株式会社セコカンの採用マーケティング（集客の数値管理）＋キャリアアドバイザーの求人

集客の数字から成約まで、一人で見渡せる仕事です。
建設業界に特化した人材紹介の会社で、求職者の集客の数字を管理し、改善する仕事です。
求人広告・自社メディア「施工管理転職ちゃん。」・LINE・自社サイトなど、すべての集客の入口について「応募 → 面談 → 成約」の数字を追い、どこに力とお金をかけるかを決めて動かします。
あわせて、キャリアアドバイザーとして求職者の一部を受け持ち、面談から成約まで担当します。集めた人がどう決まるかを自分の目で見られるので、集客の打ち手が「決まる人を集める」方向に磨かれていきます。

お任せすること

マーケティング（中心）

• 集客の入口ごとの数字の管理（応募数・面談の数・成約・1件あたりの費用）
• 求人広告（Airワーク・求人ボックス・スタンバイなど）の予算配分と改善の提案
• 自社メディア（YouTube・Threads）・LINE・自社サイトの数字の振り返りと、制作担当への改善の依頼
• 新しい集客の手法を小さく試し、効くものを残す
• 週1回の数字の報告（代表・事業責任者へ）

キャリアアドバイザー（一部）

• 求職者との面談、求人の提案、応募書類と面接の準備、企業との日程調整、内定後の条件確認まで
• 仕事の割合の目安：マーケティング 7・キャリアアドバイザー 3

この仕事で身につくもの

• 集客から成約まで、一つながりで数字を追う経験
• 求人広告・SNS・LINE を横断したマーケティングの実務
• キャリアアドバイザーとしての面談・紹介の力
• 建設業界の知識

将来は、マーケティングの責任者として極める道も、キャリアアドバイザーとして紹介を極める道もあります。

こんな方には向いていません

• 決まった作業を、決まったやり方で続けたい方
• 数字を追うことに抵抗がある方
• 制作（動画編集・デザイン）だけに専念したい方

選考の流れ

書類 → 一次面接（事業責任者・WEB）→ 最終面接（代表・対面）→ 内定（約2週間）

• 数字を見て、次の一手を自分で考えられる方
• 人の話を最後まで聞ける方／指摘を受けて行動を変えられる方
• 決まっていないことを、自分でつくるのが楽しい方

• 数字を表にまとめて、振り返った経験（仕事の種類は問いません）
• 人と向き合う仕事の経験（営業・接客・販売など）

• 求人広告・Web広告の運用、SNS の運用
• 人材紹介の経験
• スプレッドシート（Excel・Google スプレッドシート）での集計
• 建設業界の知識