業など、全国各地のプロジェクトに参画。日本のインフラを守り、くらしと経済を支える一助となるため、建設技術者の皆さまとともに歩んできました。 建設業界では、いまだに人手不足や長時間労働といった課題が山積みです。私たちはこうした建設業界に根付く旧来の「働くスタンダード」を変えたい。 若い世代も女性の方々も、誰もが夢をもって働くことのできる建設業界へと変えていきたい。その未来のために、これからもポジティブな変化を建設業界に、世の中に、生み出し続けていきます。 ## 職種 ・営業担当 ・キャリアマネージャー ・人材紹介RA・CA ・採用担当 等 ### 営業 ・顧客開拓（新規営業） ・既存顧客への営業、承諾から決定までのプロセス ・受注/業務内容ヒアリング （建設現場の所長様などへの求人ニーズのヒアリング） ・人材のご提案 （自社技術社員とのマッチング、アフターフォロー等） ・契約の締結、それに伴う事務的作業 ### キャリアマネージャー ・日々のサポート・キャリア面談 ・職場見学同行 ・研修受講の調整 ・評価面談・勤怠管理 ・経費精算 等 技術社員のキャリア・将来を一緒に考えていく仕事です。 ### 人材紹介RA・CA ・両面営業（RA/CA） ーRA対応 ・クライアントの新規開拓 ・訪問、WEB商談での求人獲得/業務内容ヒアリング ・契約の締結、それに伴う事務的作業 ーCA対応 ・面談/転職カウンセリング、求人紹介 ・履歴書・職務経歴書の添削アドバイス、面接対策、条件交渉 ・人材派遣サービスとの連携、共有 ・その他戦略構築と実行 ### 採用担当 ・応募者の対応 ・求職者への連絡（面接日程調整、問い合わせ対応など） ・説明会の実施 ・面接対応（1日の面接件数は4-5件程度） ### 応募資格 学歴、業界経験不問。 営業経験もしくはマネジメント経験のある方は歓迎します！ コミュニケーションスキルは必須となるので、接客業やマネジメントの経験を存分に活かせます。 # 会社理念 ### MISSION > _「個と組織をポジティブに変革するチェンジエージェント」_ > _ー 建設業界の価値観・スタンダードを我々が変える ー_ _原点は「被災地の復興支援」_ 2011年3月11日。未曽有の大災害が、東北地方と関東地方の太平洋沿岸部を襲い、壊滅的な被害をもたらしました。道路、橋、水道、マンション、学校…。それまで世の中に当たり前にあったインフラが、一瞬にして失われてしまったのです。 誰もが一日でも早い復旧・復興を祈りました。 しかし、そこには大きな壁が立ちはだかっていました。最前線で工事の指揮・監督を行う建設技術者が圧倒的に足りなかったのです。 こうした被災地の切迫した人材需要を知った私たちは、1日でも早い復旧・復興のために、たとえ微力であっても力になりたい。その思いだけで、震災からわずが2か月後の2011年5月、福島・郡山の地で「ウィルオブ・コンストラクション」を立ち上げ、建設業界に特化した人材派遣事業を開始しました。 その後、復興支援事業にとどまらず、2020年東京オリンピック・パラリンピックや高速道路の大規模リニューアル、都市の再開発事業など、全国各地のプロジェクトに参画。日本のインフラを守り、くらしと経済を支える一助となるため、建設技術者の皆さまとともに歩んできました。 建設業界では、いまだに人手不足や長時間労働といった課題が山積みです。私たちはこうした建設業界に根付く旧来の「働くスタンダード」を変えたい。 若い世代も女性の方々も、誰もが夢をもって働くことのできる建設業界へと変えていきたい。その未来のために、これからもポジティブな変化を建設業界に、世の中に、生み出し続けていきます。 ### VISION > _「Chance-Making Company」_ 仕事というきっかけを通じて、 人がポジティブに変わる瞬間に何度も出会ってきた私たちは、 誰よりも強く、人の可能性を信じています。 その原点を見つめなおし、 さらに進化しようという決意のもと新たなビジョンとして 「Chance-Making Company」を掲げました。 どんな時代も、悲観は気分だ。楽観は意志だ。 ポジティブな意志の力で、人は皆、驚くほど変わる。 その瞬間に何度も出会ってきた私たちは、誰よりも強く、人の可能性を信じている。 だからこそ、私たちはあらゆる人に、変化のきっかけを与えたい。 仕事や、学びの場で。遊びや暮らしの、様々なシーンで。 本人さえ気づいていない能力を発見し、育み、発揮できる機会をつくりつづけたい。 人に、企業に、世の中に、変革するチャンスを。 私たちは４つの約束・プロミスを基準にブランドビジョンを体現しています。 1.すべての人の可能性を信じます 2.あらゆる人の働く機会を増やします 3.多様な働き方を世の中に増やします 4.すべての人の成長を継続的にサポートします ### VALUE > _「Believe in Your Possibilityー可能性を信じるー」_ 私たちは、いつも挑戦をくり返してきました。 どんなに苦しい状況にあろうとも常に前を向き、 自分の可能性を信じて、仲間の可能性を信じて、ここまで歩んできました。 たった3人で始まった会社がどんなに大きく成長しても、 Believe in Your Possibilityー可能性を信じるーというこの想いが 希薄になることはありません。 むしろ多くの人たちの可能性こそが、 私たちの根幹となり、推進力となると信じています。 これまでも、いまこの瞬間も、そして未来へも 私たちの心に生きつづける、大切なVALUE（価値観）です。