双日テックイノベーション株式会社の

【AP25206】【自社開発】ワークフロー導入PM/生保・損保・クレジット向けの求人

募集概要

# 募集背景 当部門では、主に生保・損保・クレジットの顧客に対して自社開発のワークフローシステムを 提供しています。顧客業務のDX化が加速している中、システム開発を通して、 お客さまにとって最適な方法で、ビジネススピードが加速する体験の提供を目指しています。 更なる事業拡大のため、お客さまのビジネス変革を一緒にリードしていただける プロジェクトマネージャーを募集します。 # 仕事内容 自社製BPMプロダクト（ワークフローシステム）の導入においてのプロジェクトリードを お任せします。 具体的には、要件定義・設計・開発までの一連の工程をお任せいたします。 ※開発フェーズは協力会社と連携して進めて頂きます。 > 担当アプリケーション・環境 BPM：金融機関向けのワークフローシステム。クレジットの入会審査、生保向けの新契約、 保険金請求、保全、損保向けの計上業務で多数の導入実績があります。 \[提供方式\]クラウド（AWS、Azure）、オンプレ \[OS\] Windows \[開発言語\] Java \[DB\] SQL Server > 案件事例 数十人月～数百人月を1年～3年程度の導入期間で多数実施しています。 案件規模としては数千万円～5億円と幅広く、 スキルやご経験を踏まえて適切な案件へアサインいたします。 導入事例 <https://natic.sojitz-ti.com/insight/paperless-insurance-contract/> ## 入社後イメージ・活かせるスキル 約3か月のオンボーディング期間中にOJTによる実機訓練等を通して、 担当アプリケーションの製品仕様、導入事例、開発手法などを学んでいただきます。 その後、既存案件に参画いただき弊社社員のプロジェクト内での役割、 顧客やパートナーとの関係、作業分担等、プロジェクトの運営方法を習得しながら、 担当アプリケーションの開発スキルも身につけていきます。 これらの業務を通じて、最先端のアプリケーション開発スキル・プロジェクト管理スキル・ 担当アプリケーションの業界・業務知識などを身につけていただけます。 ## キャリアパス ・クライアントの経営課題に提言できるITコンサルタントなどの道もあります。 ・マネジメント志望の方は、ラインマネージャーを目指していただけます。 ## 組織構成 _開発部_ L開発二課（BPM担当/社員11名、国内パートナー60名、海外パートナー25名） 自社製BPMプロダクトを活用した、金融機関向けのワークフローシステム導入から 導入後のシステム保守を行っています。 部長・課長は40代～50代です。 社員は20代、30代が8割を占め、比較的若いメンバー構成になっておりますが、 国内パートナーは長きにわたりご契約いただいてる方々が多数おり、 海外拠点含め密にコミュケーションをとり、協力しながら日々の作業を進めております。 ## _ポジションの魅力_ ■自社プロダクトを持ち、プライムの立場でプロジェクトをリードできます。 ■大手企業の大規模プロジェクトが多数あります。 ■金融業界において多くの実績があり、業界リーダーのポジションです。 ■担当アプリケーションや未経験分野についてはOJTがあります。 ## 参考URL ▼アプリケーション統合ブランド Natic（ネイティック）：<https://natic.nissho-ele.co.jp/> ▼取り扱いプロダクト(BPM) <https://natic.sojitz-ti.com/solution/business-process-management/> ▼導入事例 <https://natic.sojitz-ti.com/insight/paperless-insurance-contract/> ▼AP事業本部の営業×開発（社員インタビュー記事） <https://note.com/stech%5Feye/n/n2a342e4334b7> # 募集資格 > 必須（MUST） ■SEとしてのオープン系ソフトウェア開発における設計・開発等の実務経験(5年以上) ■生保・損保・クレジット業界システム経験者 ■PM/PL経験（経験プロジェクト数：3プロジェクト以上） > 歓迎（WANT） ■ワークフローシステムの導入経験 ■プロジェクト規模/150人月以上経験 ## 双日テックイノベーション ってどんな会社？ _● 当社採用オウンドメディア："S Tech Eye"_ <https://stech-eye.brandmedia.i-myrefer.jp/media> _● 採用サイトURL_ <https://www.sojitz-ti.com/human%5Fresources/recruit/> _● 【公式】双日テックイノベーション株式会社 採用広報note_ <https://note.com/stech%5Feye/all>

応募概要

給与

年収 1001万円 〜 1200万円 月給制 ■月給：605,000円～ （基本給：475,000円～、諸手当130,000円～を含む/月） ■賞与：5.8カ月（業績/評価による）

勤務地

東京都江東区東雲1-7-12　KDX豊洲グランスクエア8F

雇用形態

正社員

勤務体系

土日祝（完全週休2日制）、年末年始（12/29～1/3）

試用期間

福利厚生

退職金、確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体生命保険・損害保険、健康診断、各種保養所、クラブ活動、グループ持株会、他多数