株式会社カラダノートの01_10：インサイドセールス（チームリーダーポジション）の求人

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【カラダノートについて】
私たちは、様々な社会問題の大元である少子高齢化の改善しコーポレートビジョンである「家族の健康を支え 笑顔をふやす」を実現するため、家族のライフステージに応じたファミリーデータプラットフォーム事業を展開しています。
自社ホームページ：https://corp.karadanote.jp/
会社紹介資料 ：https://speakerdeck.com/karadanote_recruit/cai-yong-zi-liao-2021-dot-10-dot-13

〈主な事業について〉
・家族サポート事業
　妊娠・子育て支援アプリ・ヘルスケアアプリの開発・提供
　生活インフラサービス（保険・おうち・宅配水）の提供
・ライフイベントマーケティング事業
　当社が保有するライフイベントデータから属性のニーズに合わせたサービスを紹介・マッチング支援を提供
・家族パートナシップ事業
　家族生活周辺事業のDX支援を提供

サービスについて：https://corp.karadanote.jp/service

〈カラダノートの実績〉
・10年以上の提供実績を持つ妊娠・子育て支援アプリは、約9割のママが利用するアプリ（※）
・パーソナルヘルスレコード（PHR）アプリの血圧ノートは、100万人以上がダウンロード
・膨大で良質な約200万世帯のファミリーデータをもとに事業展開
・直近は中部電力株式会社との資本業務提携が開始するなど、大手企業との取り組みが加速
　詳細：https://corp.karadanote.jp/archives/4775

※ 2020年1年間での妊娠～1歳未満のアプリDL数149万/2020年出生数(84万) + 2019年出生数(86.4万)アプリ間での重複は未計測

【仕事内容】
生活インフラを支える商材を当社顧客にご案内する、インサイドセールスのSV候補を募集します！

【具体的には】
・顧客へのご案内業務
・チームの数値管理
・数値分析をもとに改善提案
・メンバーのサポート

【募集背景】
事業成長に伴い、組織拡大中！

【配属部署】
ビジネス本部　家族サポート事業部　
20代・30代を中心とした、30名の組織です！！
大手企業での営業マネジメント経験のある責任者の元、営業スキルを伸ばしていただける環境です

【やりがい】
・若いメンバーにも積極的にチャレンジできる環境を提供します！
・新商材やサービスのテストマーケティングを行う部署で、事業立ち上げの経験を積むことができます
・業務や取組みの改善提案を積極的にできる環境です
・裁量が大きく、スピード感のある仕事ができます

【得られる経験とスキル】
・営業の基礎から学ぶことができ、短期間で成長を実感できます！
・顧客に寄り添った仕事ができます
・家族のライフプランに関わる専門知識を得られます（資格取得補助あり）

【キャリアパス】
SV候補　＞　SV　＞事業部長

（実績）
入社 2年で事業部長に就任　　（20代・女性）
入社半年でリーダーポジション（20代・男性）

・自身の役割に集中して取り組める人
・自由度が高く、裁量権のある仕事をしたい人
・チームで目標を追いかけることが好きな人
・成長意欲があり、仕事に熱意を持って取り組みたい人

※企業イメージとして喫煙されている方を採用しておりません。ご入社日までに禁煙をお願いしております。

・何かしらの営業経験をお持ちの方（期間問わず）

以下に当てはまる方、ぜひご応募ください！
・営業力をつけたい方
・マネジメントに挑戦したい方
・新サービスなどの立ち上げに携わりたい方

・コールセンター実務経験
・個人顧客むけ商材の取り扱い経験
・トライ＆エラーを繰り返しユーザー満足度を追求できる方
・営業、組織運営力を身につけたい方