HERP Career
株式会社シンカ

従業員数95設立年数13評価額未公開累計調達額未公開〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-17 廣瀬ビル 10F

株式会社シンカセキュリティマネージャーの求人

セキュリティマネージャー(社内初/管理本部新設ポジション)

年収700~1,200万円
正社員
一部リモート可
東京都千代田区

求人概要

JOB DESCRIPTION

【ポジション概要】
ランサムウェアは「暗号化による人質」からデータ窃取型の二重恐喝へと巧妙化し、生成AIの業務活用が広がる一方でAI関連リスクが新たな脅威として急浮上するなど、企業を取り巻くセキュリティ環境はかつてない速度で変化しています。加えて、サプライチェーン全体のセキュリティ対策状況が取引条件や企業評価に直結する動きも始まり、セキュリティはもはや情報システム部門だけの課題ではなく、経営そのものを左右するアジェンダになりつつあります。

今回、社内初のセキュリティ専任ポジションとして、現状のリスクを正しく把握し、規程整備・運用・開発連携までを自ら手を動かして推進しながら、将来的には仲間を増やし「守りの体制」を事業成長を支える仕組みへと育てていただける方を募集します。

前例のない環境だからこそ、何を最優先に守り、どう仕組み化するかを自分自身で設計できるのがこのポジションの醍醐味です。目先の脅威対応にとどまらず、経営層と対話しながら「セキュリティに投資し続ける会社」の土台をつくる——まさに今だからこそ価値のあるミッションです。

【業務内容】
・情報セキュリティに関する中期方針・ロードマップの立案と実行、経営会議での状況報告
・セキュリティ関連規程・運用ルールの整備と定期的な見直し(関連法令・ガイドラインへの対応を含む)
・社内外の脅威・脆弱性情報のウォッチと、対応フローの設計・運用
・セキュリティインシデント発生時の対応手順の整備、発生後の振り返りによる継続的な改善
・保有システム・情報資産の棚卸し、定期監査、リスク評価、脆弱性診断の実施
・個人情報の取り扱いに関するルール策定と社内への定着

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・ゼロから仕組みを作ることに面白さを感じられる
・「守る」だけでなく事業成長に資する形でセキュリティを推進できる
・前例のない環境でも仕組み化・言語化ができる
・一人目としての自立的に試行錯誤を楽しめる
・将来的にチームを率いることに意欲がある

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

・事業会社または支援会社での情報セキュリティ実務経験(目安3年以上)
・セキュリティポリシー策定、リスクアセスメント、インシデント対応のいずれかの実務経験
・クラウド環境(AWS/GCP/Azure等)に関するセキュリティ知識
・経営層・他部門と円滑にコミュニケーションを取りながら物事を推進できる力

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

・ISMS(ISO27001)、プライバシーマーク等の構築・運用経験
・CSIRT/SOC運用経験、インシデントレスポンス経験
・各種セキュリティ資格(CISSP、CISM、情報処理安全確保支援士 等)
・セキュリティチームのマネジメント・採用経験
・開発経験(セキュアコーディング、脆弱性診断ツールの活用経験等)

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

Job match analysis illustration
無料で登録して診断するログイン

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

年収:700万円~1200万円

年収700万の場合
月給制:583,333円
※上記月給には、以下の一律手当および固定残業代を含みます。
・基本給:501,910円
・成長手当:一律 3,000円
・固定残業代:85,623円(固定残業時間20時間分として支給。超過分は別途全額支給)

1200万の場合
月給制:1,000,000円
※上記月給には、以下の一律手当および固定残業代を含みます。
・基本給:862,270円
・成長手当:一律 3,000円
・固定残業代:134,730円(固定残業時間20時間分として支給。超過分は別途全額支給)

勤務地

〒101-0054
東京都千代田区神田錦町3-17 廣瀬ビル 10F

雇用形態

正社員

勤務体系

ハイブリッド勤務(週60%以上の出社推奨)

  • フレックスタイム制
    コアタイム:11:00~16:00
    フレキシブルタイム:7:00~11:00、16:00~20:00
    休憩時間:60分

■休日・休暇
• 完全週休2日制(土・日)
• 祝日
• 年末年始休暇
• 有給休暇(入社月に応じて入社日に最大10日付与)
• 慶弔休暇
•アニバーサリー休暇(年1回)

試用期間

3ヶ月(待遇・給与に変更なし)

福利厚生

• 社保完備
• 健康保険(ITS)
• 厚生年金保険
• 雇用保険
• 通勤交通費(上限4万円/月)
• 成長手当(3,000円/月)
•クラブ活動補助
•ワクワクランチ(四半期に1回・2,000円会社負担)
•リファラル制度(条件あり)
•コーヒー、ウォーターサーバー、おやつ無料
•健康診断
•インフルエンザ予防接種(会社負担)

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-17 廣瀬ビル 10F

設立

2014-01

資本金

397,000,000円

コーポレートサイト

https://www.thinca.co.jp/

株式会社シンカ

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社シンカの企業情報

求人の最終更新日時: 2026/07/23 19:09

株式会社シンカの求人一覧株式会社シンカのセキュリティマネージャーの求人

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

LocationMind株式会社

プライバシー・セキュリティ
不動産
交通・運輸
AI

位置情報・人流分析に特化したテクノロジー企業。東大発の高度な技術を基に、人流ビッグデータの処理・分析・可視化、AI予測、測位信号セキュリティ、衛星利用、IoTソリューションを提供。xPop等のサービスを通じ、国内外の不動産、スマートシティ、交通分野で課題解決に貢献している。

従業員数
113
設立年数
8
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社COUNTERWORKS

不動産
卸売・小売
SaaS
DX

商業不動産のデジタル化を推進する企業。ポップアップストア出店支援プラットフォームと商業施設向けオンラインリーシング支援SaaSを提供。商業不動産と小売、イベント業界の課題解決と新たな価値創出を目指し、vertical SaaSを通じて商業スペースの効率的な活用と新たなインフラ構築に取り組む。

従業員数
70
設立年数
12
評価額
47.1
累計調達額
18.6

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

大規模言語モデル開発に特化したAI企業。独自LLMを活用し、多様な業界の大手企業にソリューションを提供する。GPTなどを用いたAIシステム実装や業界特化モデルの開発支援、生成AI基盤のSaaSプロダクト提供を行う。長期的視点で研究開発と社会実装に注力し、未踏の領域に挑戦している。

従業員数
90
設立年数
8
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

newmo

交通・運輸
モビリティ

モビリティ業界で地域交通の革新を目指す企業。タクシー配車アプリ「newmo」を軸に、タクシー事業やライドシェアを展開。テクノロジーを活用し、利用者視点のサービスを提供。大阪から全国展開を目指し、積極的な資金調達で事業を拡大している。

従業員数
110
設立年数
3
評価額
375.9
累計調達額
172.3