エンジニアリングマネージャー（EM）の求人

株式会社Rebaseは、今年10周年を迎えました。2022年12月に上場し、事業・組織共に大きく成長するフェーズです。 組織全体、さらに全体で20名弱のエンジニアが所属する部門でのエンジニアリングマネージャー業務を行っていただく方を募集しています。 - エンジニアとの定期的な 1on1 等による、メンタリングやコーチング - デベロッパーエクスペリエンスの向上のための開発 - プロジェクトの推進やマネジメント - エンジニアの評価の提言 - 他部門とのコミュニケーション - エンジニア採用活動、リファラル採用の推進

- 組織全体としての成功を考えながら、それを気持ちよく遂行できる方 - Rebase Vision、Missionに共感し、Rebase Valueを最大限発揮いただける方 - 社内のあらゆる情報を自ら引き出し、理解・咀嚼して言語化できる方 - チームで働くことを重視し、メンバーと積極的にコミュニケーションがとれる方 - 視野が広く、視座が高く、柔軟且つ多様な考え・提案ができる方 - スピード感を持ち、主体的に役割を担い・拡大していける方

下記いずれかの経験 - エンジニアリング組織でのマネジメント経験 - PM/PLとしての経験

- テクノロジーマネジメントの経験 - スケールする組織におけるピープルマネジメントの経験 - マイクロサービス等、組織設計とアーキテクチャ設計双方を意識した組織運営の経験 - スクラムマスターとしての経験

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