HERP Career
📢 「面談オファー」は「面談リクエスト」になりました。HERPのエージェントが選考をサポートします。
リベロント株式会社

従業員数4名設立年数3年評価額未公開累計調達額未公開141-0033 東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー9F

リベロント株式会社のFull Stack / Front-end Engineerの求人

Full Stack / Front-end Engineer

ポジション
Full Stack / Front-end Engineer
給与
年収600~1,000万円
雇用形態
正社員/業務委託・副業・フリーランス
働き方
フルリモート

求人概要

JOB DESCRIPTION

  • Webアプリケーション(主にフロントエンド〜バックエンド)の設計・実装・運用
  • ユーザー体験とビジネス要件を接続したプロダクト開発
  • PdM・デザイナーと連携した機能設計、仮説検証サイクルの推進
  • 外部パートナーとの連携や技術選定、アーキテクチャ設計
  • 初期エンジニア組織のカルチャー設計と技術的リード

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

  • 「眠らずに巡る」資源循環社会の実現、に共感し、企業文化を一緒に創り上げて頂ける方
  • 技術と事業の両輪で価値を届けることに熱中できる方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

  • Webアプリケーション開発の実務経験(フロントエンド or フルスタック)3年以上
  • React / Next.js などモダンなフロントエンドフレームワークの利用経験
  • チームでの開発経験(Git, CI/CD, コードレビューなど)
  • スタートアップや小規模チームでの自走経験、または類するプロジェクト経験

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

  • UI/UX改善やユーザー起点での仮説検証プロセスに関心のある方
  • ライフスタイル系ECやSaaSプロダクトの開発経験
  • エンジニア組織の立ち上げや技術選定のリード経験
  • ベンチャー・スタートアップでの経験をお持ちの方

このポジションとのスキルギャップなどをAIで診断してみませんか?

✨ あなたと求人のマッチ度診断

β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

Job match analysis illustration
無料で登録して診断するログイン

※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

年収600万~1,000万
給与水準は経験に応じ相談、給与改定は原則年2回

勤務地

フルリモートワーク

141-0033 東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー9F (都内へのオフィス移転の可能性有り) ハイブリッド(フルリモートも要相談で可)

雇用形態

正社員、業務委託・副業・フリーランス

勤務体系

フレックス勤務、時間外労働有り(45時間みなし残業)

試用期間

3-6ヵ月

福利厚生

健康保険(協会けんぽ)、厚生年金、雇用保険、労災保険を完備

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

141-0033 東京都品川区西品川1-1-1 住友不動産大崎ガーデンタワー9F

設立

2024-01

資本金

1億円

コーポレートサイト

https://liberont.com/

リベロント株式会社

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

リベロント株式会社の企業情報

求人の最終更新日時: 2025/05/19 14:59

リベロント株式会社の求人一覧リベロント株式会社のFull Stack / Front-end Engineerの求人

類似している企業

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社ニジ看護転職

人材
医療
福祉・介護

看護師の転職支援に特化した人材紹介企業。看護師が誇りと喜びを感じられる職場を提供することで、高い離職率の改善と医療福祉の質向上を目指している。東京都港区に本社を置き、有料職業紹介事業者として「ニジ看護転職」サービスを運営。キャリアアドバイザーが両面型エージェントとして求職者と医療機関のマッチングを行っている。

従業員数
4人
設立年数
3年
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社OnlyX

HR
EC
スポーツ

ブランド事業、HR(人材)事業、サッカークラブ事業の3領域を軸に多角的なビジネスを展開する企業。ブランド事業では商品開発やブランディングを通じて価値を創造し、HR事業では企業の採用支援や組織開発に貢献。各分野における高い専門性と柔軟性を強みに、個人のライフスタイル向上から企業の課題解決まで幅広くサポートし、人々と社会に新たな価値と持続的な成長をもたらす。

従業員数
3人
設立年数
9年
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

株式会社リスマ

コンサルティング
EC

リユース業界とECサイト制作業界に特化した企業。独自の相場検索ツールを開発・提供し、中古品の買取・販売価格設定を支援する。ECサイト制作やコンサルティングを通じ、リユース業者のオンライン展開を後押しする。循環型社会の形成と環境負荷低減に寄与している。

従業員数
3人
設立年数
6年
評価額
未公開
累計調達額
未公開

業種・業態、評価額、企業規模、経営者の出身企業が類似しています

特定技能人材・高度外国人材の紹介と登録支援を行うHR支援企業。人材紹介から自社支援体制構築、HRプラットフォーム開発までを手がけ、日本の労働力不足解消と、外国人材が安心して挑戦できる社会の実現により、日本に関わる全員の幸せを創ることを目指している。

従業員数
3人
設立年数
2年
評価額
2.8億
累計調達額
0.5億