株式会社スカイウイルの

【管理部門/労務】幅広い業務で成長できる人事労務担当（給与・勤怠・総務）の求人

募集概要

_20年以上連続成長。次は、あなたの番です。_ AI・クラウド・開発・データサイエンス──全領域に専門家がいるから、どんなキャリアも描ける。 あなたの成長に、本気で向き合う会社です。 [スカイウイルについて](https://saiyo.skywill.jp/career/) ### ■会社概要 私たちは、20年以上にわたり連続成長を続けてきた、ITソリューションの総合企業です。 AIやクラウドなどの先端技術を強みに、アプリケーション開発からインフラ・クラウド構築、そして運用・保守まで、ITの上流から下流までを一貫して手がけています。 また、技術力だけでなく「人の力」を何よりも大切にしており、社員一人ひとりの成長と挑戦を支えることで、クライアント企業のビジネスの進化にも貢献しています。 「人と技術で未来を照らす」という想いのもと、社会にとって本当に意味のある価値を生み出し続けています。 ### ■募集ポジション 労務業務を中心に、バックオフィス全般の幅広い業務をお任せします。 IT業界の成長企業で、管理部門の中心メンバーとして活躍いただけるポジションです。 ### ■職務内容 _＜人事労務業務＞_ ・勤怠管理（システム使用／約400名分） ・給与計算、給与明細公開 ・社会保険手続き（入退社、扶養異動、月額変更届など） ・年末調整、算定基礎届、労働保険年度更新 ・健康診断の企画、管理、データ入力 _＜日常的な人事事務＞_ ・各種証明書発行（在籍証明書・源泉徴収票など） ・入退社手続きの書類作成 ・確定拠出年金事務 ・社員からの問い合わせ対応 _＜総務業務＞_ ・オフィス環境整備、レイアウト管理 ・備品調達、管理 ・郵便、宅配便管理 ・重要書類管理 _＜委員会運営＞_ 衛生委員会の事務局業務（開催通知・資料準備など） ※その他、管理部門全般に段階的に携わっていただきます。 月次の定例業務（ルーチン）もお任せします。 ### ■選考フロー 書類選考➡一次面接➡最終面接 ### ■応募要件 【必須】 ・基本的なPCスキル（Word・Excel・PowerPoint） ・給与計算経験3年以上 【歓迎】 以下のような方を歓迎します！ ・勤怠システムの設定・運用経験（King of Time使用） ・給与・社会保険システムの設定・運用経験（マネーフォワード使用） ・ITS健保への申請等の経験がある方 ・経理業務経験者、または、経理業務に興味のある方 ### ■求める人物像 【必須】 ・人とのコミュニケーションが好きな方 ・幅広い業務で活躍したい方 ・将来的に管理職を目指したい方 【歓迎】 ・IT業界に興味がある方 ・長期的にキャリアを積みたい方

応募概要

給与

月給 30万円 〜 35万円 月給制 賞与年2回（6月・12月） 年収 390万円～455万円 ※固定残業代：30時間相当分見込み

勤務地

東京都品川区北品川5-9-11 大崎MTビル10F

雇用形態

正社員

勤務体系

9:30～18:00（所定労働時間7時間30分、休憩60分）

試用期間

福利厚生

・通勤交通費全額支給 ・みなし残業代＋残業代支給（規定時間外労働30時間を超えた場合） ・深夜勤務手当 ・資格取得支援制度 ・企業年金（確定拠出年金）制度 ・遺族年金制度 ・慶弔見舞金（第三子出産祝金増額） ・定期健康診断 ・各種研修制度 ・社員定例総会 ・優秀社員表彰 ・関東IT健保組合の全国福利厚生施設利用可能 ・社内企画イベント随時開催　など