従業員数未公開設立年数37年評価額未公開累計調達額未公開
株式会社シノケングループの【東京】少額短期保険会社の代理店営業部門(リーダー候補)の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
求人概要
私たちシノケングループは、不動産事業を中心に、金融、エネルギー、介護など多種多様なサービスを約30社で展開しています。2025年の売上高は1,300億円を記録し、3期連続で1,000億円超えを達成。従業員1,100名を超える規模となった今もなお、現状に満足せず成長を続けています。
シノケン少額短期保険は、シノケングループの子会社として、グループ内外の不動産管理会社を代理店として展開し、家財保険の提供を通じて入居者様に安心を提供する役割を担っています。
【2026年10月1日入社募集】
当社では今秋、システム面の刷新に伴う業務改革と、さらなる組織体制の強化を予定しております。これに伴い、新体制のスタートに合わせてご活躍いただける【10月1日入社】のメンバーを募集いたします。
業務内容
今回募集するポジションは、営業部門のリーダー候補として、グループ内外の代理店(不動産管理会社)に対する営業・フォロー業務(指導・教育・管理)全般、をお任せします。代理店様との強固な信頼関係を維持・発展させるとともに、代理店監査や指導を通じて「募集品質の向上」を徹底し、健全で適正な保険募集体制を築き上げることがこのポジションのミッションです。
具体的には、担当代理店への定期的なフォローや研修・勉強会の実施に加え、内部監査室と連携のうえ、保険業法に則った代理店監査の計画・実行、適正なプロセスで保険募集が行われているかのモニタリング、コンプライアンス指導も主導していただきます。また、生産性の向上のために、代理店との委託契約の見直しも推進していただきます。
現場(代理店)の声を吸い上げ、コンプライアンス・管理部門や損害調査部門と密にコミュニケーションを図りながら、組織全体のガバナンスとサービス品質を強化していくことも重要なミッションです。少数精鋭な組織につき、体制構築に深く関与できる点がこのポジションの魅力になります。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収 500万円 〜 600万円 基本給:248,800円~298,400円
残業代(40時間みなし):78,735円~94,431円
月給:327,535円~392,831円
■賞与:年2回(昨年実績 基本給の4.3ヶ月分)
■昇給:年1回(1月)
年収はご経験と年齢等に応じて検討いたします。
勤務地
東京都港区浜松町2丁目3番1号 日本生命浜松町クレアタワー
雇用形態
正社員
勤務体系
9時00分~18時00分(休憩75分)
■所定労働時間:7時間45分
■所定労働時間を超える労働の有無:あり
■上限残業時間:40時間/月
※月40時間分を残業手当として支給(金額は基本給により変動)。
超過分は別途支給。
■8:00~17:00も相談可
■週休2日制、年間休日120日
原則土日祝休(数か月に1回程度土曜日の出勤あり)
■夏期休暇、年末年始休暇
■有給休暇(⼊社1か月後2日間、 6か月後8日間付与 ~ 最高20日)
∟半日有休、時間単位有休 可能
∟取得促進制度有(リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇)
福利厚生
通勤手当(会社規定に基づき半年実費(通勤定期代)として、2月(1月~6ヵ月分)・8月(7月~6ヵ月分)に支給する。(上限180,000円))、
資格手当、役職手当、その他手当(単身赴任など)、
社員旅行(年1回:沖縄 ※希望制)、
転居時の管理物件への斡旋あり 、産休育休制度あり、
オンライン医療相談サービス、その他社員向け特典あり
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社シノケングループ
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時: 2026/06/08 23:06
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