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STORES 株式会社

従業員数未公開設立年数15評価額未公開累計調達額未公開

STORES 株式会社コーポレート戦略の求人

年収800~1,200万円
正社員
東京都渋谷区

求人概要

JOB DESCRIPTION

募集背景

  • 事業拡大及びコーポレートの機能拡充に伴う増員募集となります。

業務内容

募集背景を踏まえて、幅広い領域でのシステム・業務の構築を担っていただきます。

【具体的には】

  • 上場準備
    • 証券・東証審査Q&A対応、業務構築・ドキュメンテーション
    • 優良海外投資家を招聘するためのIR活動
    • プライム市場を見据えた中長期のコーポレートガバナンス構築
  • コーポレートファイナンス企画・実行
  • M&Aソーシング、エグゼキューション(価格交渉、財務法務DDリード、法務スペシャリストと連携し契約書確認など)

▼ 業務で利用するツール

  • Google Workspace
  • Slack
  • Notion

▼ 入社後のサポート体制について

  • 入社日当日は原則ご出社いただき、オリエンテーションに参加いただきます
    • 人事メンバーや同時期入社メンバーとの顔合わせ
    • 勤怠ツールや稟議システム、社内で活用しているITツールの紹介 etc
  • 入社後1ヶ月間は、サポーターと呼ばれるオンボーディング担当メンバーがマンツーマンで立ち上がりをサポートします
  • 全社課題の解像度を高めるため、経営層との面談は積極的に実施いただけます。

働き方について

  • 出社頻度
    • 業務キャッチアップのため、入社から1ヵ月は週1~2回出社いただきます。
    • それ以降は週1回出社、その他はリモート対応を予定しています。

ポジションの魅力

  • 上場を見据えたスタートアップにおいて、中心メンバーとなって上場準備・M&Aを含めたコーポレートアクションを推進できます
  • 成長過程のチームであるため縦割りの役割分担ではなく、経営管理・リスク管理・事業戦略との仕組構築・高度化を推進できます
  • コーポレート部門では投資銀行、税理士法人、商社、広告会社、FineTechリスク管理部門出身者等、幅広いバックグラウンドの社員と協業することで多様な知見を得ることができます

必要な経験/スキル

下記両方、もしくはいずれか一つの経験をお持ちであること

  • IPOにおける証券対応経験
  • M&A、PMIの対応経験

望ましい経験/スキル

  • 新規事業・システム開発・プロセス構築に関与した経験
  • デット/エクイティファイナンスの立案/企画/実行経験
  • 経営層との全社プロジェクト推進経験
  • 上場後の株主協議/IR活動経験
  • 取締役会の運営改善経験
  • 決済等のリスク管理業務の経験

求める人物像

  • STORES のミッション・プロダクトへの共感
  • 過去の経験や既存の業務プロセスにこだわらず、効率的なフローを構築できる
  • 個で行動するのでなく周りを巻き込んで大きな成果を出そうとする
  • 自主的に課題を見つけて、自ら手を動かして解決することにモチベーションを感じる
  • マルチタスク・決めたことを期限までに遂行できる能力

選考プロセス・選考フロー

(カジュアル面談) -> 書類選考 -> 面接(2回) -> 最終面接 -> 内定・オファー面談

*場合によりリファレンスチェックを実施する場合がございます。

福利厚生・制度について

◆ STORES のダイバーシティ方針について

多様な社員が「らしさ」や得意を生かすことで、顧客に価値を提供し続ける組織を目指しダイバーシティの方針を策定し、公開しました。

ダイバーシティ推進の重点テーマ第一弾として女性活躍に関する目標を掲げ、2030年までに女性管理職比率 40% を目指します。
https://jobs.st.inc/diversity

◆ 好きな街から働く「WORK LOCAL」について

日本全国にいるオーナーさんの近くで暮らし、知るために、日本全国どこでも居住可能にしています。
交通費を最大月15万円まで支給することで、必要に応じて遠方からも出社できます。
現在、月2回程度の出社を推奨しています。組織や役職によって、出社ルールを設けている場合もありますので、詳しくは各求人または選考時にご確認ください。

制度の詳細やFAQに関しては、https://www.st.inc/worklocal をご覧ください。

◆その他

  • AI活用サポート制度(5千円/月)
  • 開発用PCいつでも交換OK
  • STORES 各種サービスでの購入手当(5千円/月)
  • ウェルカムディナー・ランチサポート
  • ピアボーナス制度
  • 業務終了後(18時以降)はアルコール、ソフトドリンクを無料で飲むことができます
  • 予防接種補助
  • 認可外保育サポート制度
  • プレグナンシーサポート休職(自身の不妊治療に利用できる ※最大3ヶ月の休職(利用に条件あり)) など

その他、健康保険加入先の関東ITソフトウェア健康保険組合(ITS)の制度もご利用いただけます。

詳細は https://jobs.st.inc/benefits をご覧ください。

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

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✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

Job match analysis illustration

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

年収 800万円 〜 1200万円

勤務地

東京都渋谷区東3丁目16番3号 エフ・ニッセイ恵比寿ビル4階

雇用形態

正社員

勤務体系

フレックスタイム制(コアタイム12:00〜16:00)
標準労働時間(8時間)

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

-

設立

2012-03

資本金

-

コーポレートサイト

https://www.st.inc/

STORES 株式会社

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

STORES 株式会社の企業情報

求人の最終更新日時: 2025/11/12 02:25

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