株式会社ナディアの【WEBディレクター / チーフ候補】東証プライム上場企業のグループ会社/Web構築のプロジェクトリーダー/ディレクターを率いるマネジメントの求人

会社概要

なにをやっているのか

• 消費者との接点をデザインする。すべてをワンストップで

私たちは2004年の創業時より、クライアントの課題をクリエイティブで解決する制作事業を中心に、事業領域を拡大し続けています。既存のクリエイティブワークのみならず、あらゆる領域のスペシャリストを内包する【フルサービスクリエイティブスタジオ】として、事業を展開しています。 クライアントの事業成長へ貢献するクリエイティブサービス「ブランドコンサルティングから、一本のバナーまで」をワンストップで提供し続け、創業以来、2000社以上のクライアントからご支持いただいています。

• Be a creator's biotope.

私たちが目指しているのは、数多のクリエイターが様々な課題を自分たちの才能で解決していくクリエイティブスタジオです。 貴方がお持ちの、アイデア、表現力、技術力、そして情熱には、価値があります。
「人を大切にし、お互いが敬意を持って共創する強いチームを創る」
「社員の未来を創る」
ことを常に考え、クリエイターが切磋琢磨しあえる環境を目指し、さまざまな取り組みを続けています。貴方の活躍するステージがナディアにはあると信じています。

《主な事業概要》

◆WEB制作
◆ブランドコンサルティング
◆アプリ開発
◆システム開発
◆グラフィックデザイン
◆映像/3DCG制作
◆VR/AR/AIコンテンツ制作
◆メディア運営 etc.

なぜやるのか

• Design for Everyone -デザインの力を、すべてのひとへ

世の中には解決しなきゃいけない課題がたくさんある。
企画力、表現力、技術力をもったクリエイター達がその能力を活かしてもっと住みやすく、もっと格好良い、もっと楽しい、もっと優しい世の中にできるはず。
デザインは課題解決の力です。そのデザインの力を活用して、もっとエモーショナルな社会を創造する会社でありたい。
2020年からこのブランドパーパス（社会的存在意義）を掲げ、自らの才能を活かして、世の中をもっと楽しくできるクリエイター達が自然と集う会社を目指し、私たちは進み続けます。

• Emotions that give power to creatives -情動こそ創造の源泉

テクノロジーへの依存度が高まり、全てが効率化される時代に生きる私たちにとって、大切なものは何か。
それは人間の情動だと私たちは考えます。
商品（製品）・サービスを使用した時に感じる心理的・感覚的価値であるCX（カスタマーエクスペリエンス）が重要視される時代だからこそ、私たちは一人の消費者として、そして創造の担い手として人の心を動かす品質にこだわりぬき、顧客の課題解決を実現するクリエイティブを自らの手で産み出すことに力を尽くし続けます。

仕事内容

【概要】

大手企業や代理店との取引が多く、様々なサイト制作案件を承っています。
その中でも大規模案件を中心として、プロジェクトチームを率いて納品までメインでご担当いただきます。デザイナーやエンジニアはじめ、将来的にはチームのディレクターも牽引するリーダー役を目指していただけます。
プライム上場企業のグループ会社なので財務基盤は堅固ながらも、当社単体としては企業成長フェーズであり、組織規模も拡大しているため、案件のみならずチーム作りなど幅広く自身の経験を活かせる機会があります。

【具体的には】

クライアントの要望を整理しながら要件を固めて、制作メンバーと密にコミュニケーションをとり、最適なクリエイティブを提供します。
またプロデューサーと連携し、プロジェクトの利益を確保します。
プロジェクトメンバーが不足している知見を指導したり、所属部署の少人数チームのマネジメントを行いながら、経験を積んでいただきます。

・プロジェクトの進行管理
・クライアントとのコミュニケーション
・スケジュール作成、関係者との調整
・UIUX設計
・xd/Figmaを利用したワイヤーフレーム作成
・制作メンバーへの依頼指示
・納品物のクオリティ管理
・工数の管理して案件収支管理
・後輩の育成
・チームマネジメント（採用・育成、P/L管理など）
※プロジェクトの内容により変わります。

【魅力】

・組織拡大フェーズにて中心となって会社を創っていく経験
・東証プライム市場に上場するSHIFTのグループ会社として安定した財務基盤を持ちながら、一方でチャレンジを後押ししているベンチャー環境
・高い技術力を持つ/様々なスキルを持つ制作スタッフとのチームビルディング経験
・リモートワークと出社のハイブリッドワーク（週3日以上出社）

【キャリアパス】

120名以上の企業規模だからこそ、企業の方針を踏まえた戦略策定、実行にともなう組織戦略から実際の採用や育成など、より経営に近い経験ができます。

・マネジメントに特化し続けて部長、執行役員にキャリアを進める。
・企画や提案力を磨いてプランナーやプロデューサーへ転身する。
・専門性を極めてテクニカルディレクター、クリエイティブディレクターとなる。
・売上においても成果を出し続け、プロジェクトのリーダーとして活躍するWEBディレクターとなる。

応募資格

【必須】

・3年以上のWEB制作案件（コーポレートサイト/サービスサイト/ブランドサイト）のプロジェクトマネジメント経験
・WEB制作以外のご経験
例：システム要件定義、動画案件進行経験、アプリ案件進行経験、広告運用経験、マーケティング、アクセス解析
・後輩の指導経験

【歓迎】

・2～3名以上のチームマネジメント経験
・新しい技術に対する興味関心
・幅広い業務・裁量を楽しみ、能動的に動くことができる方

社内の雰囲気

●Award Incentive Program
弊社では、「発想の基本は喜びの大きさ」「つくる楽しさを追求する」という姿勢を大切にしています。
その姿勢を後押しするため、2021年、Award Incentive Programを開始しました。
会社で指定した国内外の各種アワードへのチャレンジを推奨し、受賞した場合には報奨金を支給するものです。
チームでも個人でも活用することで、スキル向上とセルフモチベートにつなげていただける仕組みとなっています。

●在籍するメンバー
当Groupには、様々な業界経験や職種経験をもつメンバーが在籍しています。
それぞれのスキルや個性を大切にすることによって、組織としてよりよい作品を世に生み出していくことを目指しているため、立場や年齢の隔たりを感じることなく、
自由に意見交換をすることが可能です。

●メンバーインタビュー

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