従業員数25名設立年数8年評価額未公開累計調達額未公開〒530-0002 大阪府大阪市北区曾根崎新地１丁目１３−２２ 御堂筋フロントタワー
株式会社neuroploomの障害児支援｜エリアマネージャー(関西)｜Kids Lab.エリア統括｜常勤の求人
複数拠点を統括！障害児支援エリアマネージャー｜Kids Lab.（関西）
求人概要
JOB DESCRIPTION
関西エリアに展開する 児童発達支援・放課後等デイサービス・重心型・訪問発達サポート 等の複数拠点を統括
各施設長・児発管・機能訓練担当・看護職員へのマネジメント（採用・育成・評価）
障害福祉サービス事業における運営指導、制度遵守、加算・報酬請求のチェック
行政対応（監査・指導・加算申請など）
収支・稼働率・人員配置の管理
新規施設の立ち上げ、地域連携、事業拡大プロジェクトへの参画
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
インクルーシブな社会づくりに共感できる方
全体最適を考え、施設長・スタッフと伴走しながら成果を出せる方
問題解決能力が高く、課題に対して柔軟かつ迅速に対応できる方
経営視点を持ちながら、現場目線を大切にできる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
管理職経験（3年以上）
児童発達支援・放課後等デイサービスなど障害児支援事業の理解がある方、または興味を持って勉強できる方
複数拠点マネジメント、またはエリア統括経験
普通自動車運転免許（施設巡回のため）
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
障害福祉サービスの加算・請求に関する知識
新規事業立ち上げ経験
行政対応（監査・加算申請・事業計画協議等）の経験
チームビルディング・人材育成に強みを持つ方
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
月給：380,000円〜450,000円（経験・能力を考慮し決定）
賞与：年2回（業績による）
昇給：年2回
勤務地
Kids Lab. 関西エリア（大阪・京都・兵庫・滋賀・奈良の各拠点を統括）
本部：大阪市北区曾根崎新地１丁目１３−２２ 御堂筋フロントタワー
雇用形態
正社員
勤務体系
9:00〜18:00（休憩1時間）を基本とし、施設巡回・会議等により変動あり
管理監督者のため、労働基準法第41条第2号に基づき労働時間・休憩・休日規定の適用除外
週休2日制（日・祝＋シフト休）
年間休日126日＋有給休暇
試用期間
3ヶ月（条件変更なし）
福利厚生
社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
交通費支給（上限あり）
管理職研修、障害福祉法改正対応研修 等
社用車・モバイル端末貸与
資格取得支援制度（児発管・保育士・福祉関連資格）
企業概要
COMPANY OVERVIEW
本社所在地
〒530-0002 大阪府大阪市北区曾根崎新地１丁目１３−２２ 御堂筋フロントタワー
設立
2018-09
資本金
11,000,000円(資本準備金含む)
コーポレートサイト
https://neuroploom.studio.site/
株式会社neuroploom
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2025/08/29 11:16
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