従業員数未公開設立年数5年評価額未公開累計調達額未公開
株式会社JPデジタルのコーポレートエンジニアの求人
求人概要
JOB DESCRIPTION
事業内容
JPデジタルは、日本郵便・ゆうちょ銀行・かんぽ生命といった日本郵政グループのサービスを、デジタルの力でより便利に、使いやすくしていく会社です。
全国に約2万4千ある郵便局や、40万人規模のグループ社員の業務を効率化し、お客さまにより価値を届けるためのDXを推進しています。
大企業の子会社と聞くと、親会社の指示を実行するだけ、というイメージを持たれる方もいるかもしれませんが、むしろ、戦略子会社であるわたしたちが主体的にグループ会社に働きかけ、「変革のタグボート」として変革をリードしていくことが期待されています。
郵政事業のDX推進を支えるコーポレートエンジニアを募集
募集背景
当社は従業員が最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、快適かつ安全なIT環境の整備に力を入れています。事業の拡大に伴い、グループ会社やパートナー企業との協業も進むなか、組織の成長に合わせた社内ITの運用・改善がこれまで以上に重要になっています。
そこで今回、社内IT部門の体制強化を目的に、新たに社内システムの構築や運用を推進するコーポレートエンジニアを募集します。
仕事内容
サービス開発や業務が進めやすい環境づくりに向けた、社内システムの構築・運用・保守、IT資産管理をお任せいたします。
組織内の課題を特定し、技術的な観点からの改善提案や技術導入を行っていただきます。また、チーム内外のステークホルダーと連携しながら、システム運用や新規ツール導入、IT環境のセキュリティ強化など幅広い業務に携わっていただきます。
具体的には)
- SaaSの管理・運用・最適化
- 社内ネットワークの設計・構築・運用・保守
- 業務デバイスの管理
- 業務課題に対する効率化の提案、開発
- ゼロトラストセキュリティの運用・保守
開発/構築環境
- デバイス:Mac、Windows、iPhone
- ID管理: Microsoft Entra ID
- デバイス管理:Microsoft Intune、Jamf Pro
- その他:Microsoft 365、Netskope、Box、Asana 、他
配属部署
ユーザーサポート部社内IT課
現在、社内IT課にはマネジャー1名、メンバー3名(派遣社員1名を含む)が在籍しています。
この仕事で得られるもの
- 拡大フェーズの組織で、社内ITの方針策定から実行まで携わることができる
- 複数のSaaSやアナログな業務フローをAPI連携やコードによってスマートなシステムへ変貌させる「仕組み化」を主導できる
- 高いレベルのセキュリティ要件をクリアできるシステムを構築するなど、難易度の高い業務に取り組める
- 社内IT環境を整えることが組織の成長と業務拡大につながり、ひいてはグループのDX成功に影響を及ぼすことができる
- 将来的には構築した社内IT環境が日本郵政グループ内の手本となり、他グループ会社へ展開していく可能性がある
求める人物像
(必須要件)
- 社内IT・情報システム部門における実務経験(5年以上)
- 社内IT・情報システム部門におけるSaaSの管理、運用経験
- IdP (Microsoft Entra ID等)またはMDM(Microsoft Intune等)の管理、運用経験
- 社内ITの課題抽出・分析から、改善提案・実行までの一連に関与した経験
- Microsoft 365、Netskopeの使用経験、知識
(歓迎要件)
- AIツール、プロンプトエンジニアリング等を利用した業務改善の経験
- iPaaS(Power Automate等)やスクリプト 等を活用した業務改善の経験
- エンジニア組織に対するIT支援の経験
- パブリッククラウド(AWS、Azure、Google Cloud等)の実務経験
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
年収 700万円 〜 1000万円
勤務地
東京都千代田区大手町一丁目6番1号大手町ビル 3階
雇用形態
正社員
勤務体系
9:00〜18:00
時差出勤可(下記より選択)
8:00~17:00/8:30~17:30/9:30~18:30/10:00~19:00
完全週休2日制(土・日)、祝日
年次有給休暇(初年度より付与。時間単位取得可能)
年末年始休暇、病気休暇、夏期・冬期休暇、慶弔休暇、産前産後休暇(有給)
育児休業
福利厚生
社会保険完備
住居手当
扶養手当
オンライン診療制度
企業型確定拠出年金制度(マッチング拠出あり)
通勤手当
服装自由
企業概要
COMPANY OVERVIEW
株式会社JPデジタル
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時: 2026/03/04 01:38
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