従業員数未公開設立年数36年評価額未公開累計調達額未公開
SOLIZEグループの全社IT運用・システム管理/改善プロジェクト策定・推進 ★在宅/フレックス勤務可の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
【求人会社:SOLIZE Holdings株式会社】
業務内容
SOLIZEグループ全社のIT基盤となる、インフラ・認証・セキュリティ・端末管理からグループウエア、PC/スマホ等のデバイスライフサイクル管理全般。また、ヘルプデスク等の各種依頼対応を担うシステムサポートグループにて、ご経験をお持ちの分野から業務改善PJ等を中心に以下業務をご担当いただきます。
【業務詳細】
- PC/スマホ等 グループ会社におけるデバイス運用管理プロセスの改善
- Intune/EntraID/AutoPilot等 デバイス管理基盤の設計・設定、運用管理
- ITILに準拠した運用プロセス整備(構成管理・変更管理、リリース管理)
- メンバー指導
- その他プロジェクト管理 等
∟ 複数メンバーが関与するプロジェクトの推進計画策定・推進管理
弊社について
2025年7月、SOLIZE Holdingsは会社分割を経て新たなスタートを切りました。
当社はグループ全体のコーポレート機能を担いグループ各社の専門性を最大限に活かせる体制を整えながら、経営基盤の強化を推進しています。
募集背景・期待したいこと
【募集背景】
2025年7月の持株会社体制への移行が無事に完了し、分社化によりグループ全体のIT戦略やシステム運用の役割もますます高度化・多様化しています。
さらなる事業拡張に向けて社内ITの運用管理精度向上、安定運用を実現するべく新たなメンバーを募集します。
【期待したいこと】
所属メンバーと協力しながら、デバイス管理や運用プロセス改善 等にかかわるプロジェクトの策定と推進をリードいただきたいと考えています。
現状業務の効率化や精度向上をすることで、グループ各社のIT基盤や運用体制の整備を進め、社員が快適に働ける職場づくりに力を発揮いただくことを期待します。
求める人物像
【必須】
・ 複数名のメンバーからなるプロジェクトの企画や推進、管理のご経験
(リーダー・サブリーダー、あるいは主担当としての経験)
・Intune/EntraID/AutoPilotなどを使ったデバイス管理の設計、設定、運用のご経験
∟基礎的な設計~実務運用の流れを理解していればOK
【歓迎】
・ヘルプデスク経験をお持ちの方
・従業員数百名以上の企業規模でのシステム運用業務経験のある方
・MicrosoftやITILの各種資格をお持ちの方
・情報セキュリティ関連の資格をお持ちの方
【求める人物像】
・能動的に物事を進めることができる方
・ロジカルなコミュニケーション能力がある方
・関係者を巻き込んで業務を進められる方
・誠実な方(Integrityのある方)
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収 620万円 〜 850万円 ■給与形態 月給制
基本給:350,000円~
■賃金
昇給:年1回
賞与:年2回 (2月、8月)
手当:時間外勤務手当、深夜勤務手当、通勤手当、在宅勤務手当、出張手当、住宅手当(※通勤・在宅・住宅手当は当社規定による)
※上記年収は賞与と残業代(20~30時間相当)を含む想定です
※管理監督者での採用となった場合、時間外勤務および休日勤務手当は支給対象外となります
勤務地
東京都千代田区三番町6番3号 三番町UFビル3F, 神奈川県大和市中央林間7-10-1 三機大和ビル1F
雇用形態
正社員
勤務体系
フレックスタイム制
コアタイム:11時~15時
標準労働時間:9時~18時(休憩:12時~13時)
■休日
年間休日:121日(2024年実績)
完全週休2日制(土・日)、年末年始、夏季、ゴールデンウィーク
■休暇・休業
年次有給休暇、リフレッシュ休暇(年2日)、記念日休暇(年1日)、結婚休暇、慶弔休暇、産前/産後休暇、育児休業、子の看護休暇、母性管理休暇、介護休暇、介護休業など
福利厚生
退職金制度(確定拠出年金制度 会社拠出金有)、ベネフィットワン、定期健康診断、慶弔金制度、社員持株会、ホットライン窓口、健康保険組合保養所、くるみんマーク取得企業(2019年~)、団体長期障害所得補償保険、など
企業概要
COMPANY OVERVIEW
SOLIZEグループ
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時: 2026/03/05 00:10
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