株式会社スギ薬局のPMO(店舗DX_PMO支援)の求人
募集概要
【ポジションの目的】 当社の店舗DX(小売店舗におけるデジタルトランスフォーメーション)を戦略的に推進する上で、重要な役割を担っているチームを支援します。スギホールディングスの店舗DXが3年単位で計画され、PDCAがまわりながら競争優位性を持つ状態になるべく、PMOとしてステークホルダーとPDCAをまわす役割を期待しています。 【仕事内容】 ビジネス部門・システム部門を横断し、数年単位で計画している店舗DXの戦略の実行可能性・実現可能性・ROIなどを考慮し、PDCAが回るよう進捗管理を行っていただきます。具体的には以下の業務を担当していただきます。 -ロードマップ・プロジェクト計画策定支援: 店舗DX戦略に基づいたロードマップ、各プロジェクトの計画策定を支援し、進捗状況・スケジュール・リソースなどを管理します。 -プロジェクト実行支援: 各プロジェクトのQCDやスコープを見極め、各部門のメンバーが最も重要なプロジェクトへリソースを投下できるよう実行を支援します。 -経営資源の管理: ヒト・モノ・カネの流れを見ながら、店舗DXの戦略層と執行層それぞれに必要な経営資源を管理し調達することで、円滑なプロジェクト進行を支援します。 -進捗モニタリングとレポート: 各プロジェクトの進捗状況を定期的にモニタリングし、遅延や課題を早期に発見するとともに、関係者へ報告します。 -課題管理・リスク管理: プロジェクト遂行における課題やリスクを特定し、適切な対応策の検討・実施を支援します。 -会議体運営支援: プロジェクトに関わる各種会議の準備、議事録作成、フォローアップなどを担当します。 -ステークホルダーとの連携・調整: ビジネス部門、システム部門、外部ベンダーなど、多様なステークホルダー間のコミュニケーションを円滑にし、情報共有や意思決定を促進します。
必須スキル
- 5年以上のPMOとしての実務経験、またはそれに準ずるプロジェクト管理経験をお持ちの方 - プロジェクト管理(計画策定、進捗管理、課題管理、リスク管理など)に関する幅広い知識(PMP等の資格をお持ちの方歓迎) - 小売業において、DXプロジェクトやフロントオフィス/バックオフィス問わずシステム導入プロジェクトに携わった経験をお持ちの方 - 関係部署や外部ベンダーとの円滑なコミュニケーションスキル、コンフリクトマネジメントスキル - 高度なドキュメント作成スキルとドキュメント管理方法の標準化スキル - 予算管理、コストコントロールの経験 - 契約管理、ベンダーマネジメントのスキル - ビジネスレベルの日本語能力
歓迎スキル
求める人物像
- 変化に柔軟に対応し、自ら主体的に業務を推進できる方
応募概要
- 給与
経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
- 勤務地
- 原則リモートワークです。 - 東京オフィス(神田)とリモートワークのハイブリッド型も可能です。
- 雇用形態
正社員 ※ご希望に応じて多様な雇用形態を相談可能です。
- 勤務体系
勤務時間 - 8時間を基本として、4時間以上12時間以内の範囲で勤務計画にて定める。 休日 - 年間117日 - 上記他、特別休暇制度(結婚休暇、配偶者出産休暇)等あり
- 試用期間
- 福利厚生
福利厚生 - 社宅制度 - 子ども手当 - 短時間労働制度(小学校6年生迄) - 社員購買割引制度 - 社会保険制度 - 労働組合有り - 保養施設 - 転居を伴う異動が発生した際に、引越し費用は全額会社負担 ※入居費用については一部自己負担あり(1.5〜3割) - 交通費規定支給(上限5万円) - 退職金制度 - 企業型確定拠出年金 賞与 - 年2回(7月・12月) ※業績に応じて決算賞与あり 定年 - 65歳 ※再雇用で契約社員70歳までOK 教育制度 - 人事制度:一人ひとりの能力と行動の発揮度を評価と試験で資格・給与を決定 - 資格等級制度:成長に伴って資格を上げていくことにより、キャリアが広がっていきます 受動喫煙対策 - あり(屋内禁煙)
更新日時:
2025/06/12 06:14