モノグサ株式会社

記憶定着に特化したEdTech企業。学校や塾向けに、AIを活用した学習アプリ「Monoxer」を提供。個別最適化された記憶サポートと学習状況の可視化機能を特徴とし、英語や漢字など多教科に対応。5,000以上の教育機関で採用され、学習回数37億回以上の実績を持つ。

従業員数
163
設立年数
9年目
評価額
-
累計調達額
-
タグ
教育
AI
本社所在地
東京都千代田区飯田橋3-8-5 住友不動産飯田橋駅前ビル 7階
設立
2016年08月
資本金
1,286,794,652円(資本準備金含む)

モノグサ株式会社
Recruiter / 採用担当の求人

募集概要

■当社について 私たちは、国内のみならず全人類を対象に、記憶にまつわる課題を解決していく会社として、記憶のプラットフォーム『Monoxer』を開発・運営しています。 AIを活用し、誰もが「記憶」を負荷なく自然に行える活動に変化させていくこと。それにより、人の生き方にさまざまな奥行きと選択肢をつくることが、私たちの目指す世界です。 ■募集背景 モノグサでは事業成長に伴い、各職種で採用を強化しております。 中長期的な組織づくりの観点も踏まえ、採用活動をさらに加速いただける方を募集します。 ■職務詳細 ・モノグサではHiring Manager制度を採用しており、RecruiterはHMと二人三脚で採用を目指していきます。 ・その中でHMと協業しながら、採用戦略・企画立案、選考オペレーション、オファークロージングなど、フルサイクルの採用を担っていただきます。    - 採用ツール・媒体の選定、運用、管理   - カジュアル面談等を含める候補者とのコミュニケーション   - 面接官向けのトレーニング   - 社内外向けの採用イベントの企画・実行、採用広報   - 候補者が入社後に活躍するまでのフォローアップ ■本ポジションの魅力 ・採用の意思決定者(HM)とディスカッションしながら、採用に関するプランニング~実行推進まで携わることができます。 ・まだまだ採用をキーに事業が成長していく重要なフェーズなので、採用が事業成長につながる醍醐味を感じられます。 ・「記憶」という未知かつ壮大なビジネス領域にチャレンジしていくため、様々な面で新しいことに挑戦する機会が数多くあります。

必須スキル

・インハウス、人材紹介会社などでの中途採用業務経験  - 人材エージェントの場合、クライアント対応だけでなく候補者もハンドルしていた両面経験 ・各種採用ツールや媒体を活用したダイレクトソーシング経験 ・社内外の多様なステークホルダーを巻き込みプロジェクトを推進した経験 ・Monoxer事業への興味関心

歓迎スキル

・中途採用領域において、エンジニア採用に携わった経験をお持ちの方 ・ビジネスレベルの英語力 ・ATSなどの採用関連システムのシステム管理ができる

求める人物像

・善良な方 ・謙虚な方 ・柔軟性高く物事に取り組める方 ・学習意欲が高い方 ・採用を極めていきたい方

応募概要

給与

500万~1,050万(※ご経験と能力に応じて決定いたします)

勤務地

本社(飯田橋オフィス)

雇用形態

正社員

勤務体系

・勤務時間/フルフレックスタイム制 標準労働時間8.0h ・完全週休二日制・祝祭日、年末年始休暇 ・当社規定による年次有給休暇制度(入社時10日分付与) ・リモートワーク可能

試用期間

あり(3か月)

福利厚生

・ストックオプション制度あり ・交通費支給 ・書籍購入補助制度 ・フリードリンク ・各種保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険) ・社外研修参加時の費用補助あり

更新日時:

2025/01/20 03:50


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