従業員数51名設立年数15年評価額22.3億円累計調達額6.4億円東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F KSフロア ※完全リモートワーク体制です
株式会社kickflowのソフトウェアエンジニア（QAエンジニア）の求人
ソフトウェアエンジニア（QAエンジニア）
求人概要
JOB DESCRIPTION
QAチームの一員としてプロダクトの品質を継続的に保証し、開発メンバーが安心してデプロイできるようにするのがミッションとなります。
そのために、テストの計画・設計・実行といったQAに関するすべてが担当領域となります。
kickflowではPdMや開発エンジニアが仕様を策定していますが、QAエンジニアにも仕様策定段階から参加していただき、開発の初期からQAの目線でプロダクトへのフィードバックをしていただくことを期待しています。
■具体例
・仕様書レビュー
・テスト計画・設計・実行・レポート
・品質のモニタリング・分析
・テスト自動化の推進
・AIを活用した業務改善・効率化の推進
・開発チームへの品質目線での改善提案
変更の範囲：本人の希望がない限り業務内容の変更はございません。
■現在の課題
具体的なQAの課題や改善プロジェクトは下記の通りです。もちろん、下記以外にも課題や改善案を提案/実施いただくことを想定しています。
①AI開発による開発速度の向上に伴うQAのボトルネック化
AIの活用により機能開発やバグ修正のスピードが飛躍的に向上しています。QA側でもAIを活用したテスト設計・テスト実施・テスト自動化を進めていますが、それでも開発スピードに追いつききれない状況になってきています。
この課題に対しては、やるべきことが山積みです。たとえば、QA対象を取捨選択するためのリスクベースの基準づくり、AIの成果物をAIにレビューさせる仕組みの構築、人間による確認が本当に必要な領域の定義、外部ベンダーメンバーの育成、自動化のカバレッジ向上による手動テストの削減など、QAプロセス全体をAI前提で再設計していくフェーズにあります。
②テスト自動化のケース肥大化・実行時間の長期化・並列実行による不安定化
回帰テストについては積極的に自動化を推進しており、UIのE2Eテストだけでも1,000ケース以上を運用しています。一方で規模の拡大に伴い、テストケースの肥大化、実行時間の長期化、並列実行による不安定化（Flaky）といった課題が顕在化しており、これらの改善が必要です。現在はPlaywrightによるE2Eテスト、Postmanを用いたAPIテストの自動化を進めており、CI/CDパイプラインへの組み込みと安定稼働、テストカバレッジの目標設定・計測手法の整備が主なテーマとなっています。
■技術スタック
バックエンド: Ruby on Rails, RSpec, Rubocop, Sidekiq
フロントエンド: HTML, CSS, TypeScript, Vue.js, Nuxt.js, Vitest, ESLint
インフラ: Heroku, Amazon Web Service, Google Cloud Platform
データベース、ミドルウェア: PostgreSQL, Redis, Memcached
認証基盤: Auth0
検索: Elasticsearch
監視: Datadog, Sentry, Scout APM, PagerDuty
QA: Playwright, Postman
AI: Claude, Codex, Devin, CodeRabbit, Dify
■社内ツール
チャット: Slack
テレビ会議: Zoom
ドキュメント: esa
ソースコード管理: GitHub
デザイン管理: Figma
チケット管理: Asana
VoC管理: Flyle
■チーム構成（2026/07/01時点）
・CTO…1名
・EM…1名
・バックエンドエンジニア…9名
・フロントエンドエンジニア…2名
・QAエンジニア…5名
・CRE…1名
・プロダクトマネージャー...2名
・プロダクトデザイナー…2名
・テクニカルサポート…2名
▼会社や事業については以下よりご確認ください。
https://careers.kickflow.co.jp/
▼会社紹介資料
https://speakerdeck.com/kickflow/we-are-hiring
▼プロダクト開発本部紹介資料
https://speakerdeck.com/kickflow/kickflow-product-development-division
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・kickflowのミッションに共感していただける方
・全社の戦略を理解した上で、会社や事業の成功のために自律的に行動できる方
・ユーザーの本質的な課題を発見し、ソフトウェア・エンジニアリングの力で解決していくことを楽しめる方
・マネージャーの管理がなくても、難易度の高い課題に自律的に取り組んで成果を出せる方
・自分の成果を出すだけでなく、チームメンバーを支援・リードして自チームに貢献できる方
・難しい状況でも感情的にならず、関係者との対話を続けて粘り強く調整できる方
・局所最適ではなく、全体最適を考えて行動できる方
・会社や事業を支えている責任感を持って仕事できる方
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
・ウェブアプリケーションのテスト計画・設計・実行の実務経験（3年以上）
・難易度・抽象度の高いQA課題や業務を自律的に遂行し、期待以上の成果を出した経験
・担当領域で潜在的な課題を自ら発見し、複数の解決策を検討・実行してチームの目標達成に貢献した経験
・Web APIのテスト経験、またはWeb APIの設計・仕様についての理解
・AIを活用したコードベースのE2E自動テストの実装経験
・AIを人間のアシストとしてだけでなく、自律的に業務を遂行させる形で活用した経験
・自身の意見を論理的に伝えつつ、相手の立場や異なる意見も尊重して関係者と合意形成できるコミュニケーション力
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・小規模プロジェクトの目標設定・計画立案・進捗管理・PDCAまでを一貫して主導した経験
・チーム内のジュニアメンバーのタスク遂行を支援し、品質向上に寄与した経験
・チーム内でAI活用事例を共有し、周囲のメンバーのAI活用能力の向上に寄与した経験
・AIによるQA業務改善経験
・テスト自動化基盤の構築やCI/CDパイプラインへの組み込み経験
・外部QAベンダーとの協働・進行管理の経験
・QAチームの立ち上げ経験
・ウェブアプリケーションの開発経験
・B2B SaaS企業での実務経験
※優先度順
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✨ あなたと求人のマッチ度診断
職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡
※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
550〜1000万円（年棒制）
勤務地
当社では全社員が完全リモートワーク体制のため、各社員の自宅等からの勤務となります。
※年に数回開催されるオフサイトへは基本的に参加いただく必要がございます。（特別な事情があり一時的に参加を見送ることは可能です。）
雇用形態
正社員
勤務体系
■勤務時間について
フレックスタイム制（コアタイムなし）
■休日・休暇について
・完全週休二日制（土日）・祝日
・年末年始休暇
・有給休暇（入社日に10日付与）
・リフレッシュ休暇（入社日に3日付与）
・慶弔休暇
・特別休暇（子の看護休暇・介護休暇・同居家族の看護休暇・ワクチン休暇・コロナ休校休園時の特別休暇）
試用期間
あり（3か月）
福利厚生
・ストックオプション制度
・各種社会保険完備
・慶弔見舞金
・チームビルディング補助
・インフルエンザ予防接種補助
・健康診断にオプション追加
・書籍購入補助
・カンファレンス参加補助
・1Passwordライセンス付与
企業概要
COMPANY OVERVIEW
本社所在地
東京都千代田区九段南1-5-6 りそな九段ビル5F KSフロア ※完全リモートワーク体制です
設立
2011-08
資本金
640,554,800円（資本準備金含む）
コーポレートサイト
https://kickflow.com/
株式会社kickflow
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/07/13 18:21
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