HERP Career
📢 「面談オファー」は「面談リクエスト」になりました。HERPのエージェントが選考をサポートします。
ネクステージグループホールディングス株式会社

従業員数31名設立年数21年評価額未公開累計調達額未公開東京都新宿区高田馬場4丁目9−12 日新西北ビル7F

ネクステージグループホールディングス株式会社の【GROUP本社】ホールディングス本社の経営推進アシスタント(役員サポート・総務)の求人

ポジション
【GROUP本社】ホールディングス本社の経営推進アシスタント(役員サポート・総務)
給与
年収450~520万円
雇用形態
正社員
勤務地
東京都新宿区

求人概要

JOB DESCRIPTION

【募集背景】
「100の事業を創る」というビジョンを掲げ、急成長を続けるネクステージグループホールディングス。グループ全体が拡大する中で、経営会議の運営や全社イベントの企画、役員サポートなどを担う「経営推進チーム」の重要性が増しています。
現在は責任者とメンバーの2名体制ですが、今後のさらなる事業創造に向けて体制強化が急務です。そこで、ルーティン業務を正確に回しながら、ゆくゆくは臨機応変な仕組みづくりまで担っていただける「実務運用型のコアメンバー」を募集します。

【仕事内容】
経営陣やグループ全体の『スムーズな推進』をサポートする実務担当として、以下の業務をお任せします。まずは決まった運用やスケジュール管理からスタートし、徐々に業務の幅を広げていってください。

・グループイベントの企画・運用サポート
全社イベントや幹部イベントのスケジュール調整、当日の運営、全社アナウンスなど。

・ガバナンス・会議体運営サポート
経営会議や取締役会の運営、社外取締役との日程調整、議事録管理、決定事項のタスク進捗追跡。

・経営陣・役員サポート
役員の移動手段(タクシー等)の手配、社長の経費管理・精算業務などの秘書的業務。

・グループコミュニケーションの促進
全社員向けのアナウンス対応、社内連絡の徹底など。

▶【公式HP】https://c-nextage.com/about/vision/

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

【人間力重視】
・『あきらめずに挑戦し続けることで、
「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる』という弊社のフィロソフィーに共感している方
・フィロソフィーの共感、理解
・コミュニケーション力
・相手の良いところは承認し、指摘はしっかり伝えられる人
・継続する強い意思
・ルールを遵守できる

■志向性
・グループ理念に共感し、共に当グループを創りあげる意思をお持ちの方
・何事にも明るく元気に前向きに取り組める方
・自ら業務において率先して手本を見せられる方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

■必須条件(MUST)
・高卒以上
・社会人経験2年以上(職種・業界不問)
・基本的なPCスキル(Word, Excel, PowerPoint, Google Workspace等)
・誰かをサポートすること、決められたことを期限通り丁寧・正確にやり切ることが得意な方

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

■歓迎条件(WANT)
・営業事務、進行管理、PMOアシスタント、秘書、総務などの実務経験
・複数タスクの優先順位付けと、並行したスケジュール調整の経験
・他者を巻き込みながら仕事を進めた経験

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

Job match analysis illustration
無料で登録して診断するログイン

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

想定年収:450万~520万円
想定月収:310,000円~360,000円

【月給の内訳】
基本給 259,300円 + 固定残業代 50,700円(25時間分) ~

基本給 301,100円 + 固定残業代 58,900円(25時間分)

昇給:年2回
賞与:年2回 (7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給)※年収に含む
試用期間:3ヶ月
※上記に加えて、決算賞与支給実績あり
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。

勤務地

〒169-0075 東京都新宿区高田馬場4丁目9−12 日新西北ビル 7階

雇用形態

正社員

勤務体系

<勤務時間>
・9:30~18:30(実労働時間8時間、休憩1時間)

<休日・休暇>
・完全週休2日制(土・日)、祝日
・GW休暇
・夏季休暇(5日)
・年末年始休暇(9日)
・有給休暇 
・慶弔休暇
・特別休暇
※産休・育休取得実績あり

試用期間

あり(3ヶ月)

福利厚生

<社会保険>
・各種社会保険完備 ( 雇用・健康・労災・厚生年金 )

<制度・福利厚生>
・社外研修・セミナー費用全額負担(要審査)
・食事会(達成会・歓迎会・誕生日会など)
・各種イベント有り(忘年会、スポーツイベントなど)
・健康診断
・人間ドック
・婦人科健診
・インフルエンザ予防接種
・家族・扶養手当(配偶者:1万円、子1人:5000円/月)
・住宅手当(2万円/月)(条件:高田馬場駅より半径5km以内)
・育児支援制度有り
・交通費支給有り(限度額:月2万円)
※バス利用の場合は直線距離2km以上で支給対象になります。

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

東京都新宿区高田馬場4丁目9−12 日新西北ビル7F

設立

2006-08

資本金

2億7,052万円

コーポレートサイト

https://c-nextage.com/

ネクステージグループホールディングス株式会社

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

ネクステージグループホールディングス株式会社の企業情報

求人の最終更新日時: 2026/10/28 17:50

ネクステージグループホールディングス株式会社の求人一覧ネクステージグループホールディングス株式会社の【GROUP本社】ホールディングス本社の経営推進アシスタント(役員サポート・総務)の求人

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

Wano株式会社

アート・デザイン
エンターテイメント
メディア
ライフスタイル

クリエイターの夢を支える総合エンターテインメント企業。音楽、映像、ファッション、ITの分野で、ウェブサービスやメディアの企画・開発・運営を手がける。オリジナルサービスの展開や子会社を通じた事業拡大を図り、柔軟な就業スタイルを採用。Video KicksやTuneCoreなどの独自サービスを通じ、日本文化の世界進出を促進する。

従業員数
35人
設立年数
19年
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社Art to Heritage

アート・デザイン

アートのグローバル化を推進する企業。オンラインマーケットプレイスを通じ、世界126カ国以上のアート作品を販売。真贋証明書付きで安全配送を実現。ニュースサイトやイベントを通じ、若手アーティストの支援と情報発信も行う。多様なメンバーによる柔軟な事業展開が特徴。

従業員数
34人
設立年数
9年
評価額
17.9億
累計調達額
7億

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社PoliPoli

IT
プラットフォーム
地方創生

政治・行政の新しい仕組みづくりを通じて世界の人々の幸福な生活に貢献する企業。政治と行政の分野においてイノベーションを追求し、より良い社会システムの構築を目指している。

従業員数
40人
設立年数
9年
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社ナハトエース

マーケティング
広告

SNS 広告とインフルエンサーマーケティング戦略の設計・運用を一貫して行うマーケティング企業。ナハトで培われた実践的な運用ノウハウを基盤に、戦略立案から改善までを高速に回し、SNS領域でクライアントのブランド価値向上と事業成長を支援する。

従業員数
40人
設立年数
1年
評価額
未公開
累計調達額
未公開