Little Rooms株式会社の【1_中途 / 正社員】04_人事担当者の求人

組織の成長を支える人事業務を担当いただきます。採用から労務管理まで、人事業務全般をお任せします。

<ポジションの役割と魅力>

• 急成長フェーズにある会社での採用業務の実践
• 少人数組織ならではのスピーディーな意思決定と柔軟な制度運用
• 多様な専門領域のプロフェッショナルが集まる環境での人事経験
• 経営陣との距離が近く、事業戦略と連動した人事業務を経験

<Little Roomsについて>
私たちは2018年に創業したLife Engagement Studio（ライフエンゲージメントスタジオ）です。

自分たちがあったらいいな、と思ったもの。
みなさんがこんなものが欲しかった！と思うもの。

そんなものを創り出す箱としてLittle Roomsは存在しています。

詳細はこちら▼
https://littleroomsinc.notion.site/lr-recruit

<Little Roomsで働く魅力>

• 少人数の環境で裁量を持ちながら、社外プロフェッショナルとも協業できます
• これまで培ったアセット・ノウハウを活かして新たな事業の立ち上げ・グロースを経験することができます
• 商品を売ったりサービスを伸ばすことだけでなく、その先にある顧客の幸せに向き合うことができます

<業務内容>

• 採用業務（募集要項作成、書類選考、面接調整、内定者フォロー）
• 労務管理（勤怠管理、各種手続き、給与計算サポート）
• 入退社手続き・オンボーディング支援
• 社内制度運用サポート
• 社内コミュニケーション活性化施策のサポート

<求める人物像>

• 事業及びコンテンツにリスペクト/共感を持っていただける方
• 成果に向けて自身の成長に向き合う素直さ、学習意欲のある方
• 常に前向きに思考し、社内外のメンバーと円滑にコミュニケーションをとりながら業務を進められる方
• 少数精鋭の組織の中で、自ら考え自走できる方
• 常に学ぶ姿勢を持ち、新しいことに積極的にチャレンジできる方
• 日々変化する環境を自律的に楽しめる方
• 成果に対して責任感をもってコミットできる方

<本ポジションで求める人物像>

• 人と組織の成長に深い関心を持ち、メンバーの幸せと会社の成長を両立できる方
• 多様なバックグラウンドを持つメンバーと真摯に向き合い、個々の特性を理解しようとする方
• 細やかな配慮と正確性を持って業務に取り組める方

• 人事業務の実務経験（2年以上）
• 採用業務の経験（書類選考・面接・内定者フォロー等）
• 労務管理の基本知識
• Excel等のPCスキル
• コミュニケーション能力・調整力

• スタートアップ・ベンチャー企業での人事経験
• クリエイティブ・マーケティング職種の採用経験
• 人事システム（SmartHR、freee人事労務等）の使用経験
• 人事関連資格（社会保険労務士、キャリアコンサルタント等）
• 1on1やエンゲージメント向上施策の実施経験