従業員数265名設立年数20年評価額未公開累計調達額未公開〒100-0006 東京都千代田区有楽町一丁目１３番２号 第一生命日比谷ファースト 21階
株式会社いつもの02-3.【第二新卒歓迎／ECグロースプランナー（アソシエイト）】データ分析×施策実行でEC事業を伸ばす実行型ポジションの求人
【デジタルコマースコンサルタント】国内屈指のD2Cのリーディングカンパニー/日経が選ぶプラチナ企業100選選出
求人概要
JOB DESCRIPTION
◆当社について
私たちは「Borderless Commerce（あらゆる境界を越えて新しい商流を創る）」を軸に、ECの力で企業成長を最大化する支援を行っています。「Eコマースで日本の未来をリードする」をミッションとし、商品開発から戦略立案、販売、マーケティング、物流までを一気通貫で担い、データと実行力を武器に成果を創出してきました。
14,000件を超える支援実績を持ち、大企業から地方の中小企業まで、幅広いEC事業の成長を支援しています。Amazon・楽天市場といった主要チャネルはもちろん、TikTok Shopなどの新興チャネルにもいち早く対応し、市場変化を捉えた現場力あるマーケティングで成長を続けています。
また「Inclusive Growth（共に成長する未来）」を掲げ、挑戦する企業と価値を共創することを大切にしています。社員一人ひとりのキャリアオーナーシップを尊重する文化が評価され、「プラチナ企業100選」などの認定も獲得しています。
◆募集背景
Amazon・楽天・自社EC・TikTok Shopなど複数チャネルで「1施策で売上150％成長」「月商数千万円規模の改善」など、事業を動かす成果を生み出してきました。一方、EC市場はチャネル構造やアルゴリズム、AI分析が急速に進化し、過去の成功パターンだけでは成果が出にくい局面に入っています。今必要なのは、データを起点に新しい視点で施策を設計し、素早く実行し改善し続ける力です。Borderless Commerce の実現に向け、最前線を担う仲間を募集します。
◆業務内容
アソシエイトECグロースプランナーとして、EC事業の成長に直結する施策の実行・改善を担当します。
「データ分析 → 施策立案 → 実行 → 効果検証」のサイクルを高速で回す実行型のポジションです。
具体的には下記の業務を担当します。
・売上データ・広告データの分析、課題抽出
・販売施策、キャンペーン、販促企画の提案
・広告運用
・商品ページ改善提案
・市場トレンドや競合調査のリサーチ
・他部署との連携
・制作チームとの施策すり合わせ
・定例ミーティングでの施策報告・改善提案
・データに基づく課題提案と成果説明
・運用改善のためのコミュニケーション全般
未経験の方は研修・OJTを通じて基礎から習得し、段階的に担当範囲を広げていきます。
◆キャリアパス
アソシエイトとして実行力・分析力を身につけた後は、
より大きなクライアントを担当し、戦略と実行をリードする ECグロースプランナー（中級） へステップアップできます。
さらに経験を積むと、
事業構造やサービスモデルの改善を主導する ECグロースリード／シニアストラテジックプロデューサー（上級） へとキャリアを広げることができます。
実行に強い人材として「EC事業のプロフェッショナル」へ成長できる環境です。
求める人物像
IDEAL CANDIDATE
・ECビジネスに興味があり、成長意欲が高い方
・クライアントの課題解決に向けて、データを活用した提案ができる方
・チームワークを重視し、円滑なコミュニケーションが取れる方
・数字やデータをもとに考え、論理的に業務を進められる方
・成功事例を周りの人に伝えられる方
・新しい知識を積極的に学び、主体的に行動できる方
・変革に対して抵抗がない方
【関連サイト】
■いつも公式サイト
https://itsumo365.co.jp/
■事業案内
・会社概要資料：https://speakerdeck.com/itsumo365
・Youtube：「ECの魅力」https://www.youtube.com/watch?v=79fyrNWhpV8
■最新記事
世界のEC市場約20兆ドルを動かす、日本発“売れる構造”の仕掛け人──グローバルプラットフォーマー・TikTok・P&Gが指名する企業の正体
https://www.fastgrow.jp/articles/itsumo-deepresearch
■【PIVOT出演】TikTok Shop 日本での成功法則を徹底解説
【TikTok Shop 日本での成功法則を徹底解説】2時間で1,000個売れた秘密/TikTokは月間利用者数3,300万人を抱える巨大ショッピングモール/日本でライブコマースが人気の理由 - Yo
https://www.youtube.com/watch?v=8WvolHDwRWU
■【新ブランド誕生】D2Cスポーツアパレル「DIG」始動。
スペシャリストアンバサダーに、沢尻エリカさん・窪塚洋介さんが就任！
