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株式会社フォトシンス

従業員数未公開設立年数3評価額未公開累計調達額未公開

株式会社フォトシンスエンタープライズセールス課長候補【コーポレート営業部】の求人

年収600~1,000万円
正社員
東京都港区

求人概要

JOB DESCRIPTION

業務内容

仕事内容

オフィス(コーポレート)市場における拡大を目指し、大手企業の経営層やユーザー部門責任者との関係を構築し、コーポレート市場における弊社サービスのシェア向上を推進していただきます。

具体的には

・当社サービスを理解しターゲット顧客に対する提案活動
・営業戦略を考案し、新規顧客の開拓
・顧客リレーションを強化し、顕在潜在ニーズを深掘りし、当社サービスで実現が出来る事を策定
・社内リソースを徹底的に活用した顧客エンゲージメントの向上
・組織成果最大化を目的とした営業人材の育成およびチームビルディングの推進

入社後にまずお任せしたいこと

・既存大手企業(従業員1,000名以上)を中心に、商談創出からクロージングまで一気通貫で推進していただきます。
・顧客課題を深くヒアリングし、「Akerun」をはじめとする当社プロダクトを活用した最適なソリューション提案および中長期的な関係構築を担っていただきます。
・特定業界における構造的課題を整理し、業界特有の商習慣や意思決定プロセスを踏まえた深耕戦略および横展開を推進していただきます。
・半年〜1年を目安に、チーム運営および営業人材の育成にも段階的に関与していただきます。

求めるスキル・経験

以下すべての条件を満たす方
・法人向け新規開拓営業のご経験(5年以上)
・マネジメントのご経験(2年以上)

あると望ましいスキル・経験

・IT業界でのご経験
・営業手法が確立されていない環境下で、顧客課題を起点に仮説を立て、提案手法や提案内容を自ら設計・実行されたご経験

その他

■ 私たちが目指すビジョンや社内の雰囲気、事業の詳細を以下のページでまとめています。ぜひご一読ください!
ホームページ
会社説明資料
note
ソリューション一覧

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

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β版

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

年収 600万円 〜 1000万円 ・月給:500,000円~835,000円 ※能力給+成果変動給+固定残業代
・能力給:能力によって変動
・成果変動給:成果によって変動
・固定残業代:時間外労働の有無に限らず、45時間分(131,000円~218,000円)の時間外手当を支給。
※45時間を超える時間外労働分、休日労働分、深夜労働分についての割増賃金は追加で支給。

勤務地

東京都港区芝5丁目G-BASE田町15階

雇用形態

正社員

福利厚生

・高スペックPC貸与
・スマートフォン貸与
・表彰制度

[住宅通勤補助手当]
・通勤手当:3万円を上限として1ヶ月の通勤定期券代の実費
(※リモートワーク比率が一定数以上の場合は日割り実費支給)
・住宅手当:3万円から1ヶ月の通勤定期券代相当の金額を差し引いた額を支給(※通勤定期券代相当はリモートワーク比率に関係なく居住地の最寄り駅から計算された1か月分の金額となります)

[働きやすさ向上]
・リモートワーク(※相談可)
・カフェスペース
・フリードリンク

[コミュニケーション強化]
・サークル活動
・ご飯会

[スキルアップ]
・書籍購入補助
・社内勉強会
・勉強会参加費補助

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

-

設立

2024-01

資本金

-

コーポレートサイト

https://photosynth.co.jp/

株式会社フォトシンス

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社フォトシンスの企業情報

求人の最終更新日時: 2026/03/20 02:18

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