newmo

モビリティ業界で地域交通の革新を目指す企業。タクシー配車アプリ「newmo」を軸に、タクシー事業やライドシェアを展開。テクノロジーを活用し、利用者視点のサービスを提供。大阪から全国展開を目指し、積極的な資金調達で事業を拡大している。

従業員数
113
設立年数
2年目
評価額
376億円
累計調達額
172億円
タグ
交通・運輸
本社所在地
-
設立
2024年01月
資本金
-
コーポレートサイト
https://newmo.me/
新着

newmo
2_3 【大阪/森ノ宮】新会社・夢洲交通|労務総務の求人

募集概要

◆ 募集背景 2025年秋、大阪・森ノ宮に、私たちnewmoグループの新たな挑戦の象徴となる新会社「夢洲交通」が誕生します。これは、AIやテクノロジーを前提に、業務フロー、働き方、そして組織文化のすべてをゼロから設計する、**「次世代のタクシー営業所」**を創り上げるプロジェクトです。 労務総務チームは、グループで1000名超の乗務員を擁するタクシー事業の安定運営はもちろん、新たなタクシー営業所作りの中で、新しい取り組みも含め良い就業環境を共につくっていくポジションです。 働く人たちが安心して現場で力を発揮できる環境をつくる。そんな“現場起点の仕組みづくり”を、ぜひ一緒に担っていただけませんか? ◾️業務内容 総務業務 ・オフィス関連業務(設備修繕、保全) ・購買業務 ・各省庁への報告業務 ・問い合わせ対応 ・補助金などの調査・申請・運用 ・産業保健活動(健康診断、衛生委員会の実施など) 労務業務 ・給与・勤怠・社保等の労務実務対応(経理・総務チームと連携) ・評価・査定制度の設計・見直し・浸透 ・労務課題の抽出と改善、社労士との連携 ・グループ横断の労務基準づくり・運用体制の設計 使用ツール slack、google workspace、Lark、その他給与・労務システム

必須スキル

総務の実務経験2年以上

歓迎スキル

・タクシー会社での実務経験 ・労務の実務経験(事業会社、社労士事務所は不問) ・社内外のあらゆる関係者と良好な関係構築のできる高いコミュニケーション力 ・労務や働き方の課題を「自分ごと」として考えられる姿勢

求める人物像

・制度づくりや運用において、「現場感」を大切にしたい方 ・変化のある環境を楽しみながら、自ら課題を見つけて動ける方 ・「いい職場をつくりたい」という熱意を持ち続けられる方

応募概要

給与

経験・スキルを考慮の上、選考プロセスを通じて決定します。

勤務地

570-0021 大阪府守口市八雲東町1丁目8-2(株式会社未来都内) ※その後変更可能性あり

雇用形態

正社員,契約期間:期間の定め無し

勤務体系

休日:完全週休2日制

試用期間

あり3ヶ月

福利厚生

福利厚生:有給休暇、慶弔休暇、出産育児休暇、産前産後休暇、看護/介護休暇、夏季休暇、年末年始休暇 加入保険:完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

更新日時:

2025/08/04 02:01


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