従業員数未公開設立年数33年評価額未公開累計調達額未公開
ポールトゥウィン株式会社の【札幌|未経験歓迎!!|土日祝休み】◎働き方◎服装/髪/ネイル自由!運営を回すだけじゃない。改善を推進するSV候補の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
PTWとは
「今も、昔も、”楽しさ”の中に。」
子供の頃に遊んだ、あのゲーム。
そして今、何気なく使っているそのサービス。
その裏側には、私達がいたかもしれません。 もしかしたら、今も。
「サービス・ライフサイクルの課題解決を通じて、世の中の”便利”と”楽しい”を支える会社」
1994年、小さなゲームショップとして創業した当社は、ゲーム発売前のバグを発見する「デバッグ作業」のアウトソーサーとして事業を転換し、 国内初の"ゲームデバッグ専門会社" として地位を確立。以来30年以上、1万6000件超のゲームタイトルのリリース・運営に携わってきました。
2000年代、社会がIT化していく中、「ピットクルー株式会社」を設立。ECサイト・SNSのカスタマーサポートやコンテンツモニタリングを通じ、 顧客体験(CX)を担保するソリューション を展開。
2010年代には「株式会社クアーズ」を設立し、複雑化する ソフトウェアの品質保証(QA)・検証サービス をIT企業を中心に提供。 サービス品質の向上と開発工数削減の両立 に貢献してきました。
そして2022年、この3社を統合合併。MISSION「"新しい"を共につくりだす」のもと、企画から運用までシームレスに支える体制を実現しました。現在はVISION「期待通り、予想以上。」を掲げ、 前向きな熱意と自由な発想で"新たなよろこびを生み出す"存在 として進化を続けています。
プライム上場グループの安定基盤を持ちながら、M&Aや新規事業開発にも積極的に挑み続ける当社で、ともに成長する仲間を募集しています。
★☆ポールトゥウィン株式会社について★☆
【NewsPicks】成田修造氏×当社代表・橘鉄平 対談動画(経営ビジョンを知りたい方へ)
【創業30周年記念】社員密着ドキュメンタリー動画(働く従業員や社風を知りたい方へ)
【PIVOT】躍進するグローバルBPO企業の競争戦略(グループ事業戦略を知りたい方へ)
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ポジション概要
キャッシュレス決済サービスにおける補償対応業務の運営管理を担当いただくSV候補の募集です。
不正利用被害を受けたユーザーからの補償申請に対し、申請内容の正当性審査や被害額の算出を行い、補償対象となるかを判断します。
また、補償対象となった場合の返金手続きにも対応しています。
入社後はまず業務内容を理解するためにオペレーター業務を経験していただき、その後は既存管理者から引継ぎを受けながらSV業務を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
まずはオペレーター業務を経験し、業務内容や運用ルールを理解していただきます。
その後はSVとして、チーム運営や業務管理を中心にお任せします。
- オペレーターからの質問・相談対応
- 業務上の判断が必要な案件への対応
- メンバーの育成・フォロー
- 業務進捗や対応状況の管理
- クライアントへのエスカレーション対応
- クライアントとの定例会議への参加
- 業務改善や運用ルールの見直し
- 各種レポート作成・報告業務
チーム運営の中心として、メンバーの育成や業務管理、クライアント対応を担いながら、業務品質や生産性の向上を推進していただくポジションです。
チーム体制
- SV:2名
- オペレーター:6名
現在はSV2名体制で6名のオペレーターを管理しています。
入社後は現任SVから業務の引継ぎを受けながら、チーム運営や業務管理を習得していただきます。
オペレーターからの相談対応やクライアントとの調整業務が多く発生するため、関係者と連携しながら業務を進めていただきます。
✨ おすすめポイント
📢未経験でも安心!充実した研修制度あり◎
【1か月目】
- 初週:座学研修
- 2週目以降:実際の案件対応を開始、オペレーター業務を経験
【2か月目以降】
- 管理シフトへ移行
- 既存管理者から業務引継ぎ、SV業務を開始
🐧土日祝休み中心で働きやすい環境
基本的に土日祝休みで、年間休日は120日以上。仕事とプライベートのメリハリをつけながら働ける環境です。
🐈GAS・VBAなど業務改善スキルを身につけられる
業務効率化や運営改善に関わる機会があり、GASやVBAなどの知識を深めながらスキルアップを目指せます。
人材要件
【必須】
- ExcelまたはGoogleスプレッドシートの基本操作ができる方
- PCおよびWebブラウザを使用した業務経験をお持ちの方
- ビジネスシーンにおけるテキストコミュニケーションができる方
【歓迎要件】
- 業界を問わず、チームマネジメントやメンバー育成、業務管理の経験
- VBAやGoogle Apps Scriptを活用した業務効率化経験
- マニュアル、FAQ、Wikiなどの作成・運用経験
【求める人物像】
- 作業者として業務をこなすだけでなく、チームを牽引する立場として主体的に行動できる方
- 個人の成果だけでなく、チーム全体の成果や生産性向上を意識できる方
- メンバーとのコミュニケーションを大切にしながらチーム運営ができる方
- 状況を整理し、自身の考えや判断を持って行動できる方
- 課題や悩みに対して当事者意識を持って向き合える方
- クライアントやメンバーとの調整業務に前向きに取り組める方
BPOとは?
BPO(Business Process Outsourcing)とは、企業が業務の一部を専門の会社に外部委託することを指します。
企業はすべての業務を自社で行うのではなく、専門の外部企業に任せることで、業務の効率化やコスト削減を実現できます。
【BPOの具体例】
✅ カスタマーサポート業務(問い合わせ対応)
企業の代わりに、商品やサービスに関する問い合わせ対応を行う業務です。
✅ モニタリング業務(監視・チェック業務)
システムやサービスの運用を24時間監視し、問題が発生した際に対応する業務です。
✅ 審査・チェック業務(品質管理・ルール遵守の確認)
企業が提供するサービスや、ユーザーが登録した情報が適正かどうかを審査する業務です。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
月給 25万円 〜 29.25万円 ・想定年収(3,000,000円~3,510,000円)
・内訳:基本給216,220円~252,970円/固定残業手当33,780円~39,530円
・固定残業20時間/月を含む
勤務地
北海道札幌市中央区北1条西3-3-22 STV時計台通ビル(ポールトゥウィン株式会社 札幌第三センター)
雇用形態
正社員
勤務体系
9:00~18:00 実質労働時間は8時間 (休憩60分)
・完全週休2日制
・年間休日126日(2026年)
・フレックスホリデー(年に一度、連続した2日間をいつでも取得可)
・有給休暇(入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能)
・育休・産休・介護休暇
・慶弔休暇
福利厚生
・給与改定:有り(年2回 4月/10月)※評価に応じる
・交通費(月額上限5万円)
・出張手当
・退職金制度
・慶弔見舞金
・従業員持ち株会
・副業可(条件あり)
・資格取得補助(受験料・交通費含め最大5万円まで支給)
・従業員向け優待サービス(各種店舗・サービスの割引クーポン)
・表彰制度
・部活制度
・保養施設
・資産形成セミナー
・ハラスメント対策(無料相談室など)
企業概要
COMPANY OVERVIEW
ポールトゥウィン株式会社
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求人の最終更新日時: 2026/08/04 23:49
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