従業員数132名設立年数8年評価額未公開累計調達額未公開東京都港区芝浦3-16-16 住友不動産田町ビル東館5F
トライアルテクノロジーグループのRetailAI【東京】Project Manager（e³-SMART AI・流通DX推進）の求人
- ポジション
- RetailAI【東京】Project Manager（e³-SMART AI・流通DX推進）
- 給与
- 年収1,200～1,400万円
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 一部リモート可
- 勤務地
- 東京都港区/福岡県
求人概要
JOB DESCRIPTION
【会社概要】
株式会社Retail AIは、全国611店舗・売上高1.2兆円規模のトライアルグループ発のリテールDXテクノロジーカンパニーです。
自社開発のスマートカート「SkipCart」やリテールメディアで現場の課題をテクノロジーで解決。2025年7月には西友もグループに参画し、さらなる革新を進めています。
高速・低コストなデータ処理基盤「e³-SMART」を軸に、AI活用による流通DXを加速させ、業界全体の変革に挑んでいます。
【部署概要】
現在、本部署では「e³-SMART AI」を中核に据え、以下のプロジェクトを同時進行で推進しています。
・e³-SMART AI事業立ち上げ・展開：AIエージェント活用による流通業務の自動化・効率化
・小売業向けAIエージェント基盤の構築：次世代リテールDXを見据えた新規サービスの立ち上げ推進
・MD-Link® AI Roadmap：ID-POSデータを活用した分析サービスのAI化推進
・大手CPGメーカーとの共同PoC：食品・消費財メーカーとの戦略的パートナーシップ
・メーカー向け新規サービス企画：サプライヤーとの協業を前提とした新規プロダクトの立ち上げ
【採用背景】
e³-SMART AIを中心とする事業群の拡大に伴い、プロジェクトをリードできるPMを2名増員します。
【具体的な業務内容】
◆（雇い入れ直後）
■ AI活用プロジェクトの推進（e³-SMART AI・AIエージェント等）
顧客企業（CPGメーカー・卸・小売）の業務課題を抽出し、AI活用によるToBe業務プロセスを設計・推進
e³-SMART AIの導入計画策定・PoC実施・進捗管理・効果測定
小売業向けAIエージェント基盤等、新規サービスの事業化推進
生成AIを活用した業務改善ソリューションの企画・実装支援
■ AI-BPR・業務改革のプランニング
流通・小売現場の業務フロー（AsIs/ToBe）の整理・課題特定・改善策立案
業務プロセス改革（BPR）の設計から実行支援まで一気通貫でリード
執行役員・経営層への事業戦略・組織戦略の再策定支援
MVP定義、最速での実地検証アクション設計、ディスカッションテーマの推進
■ 関係者連携・合意形成
大手CPGメーカーとのAI活用ディスカッション・共同PoC推進
開発チーム・アライアンスパートナーとの協業推進
ビジネスサイドとエンジニアをつなぐ橋渡し役
顧客社内の複数部門（IT・現場・経営層）との合意形成
■ 事業成長への貢献
成功事例の社内横展開とベストプラクティス構築
プロジェクトから得た知見の文書化・共有
MD-Link® AIを活用した分析事例ヒアリングと新規サービス提案
※不定期の出張が発生する可能性がございます。
◆（変更の範囲）
・会社内の全ての業務のうち、会社が指示する一切の業務
【転勤有無】
当面なし
【選考フロー】
書類選考 ➔ 1次面接 ➔ 数回面接➔ 最終面接 ➔ オファー面談（WEB実施）
※ 相互理解を深く進めるため、状況やポジションに応じて面接回数が変動（3〜5回となる）する場合がございます。
※ 選考状況により、ポートフォリオ・課題提出をお願いする場合がございます。
※ 選考の後半フェーズにて、リファレンスチェックのご協力をお願いしております。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・自発的に課題を発見し、アクション設計・実行できる自走力
・プロアクティブに動ける方：指示を待つのではなく、自ら課題を発見して即行動できる方
・正解のない問題に対して仮説を立てて高速で検証できる方
・抽象度の高い課題を構造化し、MVPを定義して実行に移せる方
・ビジネスサイドとエンジニア双方と対等にコミュニケーションできる方
・AIや新技術に対して強い興味を持ち、自ら学習・実装できる方
・顧客の課題軸で動ける方（顧客の成功＝自分の成功と思える方）
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・大学卒業
・日本語ネイティブ
・BPR・業務改革プロジェクトの企画・推進経験（PMO・PM経験3年以上、完遂経験必須）
・要件定義・上流設計（AsIs/ToBe整理）の実務経験
・複数部署・外部パートナーを巻き込んだプロジェクト推進経験
・経営層・執行役員レベルへの提案・合意形成経験
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
業界・経験
コンサルティングファーム出身（戦略・オペレーション系）
小売・流通・CPG業界での業務経験
SCM・在庫管理・需要予測関連のプロジェクト経験
AI・データスキル
生成AI（Claude・ChatGPT・Gemini等）を活用した業務改善・新規サービス企画経験
AIエージェント・AIツールを業務に実装した経験
データ分析（SQL・BIツール等）を用いた課題設定・提案経験
組織・役割経験
新規事業・0→1フェーズの立ち上げ経験
BizDev・事業企画での成果創出経験
SaaS・クラウドサービスの導入・展開経験
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
想定年収：1200万円～1400万円
月給:1,000,000円~1,166,666円
※上記には固定残業代（15～45時間分／103,013円～298,913円）を含む
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※全社平均残業時間：8時間10分/月（2025年実績）
賃金改定：年2回（2月,８月）
賞 与 ：個人業績賞与（等級に応じて支給要件あり）
※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定
勤務地
◆（雇い入れ直後）「本社又は会社が指定若しくは許可した場所」
〒108-0023 東京都港区芝浦三丁目16番16号 住友不動産田町ビル東館 6F
└JR「田町駅」 芝浦口 徒歩5分
◆（変更の範囲）「会社の定める全ての営業所」
※週数回の出社とテレワークのハイブリッドで勤務しています。
※日本国内での勤務/オフィス出社が可能な方に限ります。
※福岡オフィスに限り、自家用車通勤可
雇用形態
正社員
勤務体系
8:30～17:30（実働8時間）
※休憩：60分（11:45～12:45）
※コアタイム10:00～15:00のフレックスタイム制（職種・レベルによる）
試用期間
2か月
福利厚生
休日・休暇
■年間休日数：120日（会社カレンダー）
■慶弔休暇
■産前産後休暇（取得実績あり）
■育児休業（取得実績あり）
■生理休暇
■転勤休暇
■年次有給休暇 ※入社半年後付与（最大10日）
■入社時病気休暇※入社半年以内
■リフレッシュ休暇（年2日）
福利厚生
■健康診断
■確定拠出年金制度（ＤＣ）
■私服勤務（服装自由）
■在宅勤務制度あり（一部の部署除く）
■リゾート施設社員割引あり
■フレックスタイム制度（要件あり、一部の部署除く）
■通勤手当（月額3万円まで/実費支給/有料道路は対象外）
■役職手当（支給要件あり）
加入保険：
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■全国健康保険協会加入
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
企業概要
COMPANY OVERVIEW
トライアルテクノロジーグループ
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/10/08 08:05
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