HERP Career
株式会社リスマ

従業員数4設立年数6評価額未公開累計調達額未公開東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル6階42号

株式会社リスマAI駆動開発エンジニア(正社員/業務委託スタート可)の求人

AI駆動開発エンジニア(正社員/業務委託スタート可)

要相談
正社員
東京都品川区

求人概要

JOB DESCRIPTION

私たちは「EC運営を、AIに任せられる世界。」をビジョンに掲げ、
自分たち自身の開発もAIに任せる方向へ振り切っています。
実装の多くはAIコーディングエージェント(Claude Code等)が書き、
人は「何をつくるか」の設計と意思決定に時間を使う。
その体制で、少人数のままプロダクトを伸ばしています。

【募集の背景】
実装の手が足りないわけではありません。AIが書くからです。
足りないのは、顧客の課題を解いてプロダクトとチームを前に進める人です。
何を作って何を作らないかを決める、要件に落とす、顧客と話して確かめる、
開発の優先順位とスケジュールを握る——こうした判断が、今は事実上1人に集中しています。
技術は後からでも、AIでも補えます。私たちが探しているのは、
事業の課題から逆算して動き、チームを前に進められる人です。

【具体的な業務】(ご経験と希望に応じて相談します)
・顧客の課題を起点にした機能の企画・要件定義・優先順位づけ
・商談同行やヒアリングでの一次情報の収集と、開発チームへの橋渡し
・開発ディレクション・スケジュール管理・課題管理(AIエージェントへのタスク分解を含む)
・データ収集基盤や機能の設計・レビュー(Python / TypeScript / AWS)
 ※技術の深さより、「何を作るべきか」を決めて前に進める力を重視します

【この現場の特徴】
・AI駆動開発が建前ではなく標準。「AIに書かせる前提で設計する」のが日常です
・小人数のため意思決定が速く、事業と開発の両方に関われます
・営業・CSと距離が近く、顧客の声が直接届きます
・AIツール(Claude等)の業務利用環境を会社が提供します

【正社員転換について】
正社員としてのご参画を前提に募集していますが、
現職の状況などで難しい場合は業務委託から始めることもできます。
転換の判断基準は以下の3点。満たせた時点で正社員としてお迎えします。

  1. 顧客の課題から「何を作るか/作らないか」を自分で設定できること
  2. 開発の優先順位とスケジュールを握り、チームを前に進められること
  3. 技術的な設計・レビューを(AIを使いながら)自分で回せること

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・「仕様書待ち」ではなく、顧客の課題から逆算して何をつくるか自分で決められる方
・技術の正解より、事業として何が効くかで判断できる方
・誰も拾わないボールを拾い、チームを前に動かせる方
・完璧より、動くものを早く出して顧客に当てて磨くことを優先できる方
・技術選定や事業判断で、失敗・撤退も含めて学んできた方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

・Webプロダクト開発の実務経験3年以上(TypeScript/Next.js または Python のいずれか/AIコーディング環境で開発を回せるレベル)
・チームやプロジェクトのマネジメント経験(要件定義・優先順位・スケジュール・進行管理のいずれか)
・顧客やビジネスの課題を、自分で構造化して解決に導いた経験(受託・自社・個人開発いずれでも可)
・AIコーディングエージェント(Claude Code / Cursor 等)を日常的に使い、実務のアウトプットを出している方
・スタートアップの環境(役割の曖昧さ・変化の速さ)を楽しめる方

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

・Webスクレイピング、データパイプライン、大量データ処理の経験
・AWS でのインフラ構築・運用経験
・LLMを組み込んだプロダクト開発の経験(プロンプト設計・RAG・エージェント設計)
・0→1のプロダクト立ち上げ経験
・EC・リユース業界のドメイン知識、または強い関心

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

Job match analysis illustration
無料で登録して診断するログイン

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

・雇用形態:正社員
 ※現職の状況などでいきなりの転籍が難しい方は、業務委託からのスタートもご相談可能です
・想定年収:600万円〜950万円(経験・実力により決定)
 社内のグレード制度に基づいて決定します。下限は「担当プロダクトを推進する専門性を持ち、
 チームを超えた課題を自分で設定して進められる」レベルを想定しています
・昇給:半期評価(上期4〜9月/下期10〜3月)。評価軸は成果・再現性・自走性・カルチャーの4点
・業務委託からスタートの場合:時給4,500円〜8,000円/週15時間〜
・勤務形態:フルリモート可(平日日中の同期コミュニケーションが前提)

勤務地

勤務地:
東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル6階42号

アクセス:
JR、都営地下鉄五反田駅より・・・徒歩8分
東急電鉄目黒線不動前駅より・・・・徒歩6分
東急電鉄池上線大崎広小路駅より・・・徒歩5分

雇用形態

正社員

勤務体系

勤務時間・曜日:
10:00~19:00
フレックスタイム制度

勤務形態:
正社員は原則出社です。設計や仕様の議論を対面で行っているため、同じ場所で話せることを重視しています。
業務委託からスタートされる場合は、リモートで問題ありません。
(現在の業務委託メンバーは全員リモートで、Gather上で常時つながっています)

休暇・休日:
生活や希望する働き方に柔軟に対応可能です。お気軽にご相談ください。

試用期間

あり(6ヶ月)

福利厚生

待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・交通費支給
・昇給、賞与あり
・健康診断あり

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

東京都品川区西五反田7-22-17 TOCビル6階42号

設立

2021-04

資本金

-

コーポレートサイト

https://company.re-sma.com/

株式会社リスマ

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社リスマの企業情報

求人の最終更新日時: 2026/08/31 19:45

株式会社リスマの求人一覧株式会社リスマのAI駆動開発エンジニア(正社員/業務委託スタート可)の求人

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社straya

DX
SaaS
警備

警備会社向けDXと人材課題解決を支えるプラットフォーム提供企業。クラウド管制支援システム「KUMOCAN」により、勤務管理・人材配置・給与管理を一元化。AIによる退職予測や配置最適化で人手不足や高離職率の構造課題に対応。採用支援や労務改善も含め、働き手と企業双方に持続可能な価値を提供。警備を安心と誇りある職業に再定義し、業界の未来と社会の安全に貢献。

従業員数
4
設立年数
4
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社ニジ看護転職

人材
医療
福祉・介護

看護師の転職支援に特化した人材紹介企業。看護師が誇りと喜びを感じられる職場を提供することで、高い離職率の改善と医療福祉の質向上を目指している。東京都港区に本社を置き、有料職業紹介事業者として「ニジ看護転職」サービスを運営。キャリアアドバイザーが両面型エージェントとして求職者と医療機関のマッチングを行っている。

従業員数
4
設立年数
3
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

多様な業界向けにDXとアプリ開発を提供する企業。技術力で創造性を発揮し、iOS/AndroidアプリのUI/UX設計から開発、運用までを一貫してサポート。クライアントと密接に連携し、プロトタイプ開発や大規模ユーザー対応も可能。社内の技術力向上にも注力している。

従業員数
4
設立年数
16
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

採用戦略から実務運用まで伴走する人材支援のパートナー企業。求人の型やスカウト運用、候補者体験設計など採用に必要なプロセスを一貫支援するRPOサービスを展開。特にスタートアップや自社開発企業を対象に、「なぜ採用するか」を起点にした戦略策定と実行を通じ、採用の成功率と速度を両立。蓄積された採用ノウハウを構造化し、再現性ある支援モデルを提供することで、クライアント企業の組織成長に寄与する。

従業員数
3
設立年数
2
評価額
未公開
累計調達額
未公開