株式会社事業人の
事業責任者候補（教育業界・教育事業経験者向け）の求人

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募集概要

【事業責任者候補】法人向け教育・研修サービスの企画経験を活かして、経営・リーダー層向け育成事業の立ち上げに挑戦しませんか？法人向け教育・人材育成サービスの企画 / CS / 研修設計の経験をお持ちの方へ。新たに立ち上げた経営・リーダー層向け育成スクール事業の責任者候補として、事業の立ち上げとスケールをリードいただきます。 ■ 事業について私たち「事業人」は、スタートアップや成長企業が抱える“経営人材不足”を解決するため、経営・事業推進人材を育成するスクール事業を立ち上げました。受講対象は経営層・事業責任者層で、 ”ビジネスの現場で成果を出すための実践知を体系化し、再現性ある育成につなげること” が求められます。 ■ ミッション受講者の成果につながるプログラム設計と、事業としての成立・拡大の両立を担っていただきます。教育と事業運営の双方に関わる立ち位置です。 ■ 業務内容・受講対象に応じたカリキュラム設計・教材開発・講師/メンターの選定および改善サイクルの構築・ターゲティング / 営業・マーケティング戦略の設計・運営体制 / オペレーション構築・KPI設定 / 進捗管理 / レポーティング・事業計画・収益モデルの検討 ※一人で全領域を抱え込む設計ではなく、事業推進メンバー、管掌役員との連携や役割分担可能です。 ■ 得られる経験・初の事業責任者経験を積みながら、経営者層と直接向き合える・教育企画に加え、営業・マーケ・収益設計など事業全体の意思決定に携われる・経営テーマの教育事業という、社会的インパクトの大きい領域に関われる・自ら設計した仕組みが、受講者のキャリア成長・企業の成長に直結する

必須スキル

※いずれか・法人向け教育/研修/人材育成サービスの企画・HR SaaS / 学習プロダクトのオンボーディング・CS ・研修/育成プログラムの設計・改善・法人顧客の課題把握と成果創出に向けたサポート/提案経験

歓迎スキル

・BizDev / 事業企画・教育プロダクトの改善・運用経験・講師 / ファシリテーター経験・PL / 事業計画に関わった経験

求める人物像

・教育を「事業」として成立させる視点に興味がある・裁量ある環境で、責任範囲の広さを楽しめる・受講者の成果に徹底的にこだわれる・周囲を巻き込み、スピード感をもって推進できる

応募概要

給与: ・給与：年俸800万〜1100万・勤務地：原則自由（フルリモート可／東京・京都オフィス利用可）・勤務体系：フルフレックス（コアタイムなし）・雇用形態：正社員
勤務地: 原則自由　フルリモート可、東京・京都オフィス利用可
雇用形態: 正社員
勤務体系: フルフレックス（コアタイムなし）
試用期間: 入社後3ヶ月〜
福利厚生: 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