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コープ東北サンネット事業連合

従業員数0設立年数31評価額未公開累計調達額未公開宮城県仙台市泉区八乙女4丁目2番地の2

コープ東北サンネット事業連合業務系SE(経理・会計領域)の求人

業務系SE(経理・会計領域)

年収400~600万円
正社員
宮城県

求人概要

JOB DESCRIPTION

【募集背景】
コープ東北サンネット事業連合は、東北地方のライフラインを支える多様な事業(店舗・宅配など)を展開しています。
これらの事業を支える基幹システム、とりわけ経理・会計領域のシステムにおいては、
制度対応や業務高度化の必要性が高まっており、単なる運用保守に留まらない改善・再設計(DX)が求められています。
本ポジションでは、経理部門と連携しながら、
業務とシステムの両面から課題を捉え、全体最適を実現できる人材を募集します。

◎業務内容

  1. 経理・会計システムの運用・改善
    ・会計システムの安定運用およびトラブルシューティング
    ・業務課題に応じたシステム改善・機能改修の企画
    ・制度改正(インボイス制度・電子帳簿保存法等)への対応

  2. データ管理・利活用の推進
    ・売上・会計・物流データの連携および整合性管理
    ・経営管理(PL・KPI)に関わるデータ設計・可視化
    ・必要に応じたSQLによるデータ抽出・分析

  3. 業務改善・DXの推進
    ・経理部門との要件整理・業務フローの可視化
    ・手作業・属人業務の効率化(RPA/自動化等)
    ・基幹システムの刷新・最適化に向けた検討

  4. 他システムとの連携・全体最適化
    ・店舗・宅配・物流システムとのデータ連携設計
    ・ベンダーとの調整・プロジェクト推進

■このポジションの特徴
・業務とITの両面に踏み込めるポジション
 単なるシステム担当ではなく、業務設計そのものに関与可能
・DXの余地が大きく、改善インパクトを実感しやすい環境
 既存業務の見直し・自動化など、手触り感のある改善が可能
・事業に直結する役割
 店舗・宅配など生活インフラに直結し、成果が現場に反映される

※本求人に対する人材紹介会社・エージェントからの営業行為(候補者提案・営業メール等)は一切お断りしております。

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・行動力と責任感があり、主体的にプロジェクトを率いてきた経験がある方
・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方
・ミッションや目標に向かって常に挑戦し続けることができる方
・大胆な決断と地道な行動の両方ともできる方
・社会的ルールや規範を意識し、倫理観を持って業務に取り組める方
・具体的な経験や数値に関する質問に対し、的確に回答できる方
・サービスを自分ごととして捉え、より良いサービスを実現するために自分の力を発揮したいと考えている方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

  • ERPまたは会計システムの導入・運用経験(目安:3年以上)
  • 基本的な会計知識(簿記3級〜2級程度)
     ※資格の有無は不問、業務理解を重視
  • SQLなどデータ操作の基礎知識
     (テーブル構造理解、簡単なデータ抽出ができるレベル)
  • 関係部署と円滑にコミュニケーションが取れる方
  • 八乙女オフィスへの出社が可能な方

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

  • インボイス制度・電子帳簿保存法など制度対応の知識
  • RPA/iPaaS等を活用した業務自動化の経験
  • 内部統制(権限管理・職務分掌など)に関する理解
  • SaaS導入やシステム刷新プロジェクトの経験
  • 小売・物流業界でのシステム開発/運用経験
  • ベンダーコントロール・プロジェクト推進経験

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

年収400-600万
※変動する可能性がございますのでご了承ください。

勤務地

宮城県仙台市泉区八乙女4丁目2−2

雇用形態

正社員

勤務体系

【就業時間】
9:15~18:15(休憩1時間)

試用期間

あり(3ヶ月)

福利厚生

【諸手当】
・時間外手当(1分単位)
・役付手当
・管理監督者手当
・通勤手当(上限5万円)
・家族手当(配偶者18,000円、こども8,000円 対象は3人まで)

【休日・休暇】
・慶弔休暇
・年次有給休暇
・特別休暇
(結婚・忌引き・生理・出産・ボランティア・スポーツ芸術芸能選抜・永年勤続・子の看護・介護・裁判員など)
・連続休暇制度
(宅配:年始に大型連休あり、他:5連休3回取得可)
・育児休業、育児短時間勤務制度

【福利厚生】
・各種社会保険(健康・厚生・雇用・労災保険)
・役職員共済
・財形・労働組合
・互助会制度
・退職金制度
・独身住宅補助制度・奨学金返済補助制度(規程あり)
・慶弔見舞金
・永年勤続表彰制度
・サークル活動支援制度(任意で軽音、ゴルフ、ボウリング、ダンス、釣りなど)
・フォローユー制度(育児・介護の休職・時短制度など)

■能力育成制度(研修など)について
・教育研修
┗フォロー研修、階級別研修(中級 上級 管理者研修など)、ポスト別研修、職種別スキルアップ研修、幹部養成研修 …ほか

・自己啓発制度
┗通信教育制度、eラーニング、資格取得支援制度 …ほか

※いずれもみやぎ生活協同組合にて加入

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

宮城県仙台市泉区八乙女4丁目2番地の2

設立

1995-05

資本金

-

コーポレートサイト

https://www.tohoku.coop/

コープ東北サンネット事業連合

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

コープ東北サンネット事業連合の企業情報

求人の最終更新日時: 2026/03/28 07:29

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