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三菱電機ソフトウエア株式会社

従業員数未公開設立年数4評価額未公開累計調達額未公開

三菱電機ソフトウエア株式会社【尼崎】防衛システムオープンポジションの求人

年収600~900万円
正社員
兵庫県

求人概要

JOB DESCRIPTION

募集背景

通信機事業所(所在地:尼崎)は、三菱電機が担う各事業分野において電波・光・通信等最先端の技術をソフトウェア開発の立場から実現してきました。
現在は防衛事業を主として、衛星通信、宇宙観測、電力プラント、列車無線通信など多岐にわたる分野のシステム開発案件を手掛けています。

近年、国策としての防衛強化があり、防衛事業規模拡大の対応が課題となっております。
今回は開発体制強化のため人材を募集しており、防衛での様々なソフトウェア開発案件におけるシステムエンジニアを募集しております。

・技術力を向上させ、リーダーとしてキャリアアップを叶えたい方
・国家機関を顧客とした、高度で大規模な案件に携わりたい方
・安定した企業基盤で腰を据えて働きたい方
は是非本ポジションにご応募ください。

業務内容

当求人は下記3求人(3部署)のオープンポジションとなります。
ご経験を踏まえ、適正なポジションにて選考を進めます。

<対象求人>
■【尼崎】航空・防衛システムエンジニア ※007-002AM
URL:https://hrmos.co/pages/mesw/jobs/007-002AM
■【尼崎】システムエンジニア(防衛/宇宙/気象)※007-005AM
URL:https://hrmos.co/pages/mesw/jobs/007-005AM
■【尼崎】防衛システムエンジニア(信号処理・表示制御)※007-012AM
URL:https://hrmos.co/pages/mesw/jobs/007-012AM
■【尼崎】防衛・宇宙領域における通信ソフトウェア開発エンジニア ※007-014AM
URL:https://hrmos.co/pages/mesw/jobs/007-014AM

各求人詳細

【尼崎】航空・防衛システムエンジニア ※007-002AM

主に以下の業務を数名~十数名のチームで進めていきます。
ご経験に応じて担当業務を決定いたします。

▼顧客ヒアリング/要件定義等の上流工程支援
①ブリッジエンジニアとして顧客拠点に駐在し顧客の課題や要求をヒアリングする業務
②出張ベースで当社開発事務所と顧客拠点を往来し、課題や要求の実現方式を調査、検討、提案、決定していく要件定義業務。

上記業務については既存の開発手法に依らず、全く新しい技術を基に開発手法を提案・検討していくため、顧客と共に勉強をしながら業務を進めていきます。

▼システム設計・ソフトウェア開発 (言語:C/C++/C#/Ada/Java等)
③設計を効率化するツールの開発及び航空・防衛関連の搭載系/地上系装置のソフトウェア方式設計、詳細設計、製造、単体試験、結合試験、適格性確認試験
※①②で確立されたプロセスをもとに設計~実装~試験・評価を行います

【尼崎】システムエンジニア(防衛/宇宙/気象)※007-005AM

防衛/宇宙/気象分野でのソフトウェア開発
※ご経験、ご希望を踏まえ、配属分野・案件を決定いたします。

■防衛
主に警戒管制レーダーと、その中央管制システムのソフトウェアを請負開発します。
三菱電機からの受注と、他の顧客からの受注で、担当開発フェーズは異なりますが、防衛省との仕様調整段階から、システム総合試験までを担当します。

■宇宙
主に宇宙監視レーダーのソフトウェアを請負開発します。
三菱電機からの受注で、担当開発フェーズは防衛システムと同様です。

■気象
主に気象観測システム(中央観測システム)のソフトウェアを請負開発します。
エンドユーザー(気象庁)から直接受注するため、仕様提案活動から運用保守まで、全フェーズを当社主導で実施します。

【尼崎】防衛システムエンジニア(信号処理・表示制御)※007-012AM

防衛における電磁波の収集、分析、対処、蓄積等を行うシステムのソフトウェア開発をご担当頂く予定です。
電磁波は様々な役割がありますが、当部署においては国や地域の安全を守るための情報収集や防御を行うための要素として活用します。目に見えない一方で周囲の状況を把握したり、脅威を検知したりするための重要な情報源になります。

当部署では防衛領域において航空機等に搭載した器材で電磁波を、
・収集:他者のシステムから発射される電波をセンサ等で受信し、
信号処理を行い意味のある情報へ変換する
・分析:変換された信号を分析し、電磁発射源を特定及び可視化する
・対処:分析結果を基に防御のための対処を実施する
・蓄積:分析結果を次回分析時に再利用できるようにし、整理・記録する
という一連のサイクルを支えるソフトウェア開発です。

【尼崎】防衛・宇宙領域における通信ソフトウェア開発エンジニア ※007-014AM

防衛/宇宙分野における各種システムのソフトウェア開発を担当いただきます。
ご経験やご志向に応じて配属プロジェクトを決定します。

当部門が開発するのは、防衛・宇宙分野で使われる通信/制御システムです。
現場で運用される機材や拠点(艦艇・航空機・地上局・基地など)同士をつなぎ、「必要な情報を、必要な相手へ、確実に届ける」ことを目的にしています。
具体的には、データの送受信・蓄積・監視、運用者向けの操作・表示(GUI)、機器の動作制御(アンテナ駆動など)をソフトウェアで実現します。

ソフトウェアの形態は、サーバアプリ/GUIアプリ/組込みソフトウェア(Linux)などプロジェクトにより様々で、開発工程も仕様分析、設計、実装、試験、運用支援まで一貫して関わります。

