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株式会社人機一体

従業員数18設立年数19評価額未公開累計調達額未公開秘密基地人機一体:滋賀県草津市青地町 648 番地 1

株式会社人機一体1004. ロボット工学エンジニアの求人

新型ロボットの研究・開発をお任せ

年収500~800万円
正社員
福島県/滋賀県

求人概要

JOB DESCRIPTION

人型重機をはじめとして、「ヒューマノイドロボット / ロボット重機 / 駆動ユニット / その他ロボット要素技術」のプロトタイプの研究開発を行なっています。新規開発ロボットの要件定義、仕様検討、概略設計などの最上流からロボット工学(物理学 / 数学 / 制御工学 等の理論)、組込、ソフトウェア開発を担当するエンジニアを募集します。

当社はベンチャー企業のため、部署横断的に業務を進めております。
各人のスキルと志向に合わせて役割を分担し、事業推進をしていますので、ご自身の専門分野以外にも幅を広げていただくことが可能です。

■ロボット工学・制御
・運動学、動力学などをもとにした制御の基礎理論の立案
・上記制御理論のシミュレーションと実装

■組込、ソフトウェア開発
・新規開発ロボットの要件定義、仕様検討、概略設計
・組込プログラミング
・制御コントローラ、アクチュエータ、センサなどの選定
・上記機器を統合したロボットシステムの設計
・上記機器の通信インターフェイスやミドルウェアの実装
・ロボットのソフトウェアシステムのアーキテクチャの設計
・上記ソフトウェアシステムに係わるリアルタイムプログラムや UI の実装

※ 学会への参加機会もございます。
※ご経験/スキルに合わせて詳細業務を決定します。

■ 使用ツール・言語
SolidWorks、Fusion360、MATLAB、LabVIEW、Simulink、Python、TwinCAT、C、C++、Unity、Blender、GitHub 等
※上記に限らず、ロボットに合わせた最適なツールの提案も歓迎します。

求める人物像

IDEAL CANDIDATE

・スタートアップ企業のスピード感に果敢に挑戦できる方

必須スキル

ESSENTIAL CRITERIA

研究開発部門での下記のいずれかの業務経験
・ロボットに関する研究開発経験
・制御設計開発の経験
・組込みプログラミングの経験
・AI・自動運転等に関わる研究開発経験

もしくは、アカデミア領域でのメカトロ分野の研究経験

歓迎スキル

DESIRABLE CRITERIA

・モータに関する知識
・修士号、博士号(理工学、情報系)
・知財創出経験
・画像認識、ビジョン系の研究開発経験
・ロボコンの経験

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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。

待遇・労働環境

COMPENSATION AND BENEFITS

給与

想定年収:500 万円 〜 800 万円

基本給:308,286 円 ~ 493,257 円
固定残業手当(45 時間分):108,381 円 ~ 173,410 円 
※時間外労働の有無に関わらず支給 
※超過分は追加支給

勤務地

・秘密基地人機一体:滋賀県草津市青地町 648 番地 1
・人機一体福島基地:福島県南相馬市原町区萱浜 字巣掛場 45 番地 245南相馬産業創造センター

※ 上記いずれかに勤務いただきます。
※ 望まない転勤を強いられることはありません
※ 滋賀と福島間の長期出張の可能性あり

雇用形態

正社員

勤務体系

■就業時間
9:30 〜 18:30(内休憩 1 時間)

■受動喫煙対策
敷地内全面禁煙
※ 当社は健康経営推進の観点から、勤務時間中は禁煙としております。

■休日・休暇
年間休日:125 日
・土曜・日曜(完全週休 2 日制)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇

年次有給休暇(10 〜 20 日)
人機特別休暇(月 1 日付与、最大 12 日)

試用期間

あり(6 箇月。条件変更なし)

福利厚生

■ 地域手当および通勤手当
【秘密基地人機一体 所属の場合】
・草津市内在住者:月 3 万円(合計)
・草津市外在住者:月 2 万円(合計)
【人機一体福島基地 所属の場合】
・南相馬市内在住者:月 6 万円(合計)
・南相馬市外在住者:月 2 万円(合計)

企業概要

COMPANY OVERVIEW

本社所在地

秘密基地人機一体:滋賀県草津市青地町 648 番地 1

設立

2007-10

資本金

1 億円

コーポレートサイト

https://www.jinki.jp/

株式会社人機一体

💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。

株式会社人機一体の企業情報

求人の最終更新日時: 2026/05/26 13:39

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