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【東京】コンサルタント職（マネージャー）の求人

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募集概要

■募集背景弊社は「日本企業の本当の変革パートナーになる」という想いで創業したコンサルティングファームです。創業3年目にして年間の売上高は10億円を大きく超える見通しであり、順調な事業拡大を続けております。弊社は日本企業の変革を支援し、日本の産業や社会全体の変革に本気で向き合っています。その本気度を理解していただくためには、創業のきっかけ： ① 代表の恩師「瀧本哲史氏」との出会いと死別 ② 昨今の大手コンサル会社の仕事の姿勢に対する違和感をお話しする必要がございますが、詳しくは代表との面談の際にご説明させてください。弊社は伝統やしがらみに囚われないスタートアップとして、大手ファームとは違ったコンサルティングのあり方を追求しています。一例を挙げると、・目先の売上よりもクライアントの変革を優先する姿勢・営業や管理業務がスリム化され、コンサルティングに集中できる環境・組織のしがらみ（社内政治や組織の縦割り）がなく、本人の希望に合わせて幅広いクライアント・テーマの案件に参画できる機会・事業/組織成長の意思決定ができる機会・属人的な評価ではなく、実力/成果に応じて評価され昇給/昇進が決まる環境これまで順調に成長してきた弊社ですが、更なる成長角度を求め2030年には100億円以上の規模まで事業成長することを目指しており、これからより一層面白いフェーズに入っていきます。事業の急成長フェーズでしか味わえない挑戦を楽しみながら、「日本企業の本当の変革パートナーになる」という想いを一緒に実現していける方を募集しております。 ■業務内容マネージャーとして、案件のデリバリーに関するタスクを中心に担っていただきます。【案件のデリバリー/提案】弊社には幅広い業種のクライアントやテーマの案件があり、得意領域や関心分野に沿いながら参画頂く案件を決定いたします。・案件のデリバリー・既存案件の拡大・新規案件の獲得・コンサルタントの育成など【事業/組織成長の推進】案件のデリバリー/提案において期待役割以上の成果を出し挑戦する意欲がある方には、プリンシパルのサポートのもとで以下のような業務もお任せします。・新たなコンサルティングサービスの開発・新たなコンサルティングサービスを提供するために必要な体制／ケーパビリティの構築・その他、事業/組織課題の解決など【代表執筆："UP原点の物語"と"これからの挑戦"】・https://note.com/unitepartners/n/nf056a17e2d57 ・https://note.com/unitepartners/n/nb009f7673439