レジル株式会社（Rezil Inc.）の

1A-103_正社員｜【分散型エネルギー】施工管理_メンバーの求人

【スーパーフレックス・週2在宅有】これまでの技術経験を元に、技術の中心部門でキャリアアップを目指しませんか？

募集概要

【募集背景】 レジルは「結束点として、社会課題に抗い続ける」をパーパスに掲げています。お客さまへの電力供給（マンション約17.8万世帯、企業さまへの契約件数約7,500件）をベースに、30年間の事業運営で培った電力に関する知見とテクノロジーを掛け合わせ、エネルギーの最適制御を通じて脱炭素社会の実現に貢献している会社です。 世の中は「脱炭素」「カーボンニュートラル」を実現するために変化しておりますが、マンションにおいては様々な課題があるため脱炭素化を進めることがとても困難です。これらの課題を解決するための第一歩として、私たちは電気料金削減のためにこれまで提供してきたマンション一括受電サービスを元として、新しくマンション1棟単位で脱炭素化を実現するとともに災害時の電力供給ができる「マンション防災サービス」をリリースいたしました。 社会課題を解決するサービスとして非常に高く評価いただいておりますが、ビジョンミッションとして掲げている「脱炭素を、難問にしない」という未来を作っていくためにはまだまだ道のりは長く、組織の非連続な成長の中心となっていただけるメンバーが必要です。 今回は、サービスの根幹を支えている技術部門の強化・推進を共に進めていく仲間を募集しています。 これまでの経験を活かして、どんどん挑戦していかれる方をお待ちしております。 【仕事の内容・環境】 ■主なミッション ・マンション等に受変電設備や太陽光、蓄電池を用いたサービスを導入するための設計、工事管理 ■具体的な業務内容 マンション向け受変電設備、太陽光発電設備、蓄電池設備の設計および積算業務 ・設計会社、建築会社との技術協議及び工程調整 ・管理会社、管理組合への技術提案及び工程調整 ・地域電力会社との協議及び工程調整 ・本設備設置に向けた協力工事会社への発注指示、工程管理 ■ポジションの魅力 私たちは新築と既存マンション向けの「マンション防災サービス」を提案していきます。 これまでの技術経験を活かしてスペシャリストとしての経験を積んでいくだけではなく、その技術で事業を成長させていくための経験を積むことができるポジションと考えております。 立ち位置は元請や下請ではないものの現場に出ることもできるので、発注者・設計者・現場管理者など様々な側面で事業に関わることができます。また技術の中心部門であるため、新サービスの設計に関わることもできます。