従業員数6名設立年数14年評価額未公開累計調達額未公開東京都港区虎ノ門三丁目1-1 虎ノ門三丁目ビルディング2F
株式会社ルートの【0. オープンポジション】カジュアル面談の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
転職を考えている方も、まだ決めかねている方も、まずは気軽にお話ししませんか？
募集しているポジションや私たちのはたらき方、rootが目指すVisionなど、
ざっくばらんにお伝えできればと思っています。情報収集が目的でも大歓迎です！
◼️面談の目的
この面談は、rootがどんな事業をしているのか、どんな未来を描いているのか、そして私たちが大切にしている価値観について知っていただく機会です。
(選考プロセスとは一切関係ありません)
キャリアの一環としてrootを知って頂き、今後の選択肢の一つにしていただければ幸いです。
■実施内容
場所：オンライン／Google Meet
所要時間：30〜45分
担当：エントリー内容を踏まえアサイン
■注意事項
応募多数、また適したポジションのご案内が難しい場合など、すべての方に面談のご案内ができない場合がございます。
予めご了承いただけますと幸いです。
■rootについて
よりrootを知って頂ける内容をまとめていますので、よろしければご覧ください。
①採用ページ
https://careers.ic-root.com/
②CEOのブログ記事：デザイナーが次のキャリアを見失う理由 〜リーダーシップが突破の鍵〜
https://ic-root.com/blog/ceonotedesignleadership/
③支援事例：おしゃべりAIアプリ「Cotomo」の立ち上げ支援
https://cocoda.design/nishimuu/p/p616620fb43f6
④支援事例：PeopleX社：PeopleWork立ち上げおよびデザイン組織づくりについて
https://cocoda.design/cooktsuji/p/p3111c157dfb3
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
以下の全社要件を満たす方
【全社要件】
◯ご自身のWillやビジョンと弊社のビジョンがマッチしている方
◯ミッション・バリューがマッチしている方（rootの今のフェーズで具体的に求める要件は以下となります）
・世の中の事業や組織にデザインを浸透させることで、顧客価値のみならず、ビジネス価値を生み出し・育みたい方
・クライアントやrootのデザインチーム等、様々なステークホルダーと「チーム」で共創されたい方
・私たちrootの組織をプロダクト（サービス）そのものと捉え、サービスディベロップメントとして自ら組織づくりにコミットできる方
・組織の右腕として、事業価値を創り育むことができる、高いプロアクティブさがある方
・クライアントの事業、組織を成長させるために、自らがまず変化・成長し続けられる方
・Whyで思考したり、追求することで、本質的な課題解決ができる方
・パートナーとして、高い当事者意識から生まれる圧倒的な相手視点をもったGiverを目指し続けられる方
・どのステークホルダーにも、まずは自らが信頼をし、誠実さを忘れず、相手と関係値を築くことができる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか？
✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
※ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
勤務地
東京都港区虎ノ門三丁目1-1 虎ノ門三丁目ビルディング2F
※リモートとオフラインのハイブリッド体制
※会社やチームがより円滑に共創するために、オフライン出社日を設けています。
雇用形態
正社員
勤務体系
◆勤務時間
- フレックスタイム制
10:00～19:00 （休憩1時間）
コアタイム 11:00~16:00
◆休日
- 土日祝
◆休暇 - 夏季休暇、年末年始休暇（有）
試用期間
試用期間（有）試用期間中の待遇に変更なし
福利厚生
◆待遇
- 各種社会保険完備
- 複業可※申請要
◆制度
- リモートワークデザイン手当
- Welcome root手当
- root図書館制度（書籍購入全額支給）
- オフラインメンバーランチ費用補助 ※2,000円 / 1回
- モニター・レンタルチェア
- コワーキングスペースの利用可（日経オフィスパス）
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社ルート
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/02/19 17:58
類似している企業
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
malna株式会社
事業支援と新規事業創出で企業の成長を支え、少子高齢化課題に挑む企業。マーケティング支援事業では、戦略立案から実行・分析まで一貫支援し、企業の本質的な成長に寄与。自社プロダクト開発事業では、高齢者・シニア向けの商品・サービスを企画・提供し、生活の質向上に貢献。マーケティング支援と事業創出の二軸で、企業の生産性向上と社会課題の解決を進める。「歳をとるのが楽しみな社会をつくる」を掲げ、企業と社会の共成長を目指す。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社ハイウェイ
AI搭載の代理店管理ツール「ハイウェイ」を提供し、BtoB企業の販売代理店チャネルにおけるデータ管理、営業支援、パートナーポータルなどをAI活用で効率化するPRMソリューション企業。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
株式会社コンクルー
小規模建設会社の業務効率化と DX を支える SaaS 企業。主力プロダクト「コンクルーCloud」は、案件・顧客・見積・原価・工程・発注・チャットなど建設現場の業務管理を一元化し、AI 機能で紙・PDF 見積書の自動読み取りなどアナログ作業の削減も可能にする。小規模建設会社に特化し、シンプル操作と導入しやすい価格設計で利用しやすい設計。「小規模建設会社を、世界の主役に。」というビジョンのもと、建設業界の IT 化と新しい標準づくりを推進し、業務効率化と生産性向上を実現する。
業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています
ATカンパニー株式会社
有望フランチャイズの発掘・育成・開発を行うプロフェッショナルカンパニー。独自の6つの視点による事業分析手法を活用し、FC本部構築支援や加盟開発代行などのコンサルティングを提供。自社では女性専用AIパーソナルジム「ファディー」などのフランチャイズ事業も展開している。