株式会社タイミーのPdM（Platform領域）/ プロダクトマネージャー（プラットフォーム領域）の求人

事業内容

当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。
近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に働き手に対する負荷が大きくなっています。
当社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、様々な仕事を経験することで人生の可能性を広げ、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。
サービスリリースから約6年経過した現在、

・ワーカー数：1,340万人
・事業者数：226,000社
・事業所数：440,000拠点
※2026年1月末時点

今後は、スポットワークをさらに世の中に広げることで国内の労働市場における課題を解決することを主軸としつつ、「はたらく」に留まらない多様なアプローチで、「一人ひとりの時間を豊かに」する挑戦を続けていきます。

採用特設LP
https://corp.timee.co.jp/special-recruit/

会社説明動画
https://youtu.be/0JzkjwqK4Vg

募集背景

タイミーはサービスリリースから急成長を遂げ、ワーカー数1,200万人を超える、日本の「はたらく」を支える巨大なプラットフォームとなりました。そして今、私たちは次の非連続な成長を実現する新たなフェーズを迎えています。 「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」というミッションを掲げ、一人ひとりが持つ限られた時間を豊かにしていくために様々な挑戦をしています。

さらなる成長に向け、マルチプロダクト戦略を推進する段階に入っています。複数のプロダクトが効果的に連携し、各プロダクトの価値を最大化するためには、共通の技術基盤が不可欠です。

また、世の中の流れに適応していくことも重要です。税制度・労働関連のルール変更など様々なルール変更に対してビジネスが影響を受けないように適応していく必要もあります。

今回の募集は、プラットフォーム領域の PdM とチームの一員として、共通基盤の実装推進・ルール変更への適応などの大規模なプロダクトマネジメント/プロジェクトマネジメントを主担当で回すプロダクトマネージャー/プロジェクトマネージャーです。定まった方針を実装レベルに分解し、各プロダクトチームを横断して実行まで完遂できる人材を求めています。

業務内容

当ポジションは、複数プロダクトを横断する共通基盤の構築/タイミー全体のルール変更に関わるプロジェクトの推進を担当していただきます。

具体的な業務内容

• 営業/CSMや各部門のスペシャリスト(法務/税務/公共政策など)と連携したビジネス要求の整理
• ビジネス要求と技術的制約の双方を踏まえた実現可能解の提案、開発プロセスの最適化、デリバリー品質の担保
• 戦略的意図に基づいた基盤構築プロジェクトの推進
• 各プロダクトの PdM やアーキテクト/エンジニアと連携した要件調整・課題解決、および基盤要件定義・ロードマップ策定・プロジェクトマネジメント
• 事業部門・各事業のPdMやエンジニアを含む複数ステークホルダー間の合意形成

当ポジションの魅力

タイミーは「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」ことをミッションに掛げ、潜在労働力を喚起し、ひいては社会課題の解決を実現していきます。

その実現を支えるマルチプロダクト戦略の中で、共通基盤の構築はそのまま事業のスケールを支える重要な役割を担います。当ポジションは、プラットフォーム領域の PdM とチームの一員として、各プロダクトチーム・エンジニア組織・経営層と連携しながら、技術戦略やプロダクト戦略の意思決定にも関与していけます。

こうした次の飛躍に向けたプロダクト開発の実行レイヤーを、裁量をもってリードできることが、タイミー、当ポジションで働く魅力であると考えています。

得られる経験

• 圧倒的な事業成長フェーズにおいて、プロダクトを通じた価値拡大を牽引できる経験
• マルチプロダクト化によるスケール組織での、複数チーム横断のデリバリー推進経験
• ルールが未整備な横断案件において、不確実性をコントロールしながらゴールへ導く 0→1 の突破力を培える経験

こんな人と働きたい

必須要件

• 1年以上のプロジェクトマネジメント経験、もしくはプロダクトマネジメント経験
  • 曖昧で不確実性の高い状況下で、自ら積極的に動き、情報を収集しプロジェクトを前進させた経験
  • 社内外の複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの企画・実行・管理経験
  • 解決すべき課題の探索・特定と優先順位付けを実施した経験
  • 開発チームやデザイナーと協力して開発を推進した経験

歓迎要件

• 複数チーム／複数プロダクトにまたがる依存関係・リリース調整の経験
• 開発プロセスやプロジェクト運営の仕組みを設計・改善した経験
• ユーザーリサーチの実施および一次情報の収集経験
• ソフトウェアエンジニアとしての実務経験（Web アプリケーションや API の設計開発経験）

求める人物像

• 別部署・別職種の方を尊重し積極的にコミュニケーションを取れる方
• 曖昧さや変化を受け入れ、既存のやり方に固執せず、組織やチームに合わせて進め方を柔軟に変えられる方
• ユーザーや事象に強い好奇心と共感を持ち、情熱をもってアウトカムに集中できる方
• タイミーのビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方

参考記事