従業員数82名設立年数17年評価額47.1億円累計調達額16.8億円東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-10 PORTAL POINT HARAJUKU 702
株式会社ユビレジの自社プロダクト向け上流SE（要件定義・連携設計）の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
● ユビレジについて
当社ユビレジはPOSレジのパイオニアとして「カンタンがいちばん」をコンセプトにiPadを活用したSaaS型POSシステム「ユビレジ」の開発・提供をしています。現在はエンタープライズ領域への本格展開フェーズにあり、顧客ごとの個別要件を単発対応するのではなく、プロダクト価値へ昇華させる取り組みを進めています。
本ポジションは、顧客要件と自社プロダクトの間に立ち、仕様を構造化し、価値へ変換する役割です。自社プロダクトの設計やプロジェクト推進サポートをお任せいたします。
● ポジション概要
エンタープライズ顧客との要件整理およびカスタマイズ要件の整理・外部システム連携設計をお任せします。
単なる連携SEではなく、
・顧客要求の構造化
・できる／できないの整理
・スコープ管理
・データ連携設計
・工数見積
・プロダクトへの還元
までを担います。
将来的にはPdMへのキャリアパスを想定しています。
【具体的な業務内容】
1.要件定義・顧客折衝
・顧客との要件ヒアリング（週4〜8時間程度）
・曖昧な要求の構造化
・技術観点での実現可否整理
・スコープ明確化および合意形成支援
2.連携設計・仕様整理
・API仕様の理解および整理
・データ項目レベルのマッピング設計
・DB構造の理解と連携仕様策定
・バッチ／リアルタイム連携の設計判断
・外部システム連携要件のドキュメント化
3.プロダクト観点での整理
・個別要件の標準化可能性の検討
・再利用可能な仕様への昇華
・EP要件をプロダクト改善へ接続
・将来的なプロダクト拡張視点での提案
4.見積・スケジュール整理
・工数見積
・実施範囲の定義
・PMと連携したスケジュール策定
- AI活用による業務効率化
・生成AIを活用した設計書整理
・データマッピング構造化
・仕様書ドラフト生成
・ドキュメント高速化
＜開発環境＞
■開発言語・フレームワーク
・Ruby on Rails
・React, Redux
・MySQL
■環境
・Heroku
・AWS（Amazon Aurora）
・Google Cloud Platform（GCP）
■テスト, CI/CD
・CircleCI
■[その他ツール]
・GitHub, Slack, esa ,G Suite, Mixpanel, Firebase, Miro
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・曖昧な要求を構造化できる方
・「できない」と言う胆力を持ちつつ、調整できる方
・受託思考ではなくプロダクト思考を持てる方
・スコープを守れる方
・ドキュメントで組織を助けられる方
・将来的にプロダクトマネージャーを目指したい方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・BtoBシステムにおける要件定義経験（3年以上）
・基幹システムまたはWebシステムの連携設計経験
・API設計・DB設計への理解
・データマッピング（項目レベル）の経験
・顧客折衝経験
・工数見積経験
※プログラミング能力は必須ではありませんが、構造理解は必須です。
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・エンタープライズ案件の経験
・POS／会計／決済システムの理解
・SaaSプロダクト側での業務経験
・PdM志向をお持ちの方
・生成AIを業務で活用している方
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
給与月給制（スキル・経験・能力に応じて決定）
※月給には、みなし残業代（月20時間分）を含みます。※超過分は全額支給します
勤務地
フルリモートワーク
フルリモート勤務となります。
出社を希望される場合は以下の住所にあるフリーデスクにて可能です。
◆本社
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-10 PORTAL POINT HARAJUKU 702
雇用形態
正社員
勤務体系
＜勤務時間＞
◆フレックスタイム制（コアタイムなし）
※上記フレキシブルタイム内で8時間勤務（標準労働時間）
※月間所定労働時間で管理。
※時短勤務制度あり（応相談）
＜休日／休暇＞
◆年間休日122日
◆完全週休二日制（土・日）祝日
◆有給休暇 ※有休消化率7割以上
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆入社日に特別休暇を3日付与(有効期限は入社日より6ヶ月)
◆リザーブ休暇（失効有休積立制度）
試用期間
試用期間あり（3ヶ月） ※条件の変更なし
福利厚生
＜福利厚生＞
・健康保険／厚生年金保険／雇用保険／労災保険
・通勤交通費支給（出社時実費支給）
・各種表彰制度
・懇親会費用補助制度
・副業OK（許可制：雇用契約のあるアルバイトはNG）
◆全社ミーティング『All Hands Meeting』の開催
月に 2 回オンラインで開催される全社ミーティング です。経営戦略の共有や進捗連絡、各部門メンバーの表彰などを行っています。年2回は対面で全社員が集まる機会があり、フルリモート環境だからこそ全員参加のコミュニケーションの場を大切にしています。
◆スキルアップ支援制度
外部セミナー・勉強会や資格取得の費用を会社が支援する（年度毎に上限あり）制度です。
◆誰かへの感謝が自分に返ってくる「ユビポチ」
「ユビポチ」とは、尊重しあうチームになるため、カジュアルにお互いの貢献を知り、認め、称え合うことのできる社員参加型の表彰制度です。
◆エンジニア・クリエイター向け環境整備支援制度
専門的な技術・知識を必要とするメンバーが、成長し続けながら、生産的に業務を行うため、PCのカスタマイズや周辺機器購入の補助を行っています。
◆パブリッククラウド利用料会社負担制度
ユビレジの開発・運用のために必要となるパブリッククラウド技能習得のために個人で利用した費用を会社負担で行える制度となります。
企業概要
COMPANY OVERVIEW
本社所在地
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-10 PORTAL POINT HARAJUKU 702
設立
2009-09
資本金
490,000,000円（2021年4月1日現在）
コーポレートサイト
https://corp.ubiregi.jp/
株式会社ユビレジ
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/03/13 15:11
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