従業員数83名設立年数13年評価額未公開累計調達額未公開〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-17 廣瀬ビル 10F
株式会社シンカのPdMの求人
PdM
求人概要
JOB DESCRIPTION
コミュニケーションプラットフォーム「カイクラ」をはじめとする、自社プロダクトの価値最大化をリードしていただきます。
顧客の声を深く理解し、ビジネスサイド（営業・カスタマーサクセス）やエンジニアチームと連携しながら、プロダクトの販売戦略の立案やビジョン策定からロードマップの作成、仕様定義、リリース後のグロースまでを一貫してマネジメントする役割です。
主な業務内容：
・市場調査およびユーザーインタビューを通じた顧客課題の特定
・プロダクトビジョン、中長期ロードマップの策定
・新機能の企画、要件定義、仕様作成および開発優先順位の決定
・販売戦略の立案と遂行
・ターゲットセグメントの選定とポジショニングの定義
・価格戦略（プライシング）の策定・改定
・営業資料や販促コンテンツの監修、営業チームへのプロダクトイネーブルメント（教育・浸透）
・エンジニア・デザイナー・ステークホルダーとの合意形成
・リリース後の効果測定、データ分析に基づいた継続的な改善施策の立案
■ カイクラ デモコンテンツURL
https://product.plainer.co.jp/c/kaiwa/fb95f571-efb4-4868-b15b-c3c9a4792ce0
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・「現場主義」の方：デスク上の議論だけでなく、顧客の現場で起きている課題に真摯に向き合える方
・主体性と柔軟性：変化の速いスタートアップ・フェーズにおいて、自ら役割を定義し、柔軟に動ける方
・成果への執着：機能を作ること自体を目的にせず、「顧客の課題が解決されたか」「ビジネス成果に繋がったか」にこだわることができる方
・チームプレイヤー：異なる専門性を持つメンバーをリスペクトし、ワンチームとなってプロダクトを創り上げることを楽しめる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・WebサービスまたはSaaSプロダクトにおけるPdMの実務経験（3年以上）
・エンジニアやデザイナーと協働するための基礎的な技術
・知識定性・定量データを用いた課題抽出および意思決定の経験
・複雑な業務フローを理解し、プロダクトの仕様に落とし込む論理的思考力
・社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを推進するコミュニケーション能力
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・BtoB SaaSプロダクトの立ち上げ、または大規模リニューアルの経験
・CRM、CTI、コミュニケーションツールの開発・運用経験
・アジャイル（Scrum等）環境での開発マネジメント経験
・SQL等を用いたデータ抽出・分析スキル
・PMM（プロダクトマーケティングマネージャー）的な視点での市場投入戦略の経験
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
想定年収：700万～
※経験・能力に応じて高い給与を提示する可能性もあります。
月給：662,200円～
ー基本給：583,000円～
ー固定残業代（20時間）：79,200円～
勤務地
東京・大阪のいずれか（転勤なし）希望に応じます。
【東京本社】
〒101-0054
東京都千代田区神田錦町3-17 廣瀬ビル 10F
最寄り駅
○東京メトロ「竹橋駅」より徒歩6分
○都営地下鉄・東京メトロ「神保町駅」より徒歩8分
○JR「神田駅」より徒歩15分
【大阪オフィス】
〒564-0052
大阪府吹田市広芝町10番8号 江坂董友ビル THE HUB 江坂南313
雇用形態
正社員
勤務体系
■ワークスタイル
- ハイブリッド勤務（週3出社）
- 原則9:00~18:00勤務（クライアント対応部署との連携のため）
※出社勤務時はフレックスタイム制利用可（コアタイム：11:00~16:00）
■休日・休暇
• 完全週休2日制（土・日）
• 祝日
• 年末年始休暇
• 有給休暇（入社月に応じて入社日に最大10日付与）
• 慶弔休暇
•アニバーサリー休暇（年1回）
試用期間
3ヶ月（待遇・給与に変更なし）
福利厚生
• 社保完備
• 健康保険(ITS)
• 厚生年金保険
• 雇用保険
• 通勤交通費（上限4万円/月）
• 通信手当（3,000円/月）
•クラブ活動補助
•ワクワクランチ（四半期に1回・2,000円会社負担）
•リファラル制度（条件あり）
•コーヒー、ウォーターサーバー、おやつ無料
•健康診断
•インフルエンザ予防接種（会社負担）
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社シンカ
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/03/02 14:39
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