NECネッツエスアイ株式会社の

25050【東京/DXソリューション事業本部】エンタープライズ向けITサービスマネージャ（リーダークラス）の求人

募集概要

NECネッツエスアイは通信技術を現場から支える会社として、1953年に誕生しました。 以来、コミュニケーション技術の発展や社会課題の変化に合わせて、事業領域を拡大し続けています。 現在は、施工力とICT技術を兼ね備えた独自のポジショニングを強みに、さまざまなお客さまに幅広い情報通信インフラを、システムの企画・構築から施工・保守運用サービスまでワンストップで提供しています。 また、2007年からワークスタイルの変革や生産性向上を実現するオフィス改革ソリューション“EmpoweredOffice”を展開するなど、社会課題の解決に向け、新しい価値を提供するコミュニケーションのあり方を常にデザインし続けています。 当社が70年近い歴史の中で培ってきたことは、通信事業者や公的機関の高度なICTインフラ構築で磨きをかけた確かな｢ICT技術力｣と、通信インフラ建設や電気・空調、ビルファシリティ設備までカバーできる総合的な｢施工力｣。 そして、ネットワークの運用監視・保守サービス等を行うオペレーションセンターや調達・保管から評価、修理、配送といった一連のサプライチェーンを担う総合テクニカルセンター等の多様な｢サポート・サービス基盤｣であり、これらの強みを総合的に提供できることが特長です。 採用ピッチ資料：<https://www.nesic.co.jp/recruit/PDF/nesic%5Fpitch2024.pdf> 昨今、多様な人材の活用推進や、ワーク・ライフ・バランスとともに、生産性を高める働き方改革が求められております。 当社グループは、今後もこのような時代のニーズを先取りし、社会の要請に応えるべく、従来の強みをさらに強化・発展させ、お客様の期待を超える価値を生み出し、付加価値を提供し続けてまいります。 （※本求人の詳細は、以下をご参照ください） > _【部門説明】_ 当事業本部はエンタープライズ系のお客様を主に、”施工エンジニアリング” ”システムインテグレーション””保守・運用サービス”を中心に顧客の課題を解決しています。 その中でも、当事業部は製造、流通サービス、公益などの民需系ユーザに対して ITインフラのビジネスを展開しています。 ITインフラとして扱う商材はサーバ、ネットワーク、セキュリティ、M365、 電話などのコミュニケーションツールから会議システムに至るまで多岐に分かれており 様々な知見を積むことも可能な部署となっております。 事業本部一丸となって、IT技術で社会課題を解決しているチームワーク溢れる部署です > _【募集背景】_ 昨今のDX化/クラウド化、人材不足の流れの中で、当部門は製造業のお客様を中心に システムのインフラとなるサーバ（クラウド、オンプレ含む）、 ネットワークなどのIT運用サービス事業を展開しております。 そういった状況の中、既存運用サービスの強化、及び新規運用案件の体制確立のため、 ITサービスマネージャの増員が不可欠な状況となっており、 今後の中核人材と成っていただくべく経験者採用をスタートさせて頂いております。 > _【職務内容】_ 当社にて、ITサービスマネージャとしてご活躍いただきます。 主に、製造領域のお客様に対してITインフラのサービスマネジメントの ご対応をいただきます。 対象となるITインフラはアプリケーションを除き、多々ご担当いただく想定ですが、 ご経験やスキル/ご希望に合わせて対応して頂くことも可能です。 【具体的な職務内容】 ■ITサービスにおけるマネジメント ■ITサービスにおける運用設計 ■ITサービスにおける改善提案（上流含む） ■システム変更に伴う運用提案 ■老朽化に伴うシステム提案支援 ※変更の範囲・・・会社の定める業務 > _【応募条件】_ 【必須(Must)条件】 ■サービスマネージャの経験をお持ちの方 ■サーバーの設計構築経験をお持ちの方(オンプレ可) 【歓迎(Want)条件】 ■ネットワークの設計構築経験をお持ちの方（Ciscoなど） ■サーバー、ネットワークの運用経験をお持ちの方 > _【配属予定部門】_ ＤＸソリューション事業本部 エンタープライズソリューション事業部 第三ソリューション部 当部門はオフィスを日本橋に構えておりますが、運用案件に携わるメンバーは 主にMSCセンタービルが現場となっているので、メインの勤務地はMSCになります。 MSCと日本橋の比率は4:1程度の想定です。 > _【本ポジションの魅力/やりがい】_ 当社はITインフラ領域の様々なノウハウを用いて、顧客の課題解決を行っています。 多くの大規模案件を上流から下流まで対応していることで、自身の担当している領域以外の スキルや魅力を見出すことができ、様々な経験を得られる環境です。 > _【案件事例や取り扱い商材】_ ■大手製造業向けITインフラ運用案件 / 案件規模約3億円/年 / プロジェクトメンバー２０人 / サーバ等 ■大手製造業向けITインフラ運用案件 / 案件規模約2億円/年 / プロジェクトメンバー１０人 / サーバ等 ■大手製造業向けITインフラ運用案件 / 案件規模約0.5億円/年 / プロジェクトメンバー７人 / ネットワーク等 > _【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】_ ご経験やスキル/ご希望に合わせ、まずは既存の運用案件に参画頂き サービスマネジメント業務をご担当いただきます。 習熟度に合わせ、マネジメント業務から改善提案をはじめ運用設計などの 工程もご担当いただきます。 > _【将来のキャリアパス】_ 入社してからしばら既存の運用案件に参画頂きサービスマネジメント業務を ご担当いただき、一人立ちを目指していただきます。 その後は、ご自身の希望キャリアや部内の適正配置等を鑑みて、スペシャリスト、 コンサルタント等の幅広い選択肢の中からキャリアを形成していただきます。 将来的には中核人材となり、当部門ひいては当事業本部を引っ張っていただく 経営層を目指してキャリアを形成していただければと思います > _【配属予定部門の平均残業時間】_ 月30h程度 ※上記はあくまでも目安となります。 時期や担当業務によって変動は御座います。

応募概要

給与

年収 650万円 〜 800万円 【想定年収】 　650万円（月額基本給：34万円）〜 800万円(月額基本給：45万円) 　　※想定年収は、基本給×12か月分と前年度賞与実績額、 　　　全社平均残業20時間/月分の残業手当を含め算出。 　　※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定します。 　　※時間外手当は、１分単位での支給です。 【昇給】年1回（4月） 【賞与】年2回（6月、12月） 【退職金】有り

勤務地

東京都港区海岸3-22-23　 MSCセンタービル, 東京都中央区日本橋室町3-2-1　日本橋室町三井タワー

雇用形態

正社員

勤務体系

【標準的な勤務時間帯】 　8：30〜17：15　（※標準労働時間／7時間45分） 　　※フレックスタイム制（コアタイム無し） 　　※テレワーク勤務制度 【所定時間外】 　全社平均　25.5時間／月（2024年度実績） 　　※固定残業代　無し

試用期間

福利厚生