NECネッツエスアイ株式会社の24076【広島/システムズエンジニアリングサービス事業本部】自治体・企業向けネットワークエンジニアの求人

NECネッツエスアイは通信技術を現場から支える会社として、1953年に誕生しました。
以来、コミュニケーション技術の発展や社会課題の変化に合わせて、事業領域を拡大し続けています。

現在は、施工力とICT技術を兼ね備えた独自のポジショニングを強みに、さまざまなお客さまに幅広い情報通信インフラを、システムの企画・構築から施工・保守運用サービスまでワンストップで提供しています。
また、2007年からワークスタイルの変革や生産性向上を実現するオフィス改革ソリューション“EmpoweredOffice”を展開するなど、社会課題の解決に向け、新しい価値を提供するコミュニケーションのあり方を常にデザインし続けています。

当社が70年近い歴史の中で培ってきたことは、通信事業者や公的機関の高度なICTインフラ構築で磨きをかけた確かな｢ICT技術力｣と、通信インフラ建設や電気・空調、ビルファシリティ設備までカバーできる総合的な｢施工力｣。
そして、ネットワークの運用監視・保守サービス等を行うオペレーションセンターや調達・保管から評価、修理、配送といった一連のサプライチェーンを担う総合テクニカルセンター等の多様な｢サポート・サービス基盤｣であり、これらの強みを総合的に提供できることが特長です。

採用ピッチ資料：https://www.nesic.co.jp/recruit/PDF/nesic%5Fpitch2024.pdf

昨今、多様な人材の活用推進や、ワーク・ライフ・バランスとともに、生産性を高める働き方改革が求められております。
当社グループは、今後もこのような時代のニーズを先取りし、社会の要請に応えるべく、従来の強みをさらに強化・発展させ、お客様の期待を超える価値を生み出し、付加価値を提供し続けてまいります。

（※本求人の詳細は、以下をご参照ください）

【部門説明】

中国5県（広島県、岡山県、山口県、鳥取県、島根県）の
官庁自治体・民間企業のお客様に対し、ITインフラの構築・運用・保守や
クラウドサービス提供、セキュリティ対策など幅広いICTサービスを提供しています。
単なるインフラ構築だけでなく、お客様のビジネス課題やニーズを理解し
最適なソリューションを提案し、実現することをめざし、
地域密着型でお客様をサポートしています。

【募集背景】

自治体や企業のネットワーク設備の高度DX化が進んでいます。
当社は官公庁・自治体から一般企業に至るまで、様々なお客様に対し
あらゆるネットワーク設備の設計や構築を担っています。
今後事業を拡大していくためのエンジニアが不足しておりますので、
最新のネットワーク知識を吸収しながら
前向きに取り組める方を募集させていただきます。

【職務内容】

主に官庁自治体・一般企業を中心としたネットワークインフラ、セキュリティ対策の
SEとして提案・見積・設計・施工まで幅広くご活躍いただきます。
上流から下流までご担当いただく想定ではありますが、ご経験やスキルにあわせて、
経験豊富な社員による支援や現場OJT、社内教育を通じてスキルアップが可能です。

【具体的な職務内容】
■自治体、企業、学校などのネットワーク提案、設計、構築、保守業務の遂行
■マルチベンダーSIerとして、幅広いメーカ・製品・SLから選定・設計
■業種・規模に捉われることなく、お客様が抱える課題解決や新規ビジネスの創出

<携わるフェーズ>
提案 → 設計 → 構築 → 保守
（30） （30） （30） （10）
※変更の範囲・・・会社の定める業務

【応募条件】

【必須(Must)条件】
■IPネットワークの提案・設計・構築で5年以上の経験をお持ちの方
■Microsoft Officeによる資料作成スキルを有する方

【歓迎(Want)条件】
■情報処理技術者ネットワークスベシャリスト相当の知識（資格不問）
■情報処理技術者情報セキュリティマネジメント相当の知識（資格不問）

【配属予定部門】

システムズエンジニアリングサービス事業本部
西日本システム事業部
中国システム部

【本ポジションの魅力/やりがい】

地域貢献を目指し、営業部門と生産部門が協力し合う活気ある職場です。
10人程度のグループの中で、上司部下の関係に縛られず、
新たな意見を出し合う風通しの良い職場環境を目指しています。

【案件事例や取り扱い商材】

■官庁・自治体／一般企業向けのネットワークインフラ設計・構築・運用保守
■官庁・自治体／一般企業向けおける
セキュリティ製品導入提案、セキュリティ診断、分析等
■取扱メーカ（代表例） NEC、Cisco、Fortinet、Juniper、Paloalto、
Aruba(HPE)、RUCKUSなどマルチベンダー対応

【入社後の流れ(入社後はじめに携わっていただく業務等)】

先輩社員と一緒にネットワーク提案や設計、構築を行います。
スムーズに稼働できる様に全力でサポートいたします。

【将来のキャリアパス】

主任職、課長職といった部門リーダーとしての活躍

【配属予定部門の平均残業時間】

月20h程度
※上記はあくまでも目安となります。
時期や担当業務によって変動は御座います。

【求める人物像】

■新しい技術や知識に興味のある方
■コミュニケーションスキルおよび社交性を有する方