従業員数未公開設立年数39年評価額未公開累計調達額未公開
NTTデータ国内グループ 採用事務局の上流インフラエンジニア(PL/PM候補)の求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
---業務内容---
当社が得意とする「クラウド」上のインフラ要件定義から設計、構築のプロジェクトをリードして頂きます。顧客の期待をインフラアーキテクチャの設計により実現するやりがいのある仕事です。AWS、Googleなどクラウド上のインフラ設計・構築案件のリーダーをお任せします。複数の案件を同時にリードして頂く場合もあります。顧客と直接会話をしながら進めるため、新しい技術の提案・PoCを重ねながら顧客の期待に応えるインフラを設計していく醍醐味があります。今後のクラウド時代のPL/PMとなっていただくことを期待しています。
---求めるスキル・人物像---
必須条件
・オープン系サーバ・ストレージなどインフラ設計構築経験のある方
・10人規模のリーダー経験のある方
歓迎条件
・パブリッククラウドの実務経験が半年以上ある方
・保守経験があれば尚可。インフラ構築寄りの実務経験をお持ちの方
・AWSの構築経験をお持ちの方
・プロジェクト管理や品質管理の基本スキルをお持ちの方
・顧客とのコミュニケーションにより、顧客の経営課題やビジネス戦略を理解できる方
---配属先担当者からのメッセージ---
基盤部門では、NTTデータグループの一員として、60名程の大規模案件から0.5~1名程の中小規模案件まで、幅広いシステムに対応しています。積極的なクラウド技術の採用など新しい技術にも積極的に取り組み、常にチャレンジしています。また、ミドルクラスメンバーはチームリーダーとしてチームを率いて仕事をしており、将来的なマネージャーとしての取り組みも実施しています。
成長意欲の高い方、チャンレジ精神がある方を是非お待ちしています!
---配属先情報---
20代~50代まで幅広い年代層が在籍しています。
---会社概要---
NTTデータグループの中で、法人分野の市場開拓とNTTデータが実施する大規模案件の開発という2つの役割を担っています。 長年にわたり、幅広い業界の多くのお客様にトータルなシステムサービスを提供してきたことで、システム開発のノウハウや技術を蓄積してきました。実際にサービスを提供している業界は流通・サービス、製造、通信・放送、ユーティリティ、メディア、アミューズメントなど多岐に渡ります。ITの技術を用いてお客様の抱える課題を解決するソリューションを実施することで、真のご満足をいただける価値を提供していきます。
---キャリアパスについて---
(1)研修制度
社内研修はじめ、通常の業務においても技術習得に対するサポート体制を整えています。希望者は勤務時間内に研修を受講できるので、無理なく技術向上に努められます。
資格取得推進に会社としても注力しており、技術、テクニカル、人間形成まで研修内容は幅広いものになっています。また、資格取得祝い金、資格受験料補助も充実しており、P-CDP社内認定の取得を通じて、アソシエイト層、シニア層の強化、マネジメントレベル(PL、PM)の強化に取り組んでいます。
(2)フォロー体制
年に数回の面談で本人の希望を確認しており、様々なPJに携われる機会があり、レベルに応じて柔軟に対応しています。また、モチベーション維持のため、異動の希望はできるだけ叶えられるよう配慮しております。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収 630万円 〜 1100万円 賞与実績:年2回(6月、12月)、基準賃金×7.76ヶ月(2024年度実績)
昇給:年1回
月給:39万~60万
※採用等級、家族構成、住居形態等により異なります
※記載上は25h/月分の残業代を含んでおりますが、みなし残業制度ではございません。実績に応じて別途残業代を支給いたします
勤務地
東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル
雇用形態
正社員
企業概要
COMPANY OVERVIEW
NTTデータ国内グループ 採用事務局
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時: 2026/08/24 23:11
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