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newmo

従業員数110設立年数3評価額375.9億円累計調達額172.3億円

newmo労務スペシャリスト(社労士)の求人

労務スペシャリスト(社労士)

要相談
正社員
東京都港区

求人概要

JOB DESCRIPTION

◆newmoとは◆
newmoは "移動で地域をカラフルに" をミッションに掲げ、利用者視点に立ったサステナブルな地域交通の実現を目指すスタートアップです。newmoは移動の多様化を通じて、新たな地域交通を実現し、地域の潜在力を引き出すことを目指します。

◆募集背景◆
現在、newmoではタクシー業界の持続可能な発展を目指し、パートナーシップ(M&A)を通じた事業基盤と組織の拡大を推進しています。急激な従業員の増加を受け止めるオペレーションを整備すべく、コーポレート部門でのAIの活用に投資をしていく予定です。本ポジションでは労務に関する知見・実務経験があり、且つAI活用に取り組んでいただける方を募集しています。

◆職務内容◆
本ポジションは、以下のミッションを自ら手を動かしながら遂行していただきます。
・M&Aの労務DD〜PMIの実務業務
・newmoグループの通常労務業務(勤怠管理、給与計算、入退社手続き)
・労務業務の棚卸し・可視化・課題特定
・AIツール(生成AI / RPA / SaaS等)を活用した業務改善の企画・実行
・社内向け労務ナレッジの構造化・AI活用(FAQ、チャットボット等)
・労務関連ドキュメント・フローの標準化・自動化
・各部門との連携による業務改善プロジェクト推進
・労務領域におけるAI活用のルール整備・ガイドライン策定

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・「守り」と「支え」のバランス感覚: 法律を遵守しながらも、現場の事情を汲み取った柔軟な対応ができる方
・誠実な実行力: 組織図上の上下関係ではなく、専門性と行動量で周囲の信頼を勝ち取れる方
・変化を楽しむ姿勢: 伝統的な業界にデジタルの力を掛け合わせ、新しいスタンダードを作ることに喜びを感じる方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

<下記はいずれも必須>
・社会保険労務士の資格をお持ちの方
・社労士事務所または企業における労務業務(勤怠・給与・社会保険・入退社手続き等)の経験2年以上
・業務システム導入・設定経験

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

・ RPA / ノーコードツール / API連携などによる自動化経験
・個人または業務における、Claude code等を用いた自動化・アプリ制作等の経験
・人事・労務システムの導入/運用経験
・スタートアップや変化の大きい環境での業務経験

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

スキルに応じてご相談の上決定します。

勤務地

〒105-0001
東京都港区虎ノ門3丁目5番1号虎ノ門37森ビル 11階

雇用形態

正社員

勤務体系

勤務時間:フレックスタイム制
コアタイム:11時~14時
休日:完全週休2日制(土日祝)

試用期間

あり(3ヶ月、条件変更なし)

福利厚生

福利厚生:有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇、産前産後休暇、看護/介護休暇、夏季休暇、Welcome休暇、Sick Leave
加入保険:完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

-

設立

2024-01

資本金

-

コーポレートサイト

https://newmo.me/

newmo

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

newmoの企業情報

求人の最終更新日時: 2026/08/06 10:03

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