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株式会社ウィルグループ
従業員数
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設立年数
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評価額
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累計調達額
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人材サービス事業を中心に展開するホールディングカンパニー。セールス、コールセンター、ファクトリー、介護、建設技術者支援などの専門分野に特化した人材ソリューションを国内外で提供。「個と組織をポジティブに変革する」をミッションとし、人々のキャリア形成と企業の人材課題解決を支援。

本社所在地
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設立
資本金
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コーポレートサイト
http://www.willgroup.co.jp/
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新着

株式会社ウィルグループ
【名古屋】製造業特化型の人材受け入れ支援事業の新規営業の求人

募集概要

# 業務概要 ## 業界や職種に特化した専門性の高いサービス > ウィルオブ・ワークでは、業界や職種に特化することで専門性の高いサービスを実現しています。 私たちウィルオブ・ワークファクトリーアウトソーシング事業部は、東証プライム市場上場企業のグループ会社として、製造業の人材課題に革新的なソリューションを提供しています。 日本人から外国籍まで、一般派遣、ハイブリット派遣、専門職派遣、永住者、留学生、技能実習生など、多様な人材サービスを展開。 お客様のニーズに合わせて、柔軟にカスタマイズされたサービスで課題解決に取り組みます。 特徴的なのは、型にはまらない自由な営業スタイル。ファクトリーアウトソーシング事業部にはあなたの個性と強みを最大限に活かせる環境があります。 少子高齢化、労働人口減少という日本の構造的課題。私たちの仕事は、まさに日本の未来を支える、社会貢献性の高いお仕事です。 あなたの力で、日本で働く「人」と「製造業界」の未来を一緒に創りませんか? ※勤務スタートは2026年1月以降を予定しています。 # 具体的な業務内容 ### 既存・新規顧客への営業 あなたには、人材を探している企業へのアプローチ~課題解決のための提案をお任せします。 ・訪問商談の実施 ・訪問記録の入力 ・提案書等資料の作成 ・テレアポでの顧客開拓 新規開拓営業をメインでお任せします。 電話でアポイントをいただけたら、工場などに訪問をして商談を実施します。 また、商談に関わる提案書の作成やデータ入力などの業務もお任せします。 訪問先の工場立地の関係上、車での移動が多いポジションです。 ●頑張った分だけしっかり評価 成果を出した分だけ賞与や昇給に反映! また、報奨金制度も整っており、あなたの頑張りをしっかり評価します。 研修制度も整っているので、未経験の方も活躍できる環境です。 キャリアアップもしやすいですよ◎ ●プライベートの時間も充実させられます 年間休日125日。フレックスタイム制やピットイン休暇、リフレッシュ休暇など制度も充実しています。 # 求める人物像 > 未経験歓迎/コミュニケーションを取るのが得意な方 【具体的には】 _社会人・職種・業界未経験の方歓迎_ ◎やる気重視!経験は一切不問 ◎先輩の8割が異業種出身、未経験スタートです! ### 必須条件 ・普通自動車免許取得者(AT限定可) ### 歓迎スキル、経験 ・toB向けの新規営業経験がある方 ・グローバルや外国籍人材ビジネスに興味がある方 ### 期待する人物タイプ ・人の役に立つ仕事がしたい方 ・オープンで仲の良い職場で働きたい方 ・チャレンジ精神旺盛な方 ・キャリア志向の方 ### 職場の雰囲気 20\~30代の社員が活躍しています。 先輩は、お客様や社内メンバーの力になりたいという想いを持った社員ばかり。 困ったことがあれば気軽に相談でき、活躍を褒め合いお互いの長所を伸ばしていける環境です。 [こちらをクリック](https://big-smile.willgroup.co.jp/) # 事業概要 _【配属先】ファクトリーアウトソーシング事業部_ 人材サービスにおいて、製造・物流系人材領域へ特化し、 食品製造や倉庫で活躍する人材に強みを持つ私たち。 特に食品製造の人材サービスにおいては、1997年の創業当初から専門性を磨いて参りました。 製造現場では、繁忙期・閑散期がはっきりしていることが多く、 閑散期のワークシェアが大きな負担となることが少なくはありません。 受注量の変動に応じて、過不足なく人員体制を築くことは極めて難しいことです。 長年、カテゴリに特化して取り組んできた私たちだからこそ、こうした現場の課題には敏感です。事業内容に応じた人材紹介による雇用調整から、人材が定着するためのフォローに至るまで丁寧なサービスを提供することで、お客様の事業の発展を支えています。 # 会社概要 東証プライム市場上場企業グループ会社の株式会社『ウィルオブ・ワーク』 介護、保育、販売、コールセンターなどの職種を中心に、 業種・職種に特化した人材サービスを展開しています。 設立以来、グループ会社内における 主要会社として業績も順調に推移しております。 ### MISSIONー私たちの価値観ー > _「個と組織をポジティブに変革するチェンジエージェント」_ 私たちは「人」と関わるサービスやあらゆる経営活動を通して、 社会に少しでも多くのポジティブを生み出すことをしていきます。 私たちの目的と存在意義は「未来をポジティブに変えていく存在」となることです。 ### VISIONー私たちの価値観ー > _「Chance-Making Company」_ 仕事というきっかけを通じて、 人がポジティブに変わる瞬間に何度も出会ってきた私たちは、 誰よりも強く、人の可能性を信じています。 その原点を見つめなおし、 さらに進化しようという決意のもと新たなビジョンとして 「Chance-Making Company」を掲げました。 どんな時代も、悲観は気分だ。楽観は意志だ。 ポジティブな意志の力で、人は皆、驚くほど変わる。 その瞬間に何度も出会ってきた私たちは、誰よりも強く、人の可能性を信じている。 だからこそ、私たちはあらゆる人に、変化のきっかけを与えたい。 仕事や、学びの場で。遊びや暮らしの、様々なシーンで。 本人さえ気づいていない能力を発見し、育み、発揮できる機会をつくりつづけたい。 人に、企業に、世の中に、変革するチャンスを。 ### 私たちは4つの約束・プロミスを基準にブランドビジョンを体現しています。 1.すべての人の可能性を信じます 2.あらゆる人の働く機会を増やします 3.多様な働き方を世の中に増やします 4.すべての人の成長を継続的にサポートします ### VALUEー私たちの価値観ー > _「Believe in Your Possibilityー可能性を信じるー」_ 私たちは、いつも挑戦をくり返してきました。 どんなに苦しい状況にあろうとも常に前を向き、 自分の可能性を信じて、仲間の可能性を信じて、ここまで歩んできました。 たった3人で始まった会社がどんなに大きく成長しても、 Believe in Your Possibilityー可能性を信じるーというこの想いが 希薄になることはありません。 むしろ多くの人たちの可能性こそが、 私たちの根幹となり、推進力となると信じています。 これまでも、いまこの瞬間も、そして未来へも 私たちの心に生きつづける、大切なVALUE(価値観)です。 > <会社ホームページ> > 参考URL:[ウィルオブ・ワーク](https://willof-work.co.jp/corp/willof/) > <https://willof-work.co.jp/corp/willof/> # 諸条件 ※会社規定による

