エンジニアリングマネージャーの求人

【会社概要と取り組んでいる事業について】 キラメックス株式会社は「自己実現に向かい続ける人と機会で、社会を満たす。」という使命を掲げ、 あらゆる人がデジタル化の進展と共に成長し活躍できる社会を目指しています。 そのためにデジタル化で求められるスキルを伸ばし、スキルを活かすことのできる環境を届ける事業を展開しています。 事業としては、プログラミングなどのデジタルスキルを伸ばせるオンラインスクールの「テックアカデミー」、 テックアカデミーで学んだスキルを活かしてお仕事ができる「テックアカデミーワークス」などを運営しています。 これらのサービスが受け入れられ、テックアカデミーは外部の調査で「受講者数No.1」という結果も出ています。 また、社員の平均年齢は35.9歳ですが、20代中盤〜40代後半のメンバーまで幅広く在籍しています。 キラメックスのバリューとして「チームのために、一歩踏み込んで考えよう。」があり、 職種や年齢に限らずフラットなコミュニケーションでチームで働く社風が根付いています。 そのため、1年以上フル稼働している業務委託メンバーが10名以上在籍しているほど、定着率の高い組織です。 【募集しているポジションについて】 エンジニアチームの責任者の募集です。 具体的には、組織育成やビジョン達成に向けた事業計画・目標のマイルストーンの設定、採用などを行っていただきます。 また、オンライン教育のサービスを提供しているため、学習体験を高めるための技術選定もお願いします。 スクラム開発を導入し、ユーザに最大級の価値を届けるため、常に改善しながらスピード感を大切に、開発を行っています。 事業部の計画を基に、プロジェクト開発で何が必要か、マネジメントを行います。 開発メンバーからも改善案が頻繁に上がってくるため、本当に価値があるものを見定め、プロジェクトを進行することが重要なミッションになっています。 なお、マネジメント業務だけでなく、開発も兼務していただくことになるため、エンジニアとしての技術力も一定量必要になります。 【エンジニアチームの魅力】 事業部メンバーと密なコミュニケーションをとり、ユーザーに寄り添った開発を実践しています。 現在はリモートワークが中心ですが、コードレビューやオンラインでのペアプロを実施しており、チーム全体でサービスを向上させていくことができます。勉強会も定期的に開催しており、チームで協力しながら働きたい方や、未完成な組織で裁量持って働きたい方には最高の環境です。 また社員全員がプログラミング研修を受けているため、エンジニアへの理解が深く、共にサービスを作っていく文化があります。 ▼開発手法 ・アジャイル・スクラム開発を実施しています。（1週間スプリント） ・また事業部も含めた全社でスクラムを導入しているため、連携を密に行っています。 ・企画を決定する場に、実装を担当する開発メンバーが参加しています。 ・コードレビューの実施やオンラインでのペアプロを実施しています。 ▼開発環境 ・言語：Ruby、TypeScript、JavaScript ・フレームワーク：Ruby on Rails、Nuxt.js ・DB：MySQL、PostgreSQL ・インフラ環境：AWS、Docker、Vercel ・プロジェクト管理：Backlog ・情報共有ツール：Slack ・その他ツール：Metabase ▼コミュニケーション ・事業部と毎週定例他を実施しており、ユーザー目線での開発必要性に気がつける場面が多いです。 ・チャットツールを導入しており、チームのためのチャットルームがあります。 ・KPI などチームの目標・実績値について、メンバーの誰もがいつでも閲覧可能になっています。 ・専用の情報共有ツールを使って、ノウハウや議事録、日報などの情報共有を行っています。 ・毎週月曜にはシャッフルランチを実施しています。部署を超えての交流も活発です。 ▼待遇・福利厚生・制度 ・リモートワークが中心ですが、月に1回程度のチームでの出社日を設けています。 ・仕事中、イヤホンの装着が許容されています。 ・社員全員がプログラミング講座「テックアカデミー」を受講可能なため、自身のスキルアップも行えます。 ・書籍購入補助、国内カンファレンス／イベントの参加費補助 ・産休育休取得実績あり 裁量を持って新しいチャレンジをしたい方には非常にマッチするかと思います。ご応募お待ちしております！ 会社紹介の資料も合わせてご覧ください。 https://speakerdeck.com/kiramex/kirametukusuzhu-shi-hui-she-cai-yong-zi-liao

・次世代の教育サービスを創りたいという想い ・キラメックスの使命への共感 ・事業サイドとも適切なコミュニケーションが取れる

・組織マネジメントやチーム開発経験 ・IT業界、教育領域への興味関心度 ・幅広い技術領域に対する知見・経験があり、課題設定・解決の経験をお持ちの方 ・Ruby on Railsでの一定レベル（3年以上の実務経験相当）の開発経験もしくは、Railsの経験がなくてもWebサービス開発の経験が一定レベル以上

・テックリードの経験 ・Webサービスに対する深く、広い知見 ・システム要求分析の能力 ・交渉力 ・ビジネス分析の能力 ・アジャイル開発への理解/実戦経験 ・セミナーへの登壇経験、テックブログの執筆経験

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