HERP Career
チームみらい

従業員数13設立年数2評価額未公開累計調達額未公開東京都港区赤坂二丁目21番5号

チームみらいプロジェクトマネージャー(テーマ別コミュニティ)の求人

年収600~1,499万円
契約社員
一部リモート可
東京都千代田区

求人概要

JOB DESCRIPTION

サポーターの皆さまとともに進める「テーマ別コミュニティ」の事務局として、企画から成果創出までをリードしていただきます

具体的には、以下のような業務をお任せします
・テーマ別コミュニティの企画・立ち上げ・運営(テーマ設定、目標設計、進行管理)
・参加サポーターが力を発揮できる場づくりと、活動のエンカレッジ
・党本部(政策部門・広報部門等)とサポーターコミュニティとの橋渡し
・活動から生まれた成果の可視化と、党の活動への接続
・コミュニティ運営の型づくり(他テーマへの展開を見据えた仕組み化)

「決まったことを回す」のではなく、何をやるかの仮説を自ら立て、計画に落とし、人を巻き込んで成果まで持っていくことを期待しています

※弊党には、秘書未経験の方でも応募可能な秘書職の求人もございます。プロジェクトマネージャー/PMOに関心をお持ちの方で、未経験から秘書にチャレンジしたい方はこちら(https://herp.careers/v1/teammirai/-_iKxHGZomNS)もご覧ください。

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

チームみらいは、スタートアップ・テック企業・政党が融合したユニークな組織文化を持っています。
以下の「チームみらいの働き方」に共感し、体現できる方を求めています。
・より良い未来のために働き、民主主義に貢献したいと考えている方
・個人ではなくチームで前に進むことを大事にできる方。立場の上下ではなく、役割の違いとして関わり合える方
・できるだけ早く、小さく失敗しながら進められる方。誰よりも学び、学びながら軌道修正できる方
・まだないものを、前例がなくても自分たちでつくっていける方
・AIとともに働き、自分の仕事のやり方そのものを変え続けられる方
・徹底的に透明に、オープンに議論できる方。摩擦を恐れず、異なる意見を何があっても尊重できる方
・未知や困難を、好奇心を持って楽しめる方

<このポジションで特に重視する点>
・指示を待つのではなく、自ら壁打ちしながらガシガシ進められる方
・多様なバックグラウンドを持つサポーターの力を引き出し、前向きな場をつくれる方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

◎ミッション・価値観への共感
・「チームみらい」の価値観を理解し、体現できる方
・手を動かす・分断を煽らない・誰かをおとしめない・オープンにする・何事も決めつけない

◎オープン・コミュニケーション
・情報共有を厭わず、透明性の高い対話ができる方

◎オーナーシップ
・領域を限定せず、チーム間で零れ落ちそうなタスクを自ら拾い、完遂できる方

◎学習意欲
・変化の激しい政治情勢の中で、新しい知識やスキルをどん欲に吸収できる方

◎柔軟性
・刻一刻と変わる状況に対し、優先順位を判断し、迅速に行動できる方

◎社会人経験5年以上
・業種を問わず、プロフェッショナルとしての実務経験

◎プロジェクトマネジメントの実務経験
・計画の策定から、関係者の巻き込み、成果の創出までを一貫して担った経験

◎仮説生成力
・前例のないテーマに対して、自ら仮説を立て、検証しながら進められること

◎生成AIへの興味・関心

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

◎社会課題解決に関わるプロジェクトの推進経験
・NPO/NGO、ソーシャルセクター、行政連携プロジェクト、CSV事業など

◎ボランティア・有志メンバーなど、指揮命令関係のない相手を巻き込んで成果を出した経験

◎コミュニティ運営・イベント運営の経験

◎ITリテラシー
・Slack、Google Workspace等のツールを用いた円滑な業務遂行経験

◎ビジネスライティング能力
・論理的かつ、公的な場でも通用する洗練された文章作成スキル

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

年収600万円 ~ 1499万円
・月給50万円~
・昇給の可能性あり
・固定残業代45時間分13.1万円を含む
※固定残業時間超過分は別途支給

勤務地

衆議院第一/第二議員会館(東京都千代田区永田町1丁目2番2号)
※リモートワーク:双方合意のうえ可(業務内容・状況により相談)

就業場所内禁煙

雇用形態

契約社員

勤務体系

・契約期間は契約締結日から2026年12月末まで、その後は6カ月更新。
・自動更新無し。
・更新上限4回。

・所定労働時間:8時間
・原則的には、9:00〜18:00(休憩時間 12:00〜13:00)
・国会開会中は午前8時開始の会議が多く開催されるため、関係部署は早朝出勤、時間外勤務を求められることがあります
・時間外労働:あり(36協定締結済み)
・時間外労働の上限:月45時間以内、年360時間以内(労働基準法第36条に基づく)
※勤務時間・勤務形態は、業務内容やご事情に応じて相談可能です
・定例:週1回の組織活動定例、週1回の地域組織向け定例があります

・チームみらい党員規約(https://team-mir.ai/policies/membership)第4条記載の通り、党職員として勤務いただく際には党員である必要があります。
>第4条2. 本党の所属議員・公認候補者・党職員としての活動を行うには、党員であることを要する。

そのため、入職時に党員への加入をお願いすることになる旨(いずれのプランでも可)予めご了承ください。
ご参考:https://team-mir.ai/support/membership

試用期間

あり(試用期間3ヶ月) ※試用期間中の給与・労働条件は本採用と同一です

福利厚生

完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季・年末年始休暇、出産・育児休暇、看護休暇、介護休暇等
・年間休日数:120日
・年次有給休暇:入社6ヶ月後に10日付与
【社会保険】健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労働者災害補償保険(労災)完備

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

東京都港区赤坂二丁目21番5号

設立

2025-05

資本金

-

コーポレートサイト

https://team-mir.ai/

チームみらい

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

チームみらいの企業情報

求人の最終更新日時: 2026/08/17 15:59

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