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株式会社JPデジタル

従業員数未公開設立年数5評価額未公開累計調達額未公開

株式会社JPデジタルプロモーション担当の求人

年収500~800万円
正社員
東京都千代田区

求人概要

JOB DESCRIPTION

事業内容

JPデジタルは、日本郵便・ゆうちょ銀行・かんぽ生命といった日本郵政グループのサービスを、デジタルの力でより便利に、使いやすくしていく会社です。

全国に約2万4千ある郵便局や、40万人規模のグループ社員の業務を効率化し、お客さまにより価値を届けるためのDXを推進しています。

大企業の子会社と聞くと、親会社の指示を実行するだけ、というイメージを持たれる方もいるかもしれませんが、むしろ、戦略子会社であるわたしたちが主体的にグループ会社に働きかけ、「変革のタグボート」として変革をリードしていくことが期待されています。

郵便局における顧客体験の価値向上を通して世の中をより良く!オンライン/オフラインにおけるプロモーション企画の立案~実行、検証まで一貫してお任せします

募集背景

日本郵政グループのDXの中核を担う「郵便局アプリ」「ゆうID」「ゆうゆうポイント」をより多くの方に認知・利用してもらうために、プロモーションの強化を図っています。

つきましては、オンライン/オフラインにおけるプロモーション企画の立案~実行、検証までを推進いただける方を募集いたします。 マーケティングの年間予算規模は約十億円、代理店をディレクションしながら効果向上に注力していただきます。

ターゲットは、日本全国民。 老若男女問わず幅広い層をターゲットとしてプロモーションを実行することは、おもしろくもあり、自分自身の成長にもつながるはずです。 新しい舞台で自分の力を試してみませんか?

オンライン/オフラインにおけるマーケティング/プロモーション戦略・企画立案・プロモーション企画の実行を担うポジションです。マーケティングの年間予算は約十億円。代理店をディレクションしながら効果向上に注力していただきます。

(担当サービス概要)
郵便局アプリ・・・荷物の送る・受け取る、をお得で快適になる、オンライン上の郵便局
ゆうID・・・郵政グループの各種サービスをひとつのIDで利用できる共通ID
ゆうゆうポイント・・・来局などにより貯まるポイントで様々な特典と交換できる、郵便局初のポイントプログラム

仕事内容

日本郵政グループのID「ゆうID」や「ゆうゆうポイント」、「郵便局アプリ」といったサービス、そこに連携する新サービスを中心としたプロモーションの企画立案〜実行、検証をお任せいたします。 外部の協力会社(代理店)と協力してより良い施策を生み出し、検証を通して改善していきます。

具体的には)

  • 日本郵政グループのID「ゆうID」や「ゆうゆうポイント」、「郵便局アプリ」と、そこに連携する新サービスの認知向上と利用促進に向けたオンライン/オフラインプロモーションの企画立案・実行・検証と社内推進
  • DX施策におけるグループ内でのインナーコミュニケーション企画の立案・実行・検証と社内推進

郵便局というほぼすべての国民が利用するサービスのDXを推進するには、生活者の心理に寄り添い、適切なタイミングで適切なマーケティングを行うことが不可欠です。難易度は高いかもしれませんが、マーケターとしての腕の見せどころとも言えます。そんな環境で力を発揮してみませんか?

この仕事で得られるもの

  • IDやアプリ、ポイントサービスなど、日本郵政グループとして初めての試みのプロモーションを推進できる
  • グループや部門を横断し、戦略・企画を実行していくことができる
  • 安定した基盤と予算がある中で、さまざまな企画やメディアを組み合わせた取り組みができる
  • 郵便局という公共性の高いサービスを通して、世の中をより良くしていくことができる

求める人物像

(必須要件)

  • オンライン/オフライン両方のプロモーション企画の立案・実行・検証のご経験(目安3年以上)
  • 社内・社外を巻き込みながらプロモーションの実行を推進したご経験
  • 日本を変えたい、人々の役に立ちたいなど、広く社会に貢献したいという想いがある

(歓迎要件)

  • 広告代理店ならびにイベント・プロモーション会社でのプロデューサーやディレクターのご経験
  • データ分析に基づくマーケティング/プロモーションのご経験
  • 店頭での販促・キャンペーンの企画ならびにツール類の制作進行のご経験
  • 複数のデジタル&オフラインメディアを活用したキャンペーン企画の立案/実施/検証のご経験

(参考記事)
郵政グループにしかできないことを実現するために、郵政グループではない貴方の力を貸してください

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

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β版

職務経歴書など、あなたの経験やスキルが分かるドキュメントをアップロードすると、求人とのマッチ度とその理由が表示されます💡

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

年収 500万円 〜 800万円

勤務地

東京都千代田区大手町一丁目6番1号大手町ビル 3階・4階

雇用形態

正社員

勤務体系

9:00〜18:00

時差出勤可(下記より選択)
8:00~17:00/8:30~17:30/9:30~18:30/10:00~19:00
完全週休2日制(土・日)、祝日
年次有給休暇(初年度より付与。時間単位取得可能)
年末年始休暇、病気休暇、夏期・冬期休暇、慶弔休暇、産前産後休暇(有給)
育児休業

福利厚生

社会保険完備
住居手当
扶養手当
オンライン診療制度
企業型確定拠出年金制度(マッチング拠出あり)
通勤手当
服装自由

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

-

設立

2021-07

資本金

-

コーポレートサイト

https://jp-digital.jp/

株式会社JPデジタル

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社JPデジタルの企業情報

求人の最終更新日時: 2026/03/04 01:38

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