株式会社カオナビのプロダクトマネージャー/PdM（AI×HRソリューション）の求人

【会社概要】

“はたらく”にテクノロジーを実装し個の力から社会の仕様を変える

これまでのカオナビ：
人材データを人事担当者だけのものにせず、経営層、マネージャー、そして現場へと「開く」ことが、カオナビの原点です。この揺るぎない信念のもと、創業以来、多角的な人材データを一元化するプラットフォームを構築し、多くの企業様の潜在能力を最大限に引き出してきました。

これからのカオナビ：
タレントマネジメントを次のステージへ導くべく、私たちは「タレントインテリジェンス」という新たなビジョンを掲げました。プラットフォームに集約された多角的な人材データをAIが最大限に活用。HRSaaS事業とHRソリューション事業の強力な両輪が駆動し、データが蓄積されるほど進化する、まさに生命体のような循環型モデルを推進していきます。これにより、「個」の力を最大限に引き出すプラットフォーマーとして、社会に革新をもたらし続けます。

私たちは今、5年後の再上場を目指し、非連続的成長を遂げる最もエキサイティングな変革期（第二創業期）にいます。この挑戦は変化、激動、カオスを伴います。しかし、これを困難な逆境と捉えるのか、あるいは未来を切り拓く最高の舞台と捉えるのか。私たちは迷わず後者を選びます。だからこそ、この挑戦を一緒に楽しみに変えられる仲間、「ゲームチェンジャー」を求めています。ゲームチェンジャーの役割を果たすうえで当社が重要視するのは、自己の能力を磨き続け、自律的に働き方を選択することで、他にはない成果を発揮する人材、「ユニーク・パフォーマー」です。その活躍を支える環境として、自律的なキャリア形成をサポートする制度はもちろん、成果を最大化できるよう、働く場所と時間を選択できる制度も導入しています。

さあ、この最高の舞台で、あなたの「個性」を飛躍させませんか。

【参考記事】
「個」の力を最大限に引き出すプラットフォーマーを変わらず目指す。カオナビの新ビジョン「タレントインテリジェンス」に込めた想い

【事業概要】

持続的な企業成長には生産性向上が不可欠であり、「人的資本経営」の重要性がかつてないほど高まっています。その中核を担うのが「タレントマネジメント」です。本音の人材情報を活用し、個人と組織の潜在能力を最大限に引き出すことで、企業はさらなる高みを目指せます。

カオナビは、個の力を最大化し、組織をより強くするためのタレントマネジメントシステムです。人事業務の効率化から戦略人事の実現まで、幅広い目的に対応。人材データプラットフォームに蓄積された個のデータをAIと掛け合わせることで、「個の力の最大化」による盤石な組織を築き、企業の成長を力強く後押しします。

【募集背景】

カオナビでは、AIを前提とした次世代のHRソリューションとして、「AIプロダクト × HRコンサルティング」を融合した新しい事業モデルの立ち上げに挑戦しています。
現在は、トップラインや事業形態が未確定な初期フェーズであり、 POCを高速で回しながら事業戦略・プロダクト構想・PL設計を並行して進めていく段階です。
この不確実性の高いフェーズを、事業視点とプロダクト視点の両方からリードしていただけるPdMを募集します。

【業務内容】

本ポジションでは単なるプロダクト開発に留まらず、 「AIを活用して、コンサルティングをどうスケールさせるか」という事業構造そのものの設計を担っていただきます。

＜具体的に＞

• AI × HRコンサル領域における新規事業／プロダクトの企画・構想策定
• 顧客課題・業務プロセスの整理、およびAI活用前提での再設計
• POC（概念実証）の企画・推進、検証結果を踏まえたプロダクト改善
• 事業戦略・収益モデル・PL設計への関与
• コンサルタントが関与する前提での、販売・運用フロー設計
• エンジニア・デザイナー・ビジネスサイドとの横断的な連携
• 経営・事業責任者へのレポーティングおよび意思決定支援

【このポジションの魅力】

• トップライン未確定のAI領域で、仮説検証と投資判断を同時に求められる
• コンサルティングの価値をテクノロジーでスケールさせる希少な挑戦ができる
• 完成した際には、社会構造そのものを変革するという唯一無二の経験を得られる
• AI活用の理想論ではなく、実装・運用・収益化まで落とし込むリアルな経験ができる
• 経営に近い距離での意思決定・事業づくりの経験を詰める
• 将来的にはVPoPやCPO等、ボードメンバーへのキャリアパスの可能性もあり

【応募要件】

■求めるスキル・経験（MUST）

• プロダクトマネージャー、事業企画、またはそれに準ずる経験
• 不確実性の高い環境下で、仮説検証を回しながら意思決定してきた経験
• エンジニア・ビジネスサイドと協働しながらプロジェクトを推進した経験

■求めるスキル・経験（WANT）

• HR領域（人事、組織、タレントマネジメント等）への知見・関心
• コンサルティング経験、またはコンサルタントと協業した経験
• AI／データ活用プロダクトに関わった経験
• 新規事業・0→1フェーズの立ち上げ経験
• PLや事業計画策定への関与経験

【求める人物像】

• 正解のない状況を楽しみ、構造から考えられる方
• プロダクト視点と事業視点を行き来できる方
• 「AIで何ができるか」を机上ではなく、現場・業務に落とし込める方
• 事業を作る側としての当事者意識を持てる方

【開発環境】

開発言語：PHP, Go, TypeScript, Dart
フレームワーク：Laravel, Gin, React, Flutter
コード管理：GitLab
DB：MySQL
インフラ：AWS, Terraform, Docker
監視ツール：Mackerel, Datadog
社内ツール：Confluence, Jira, Redmine, Slack, Miro, Figma
開発環境： JetBrains IDE, Visual Studio Code
AI開発環境：Github Copilot, Claude Code

【カオナビ関連ページ】

• カオナビの「人」と「組織」が見えるメディア kaonavi vivivi
• カオナビの未来図 Future Deck
• 採用ホームページ
• Wantedly
• 会社紹介資料 for engineer