応募概要

給与

月給 25万円 〜 30万円 ■賃金形態:月給制 ・末締め翌月20日支払い ・賃金額はご経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。 ※みなし残業代32時間分が含まれます。 例 月収250,000円=基本200,000円+みなし手当50,000円 ■賞与:年2回(入社時期による) 業績分配方式により賞与額を決定 ■昇給:年2回 人事評価制度により決定

勤務地

愛知県名古屋市中区栄三丁目18番1号 ナディアパークビジネスセンタービル 18階

雇用形態

正社員

勤務体系

【勤務時間ベース】 9:00 ~ 19:00 ※フレックス制度に基づき、上記時間内で4時間以上勤務 【基本勤務時間】 10:00 ~ 19:00 (実働8時間/休憩1時間) 【残業時間】 32時間以下/月(平均18時間/月) ※事業部によって異なる。 【年間休日】  125日 【休日】  土曜日、日曜日、祝日 (会社のイベントや業務状況により、出勤日となることもあります。) (祝日・GW・夏季休暇・年末年始・弔事・介護/育児休暇・転任休暇など) 【年間有給休暇】  10日~20日

試用期間

福利厚生

・通勤交通費全額支給 (上限:3万円) ・社宅手当(転勤者のみ3年間支給) ・結婚祝い金 ・出産祝い金(10万) ・確定拠出年金制度 ・従業員持株会 ・資格取得支援(資格奨励一時金など) ・健康診断 年1回 ・インフルエンザ予防接種 年1回 ・在宅勤務制度 ・短日/短時間勤務制度 ・サークル活動

更新日時:

2025/11/03 18:25