株式会社MSOL Digitalの法務担当 / リーダー候補の求人

会社情報

MSOL Digitalとは、「デジタル マネジメントの変革力で未来をつくる」ために、常に挑戦を続けているMSOLのグループ会社です。
主に以下の取り組みを通し、顧客DX支援を実現します。

・DXフレームワーク導入・実行支援
・DX企画構想策定支援
・データドリブン経営企画構想策定支援
・システム開発ガイドライン策定・導入
・アジャイルコーチ・コンサルティング・研修
・データ分析基盤構築
・自動生成AI（ChatGPT）企業導入支援
・ワークフロー・サービスマネジメント

募集背景

当社は、マネジメントソリューションズ（MSOL）グループのデジタル事業を牽引する組織として分社化いたしました。
現在、従業員数は約150名まで急拡大しており、ビジネスの複雑性も増しています。

これまではグループ全体で法務機能を担ってきましたが、さらなる事業スピードの加速と意思決定の質の向上を目指し、MSOL Digital専属の法務組織を新設することになりました。
今回はその「1人目」の担当者として、組織の基盤を築き、将来的にリーダーとして法務部門を牽引してくださる方を募集します。

仕事内容

少数精鋭の組織において、法務業務全般をキャッチアップいただいた後、
リーダーとして各案件の推進をお任せします。
①事業法務
・契約書審査・作成（準委任・派遣メイン）
・新規事業におけるリーガル支援

②コンプライアンス・リスク管理
・法律相談対応（NDA、個人情報保護、労務関連等）
・内部通報窓口の運営・事案分析・対応報告
・社内規程の整備・管理

③コーポレート・外部連携（基盤づくり）
・顧問弁護士との調整・Hub業務（専門案件の推進）
・将来的な株主総会・取締役会の運営、株式事務への関与

【将来的なキャリアパス】
組織の成長に合わせ、株主総会の運営や株式事務、ガバナンス体制の構築など、より経営層に近い領域への挑戦も期待しています。

必要経験・スキル

①事業会社での法務実務経験（3年以上）
契約書のドラフト作成、条文修正、法務相談への回答を単独で完結できる能力。
実務経験3年以下の場合、ロースクール（法科大学院）を卒業されている、
または主体的、能動的に業務を推進する能力・意欲を保有されている。

②IT・サービス業における契約実務知識
業務委託（準委任）、労働者派遣、秘密保持（NDA）に関する契約実務および、関連法規（民法、下請法、個人情報保護法など）の理解。

③ビジネスサイドとの調整・折衝経験
営業や現場担当者からヒアリングを行い、リスクを特定した上で、事業成長を阻害しない代替案を提示・合意形成した経験。

④基本的なPC・ITリテラシー
Slack等のチャットツールや、電子契約システム（DocuSign等）の運用経験。

歓迎要件・スキル

①英文契約書のレビュー経験
②知財実務の経験
③コーポレートガバナンス・機関法務の経験
④リーガルテックの導入・運用経験