<対象システム例>
・各種防衛機材間の通信を担うシステム
・各種艦艇と航空機の通信を担うシステム
・衛星通信システム
・地上アンテナ駆動制御システム

入社後のキャリアステップ例

入社後はプロジェクトメンバーから入り、顧客との会話や提案に必要となる経験や知識をつける研修・OJTに参加いただきます。

防衛分野は国が手がける特殊な分野ではありますが、一般の機械メーカー出身の社員など、異業種から入社されて活躍している社員もおります。無理なくキャッチアップ可能な体制ですのでご安心ください。

ゆくゆくはプロジェクトリーダー候補として上流設計~試験までのプロジェクト全体の管理・推進いただきます。また、ソフトウェア要件定義、方式設計等、上流フェーズについては技術的な参画も期待します。

魅力

■業務の魅力
通信機事業所で担当するソフトウェア開発プロセスは範囲が広く、部署によってはシステム企画段階から納入/運用保守まで経験できます。
また、ソフトウェアの開発規模も大きいため、システムエンジニアとしてさらなるスキルアップを目指す方が活躍するためのフィールドを提供できます。

■システムの魅力
他の一般的なソフトウェア開発と比べて、品質に対する厳しい要求をクリアする必要がありますが、国家の重責を担う唯一無二の製品開発に携わることができ、やりがい(社会貢献)を感じることができます。

■組織の魅力
社員数名で開発チームを組んでプロジェクトを遂行します。
同じプロジェクト、もしくは関連プロジェクト間で協力し合うケースも多く、結束力の強い組織です。
また、社内においても通信機事業所の他技術部チームと共同でプロジェクト実施体制をつくる等、社内連携を積極的に行う文化が特徴です。

■顧客との協業
上流工程においては顧客(防衛省や三菱電機など)とフラットに対話をしながらモノづくりを進めていきます。担当領域の専門性はもちろん、各関係者との折衝を通じてスキルアップができます。
また、開発納期は柔軟に交渉できる環境ですので、無理せずじっくり腰を据えて開発に専念することが可能です。

■勤務地の魅力
勤務地の尼崎は交通の便が良く、大阪・神戸方面などから通勤している方も多数います。

必須要件

・ソフトウェア開発経験

歓迎要件

下記の経験のうち、一つでも該当する方

・ソフトウェア開発におけるリーダーまたはサブリーダーの経験
・要求分析~基本・詳細設計~プログラミングの工程のうち、得意分野をお持ちの方
・依頼元(顧客)との折衝または提案、交渉の経験
・後輩・部下の育成、指導の経験
・協力会社や派遣社員への指示出し・マネジメントの経験
・PMOとしてのプロジェクト業務経験
・オブジェクト指向設計経験者
・モデルベース開発経験
・TOEIC 500点程度以上の英語力をお持ちの方、もしくは英語を用いた技術折衝経験
・数学、物理分野の基礎知識(学生時代の専攻なども含む)

求める人物像

・品質向上に向けて主体的な言動ができる方
・チームでコミュニケーションを取りながら開発を進めたい方
・技術力の向上・習得に積極的な方
・開発におけるトライアンドエラーを実践できる方
・チーム/プロジェクト内で周囲を巻き込みながら開発を進めてこられた方

学歴

専門卒 / 高専卒 / 大学卒 / 大学院卒

選考内容

【選考フロー】

1.書類選考
2.Web適性試験(自宅で受験)
3.一次面接(オンライン)※対面実施希望があれば承ります。
4.最終面接(オンライン/対面)

※対面の場合、旅費支給あり

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

年収 600万円 〜 900万円 月給×12ヶ月+賞与+残業代(25h相当)
※一定の職群は月給(時間外23.8h相当含)×12ヶ月+賞与
月給 340,000〜520,000円
※諸手当別途支給
参考:新卒初任給 高専卒25.4万、大卒26.9万、修士卒29.6万
給与改定: 年1回(4月)賞与:年2回
残業手当:有(全額支給・割増率130%)※一定の職群以上は時間外定額払いを月額に含む(時間外定額払いを超過する分は追加支給)

勤務地

兵庫県尼崎市塚口本町5丁目4番36号富士テクノスクエア

雇用形態

正社員

勤務体系

所定就業時間 7時間45分/休憩45分
勤務時間帯は勤務地により異なります。
フレックスタイム制度:有
コアタイム:有(11:30〜14:00)

<本ポジションの勤務時間>
8:30 ~17:00
所定労働時間 :7時間45分
休憩時間 :45分(12:15~13:00)
【休日】
年間120日以上 ※2024年度実績(年間125日)
完全週休2日制(土日)、祝日、
大型連休制度(年末年始・ゴールデンウィーク・夏季)

【休暇】
有給休暇:年間20日〜25日(付与 3/1)
(その他休暇)
半日休暇、時間単位休暇、ライフサポート休暇(消滅有給の積立制度)結婚・
忌引き休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇 など

福利厚生

三菱電機グループ社員持株会、各種福祉施設(三菱電機健康保険組合保養所)、
選択型福利厚生制度(※)、親睦会(クラブ活動) など
※セレクトプラン制度
 社員一律で年間ポイントを付与し、自身でメニューを選択し補助を受けること
 が可能。(昼食補助、書籍、育児介護、個人保険、旅行費用、人間ドック費用
 補助など)

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

-

設立

2022-04

資本金

-

三菱電機ソフトウエア株式会社

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

三菱電機ソフトウエア株式会社の企業情報

求人の最終更新日時: 2026/02/16 04:36

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