従業員数182名設立年数37年評価額未公開累計調達額未公開東京都新宿区新宿6-27-56 新宿スクエア5F
株式会社エムエム総研の【財務経理スタッフ/年間休日125日以上・フレックス!社内体制強化を担う重要なポジション】の求人
【財務経理スタッフ:課題解決にも主体的に取り組めるポジション】
求人概要
JOB DESCRIPTION
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事業成長を支える経理メンバーを募集!
経験・スキルを存分に発揮できる環境です
業務改善や課題解決に主体的に取り組めるポジション
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■事業・組織の土台となる財務基盤をより万全とするため、人員の強化を行います!
【業務内容】
・経理業務全般(月次・年次・四半期の各決算)
・財務業務(支払管理、資金管理)
・税務業務(税務調査対応等)
・監査対応など
・業務フローの見直し・効率化
(変更の範囲) 会社の定める業務
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
■業務改善視点、課題発見力、課題解決力のある方
・細かいコツコツとした業務に一生懸命取り組める方
・しっかり報連相が出来る方
・コミュニケーションスキルの高い方
・チームで仕事を進めるのが好きな方
・決められた業務だけでなく臨機応変に業務に携われる方
・主体性をもって業務に取り組める方
・チャレンジ精神の旺盛な方
・何かをやりっぱなしでなく、学びを得てPDCAを回せる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
【必須経験・資格】以下①~③がすべて当てはまる方
①事業会社での月次決算業務に関わった経験
②財務、経理業務経験5年以上
③日商簿記2級以上
※資格をお持ちで無くても簿記2級同等レベルの業務ができる方
【システムスキル】
経験が浅いまたは扱った事のないシステムでも、前向きに習得しようとする意欲がある方
※適応能力が高い方
【マインド】
・セルフスターターで自身でタスクを設定して推進できる方
・課題を特定して自らその解決に向けて動き推進できる方
【Excel】中級レベル:グラフ作成、関数応用、ピボット計算
【Word】初級レベル:文字入力、表の作成、差込印刷
【PowerPoint】中級レベル:スライド作成、編集、グラフ、画像挿入
【コミュニケーションツール】TEAMS、Slackなどのコミュニケーションツールの使用経験
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・OBIC7環境下での業務経験がある方
・監査法人対応
・販売会計一体型のERPシステムでの業務経験
・税務業務経験(税務調査対応の経験)
【使用システム・ツール】
・OBIC7 ・manage(経費精算システム)
・Teams ・ジョブカン ・FileMaker(請求書発行)
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待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
■初年度想定年収:4,110,700~5,083,700円(初年度賞与含む)
※スキルや経験を考慮し決定します
月給構成【基本給+業績給+固定残業手当】
月給:293,625~363,125円
・基本給(基礎額):209,905~226,667円
・業績給:13,809~50,000円
・固定残業代:69,911~86,458円/39.5時間分含む
※39.5時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加支給
初年度賞与4,110,700~5,083,700円※入社1年目は支給一回(査定が無い為)
└月給の2ヶ月分支給想定(100円未満切捨て)
勤務地
■エムエム総研:東京都新宿区新宿6-27-56 新宿スクエア5F
└大江戸線・副都心線【東新宿駅】A3出口/徒歩3分
└丸ノ内線・副都心線・地下鉄新宿線【新宿三丁目】E1出口/徒歩7分
雇用形態
正社員
勤務体系
◆フレックスタイム制(コアタイム11:00-15:00)
【休日・休暇】
■年間休日125日以上
└完全週休2日制(土日祝)
└GW、年末年始、その他会社休日(年/1~4日間)
※夏休みは有休を適用し好きな期間に取得可能
■有給休暇(入社半年後10日付与)
■産休・育休制度
■介護休暇制度
試用期間
6ヶ月※その間の待遇に変動ございません
福利厚生
■各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
■賞与/年2回
■昇給/査定制度年2回
■通勤交通費(月/5万円迄)※リモート勤務により規定あり
■在宅勤務制度、在宅勤務手当(規定あり)
■表彰、各種報奨金制度
■深夜残業手当
■各役職手当
■結婚、出産祝金制度
■部署飲み会補助※規定あり
■定期健康診断(年1回)
■PC・携帯※規定あり
■社内部活(自由参加)
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社エムエム総研
求人の最終更新日時: 2026/02/27 17:26
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デジタル広告とマーケティングを主軸とする企業。インターネット広告やクリエイティブ制作、インハウス支援を展開。大手IT企業のアセットを活用し、GoogleやFacebookなどのオンラインツールを駆使。強固な営業・運用体制と高度な広告運用・クリエイティブ力で、幅広い広告主にサービスを提供。人材育成にも注力し、業界の変革と日本のDXに貢献する。