https://itsumo365.co.jp/news/24880
必須スキル
ESSENTIAL CRITERIA
【いずれか必須】
・顧客折衝、もしくは課題解決型の営業経験
・データをもとに仮説立案ができる論理的思考力
・自ら学び、改善に取り組める主体性
・Excel / Google Spreadsheet の基礎スキル（VLOOKUP、ピボットを調べながら使えるレベル）
歓迎スキル
DESIRABLE CRITERIA
・ECサイト運営における戦略立案や実行、特にマーケティングやキャンペーン運用に関わった経験
・ECモール（Amazon、楽天市場、Yahoo!ショッピングなど）の運営経験、広告（RPP、Amazon Ads、Google Adsなど）の実施経験
・売上や広告データを使った効果測定・KPI管理・パフォーマンス改善の経験
・市場調査や競合分析を通じて、戦略の立案や業務改善を行った経験
・Webマーケティング（SEO対策、LP改善など）やデータ分析ツール（Google Analytics、SQL等）を使った業務経験
・チーム内での知識共有や協力、後輩指導などチームとしての目標達成に向けた協働経験
・社内外のプロジェクト管理や業務推進経験
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※AIにより自動生成するもので、選考結果を保証するものではありません。 ※現在、本機能はPCブラウザでのみご利用いただけます。
待遇・労働環境
COMPENSATION AND BENEFITS
給与
経験・能力・前職を考慮し、当社規定により優遇いたします。
■想定年収：400万円～500万円
月給制
月給：286,000円～370,000円
基本給：225,900円～292,300円
固定残業代：60,100円～77,700円を含む（35時間/月）
※残業代超過分は別途支給いたします。
勤務地
東京本社：東京都千代田区有楽町１－１３－２第一生命日比谷ファースト２１階
雇用形態
正社員
勤務体系
9:30～18:30（実働8時間／休憩1時間）
※平均残業時間は月25時間程度です。
【休日】
■完全週休2日制（土日）
【休暇】
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休育休（産休育休は女性12名・育休は当社独自の育休制度含め男性も5名の取得実績あり）
■出産立会い休暇
★年間休日休暇120日以上★
試用期間
あり（6か月）
福利厚生
■賞与年2回（6月・12月）
■給与改定年2回
■通勤手当（上限4万円／月）
■各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金）
■定期健康診断あり
■働くパパママ応援制度（時短・在宅勤務・有休以外に年3日イベント休暇）
■プチ休暇(時間単位（1時間ごと）での有給休暇の取得が可能です。)
■出産立ち合い休暇
■結婚お祝い金
■出産お祝い金
■資格取得支援制度
└WEB解析士・GAIQ・WEBクリエイター・MOS・通販エキスパート検定 その他多数
└受験料、テキスト費全て支給・指定資格を合格した際にお祝い金最大7万円まで支給
■飲み会補助制度
■社内Eラーニング（社内勉強会をまとめてWEB動画でいつでも見られます）
■私服勤務可
■ハイブリッドワーク制度(入社1年間は週4出社、以降は週3出社)
■従業員持株会制度あり
＝＝＝
【関連サイト】
■いつも公式サイト
https://itsumo365.co.jp/
■会社概要資料：https://speakerdeck.com/itsumo365
■対談記事
「経営とマーケティングのプロになるならECを学べ」
─国内Eコマース支援の最大手いつも.CEO坂本とP＆Gジャパンによる、“新マーケティング談義”
https://www.fastgrow.jp/articles/itsumo-sakamoto-pgjapan-nishihara-masui
■ Youtube：「ECの魅力」
https://youtu.be/79fyrNWhpV8?si=C-XNqTV1JZzR1-dj
■ピースユーライブ紹介
https://www.youtube.com/watch?v=9Eq-Oj9cZ8U&t=81s
企業概要
COMPANY OVERVIEW
本社所在地
〒100-0006 東京都千代田区有楽町一丁目１３番２号 第一生命日比谷ファースト 21階
設立
2007-02
資本金
7億4887万円
株式会社いつも
💡企業情報ページで従業員数推移や資金調達履歴などを確認できます。
求人の最終更新日時： 2026/01/14 08:47
HERP Career では、一部の求人は Web 上の公開情報をもとに掲載しています。求人情報の削除・修正依頼については問い合わせフォームよりご連絡ください。
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