株式会社Mintoの

コーポレート_労務・総務メンバー（今後募集予定）【Corporate】の求人

IPOの基盤をつくる労務・総務担当

募集概要

※募集時期未定 ※募集開始時点で、本募集要項の内容に変更が生じる場合があります。 IPOに向けた労務体制の強化・仕組みづくりを行っていただきます。 ■労務業務 ・勤怠管理（勤怠集計、アラート、面談、フロー整備） ・就業規則の整備（規定改定、拡充） ・衛生委員会の運営 ■総務 ・取締役会・株主総会の運営 ・入退社手続き ・社会保険手続き ※時間の制約上、エントリーをしていただいた方全員とはお話できない場合がございます。弊社から面談・面接のご依頼をする場合、ご入力いただいたメールアドレス宛に人事よりご連絡いたします。あらかじめご了承ください。